山東省事業(yè)單位招聘_2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位招聘工作人員119名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報名時間為2022年1月25日至27日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等規(guī)定，經(jīng)研究同意，現(xiàn)將2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、應(yīng)聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)除崗位另有要求外，年齡應(yīng)在40周歲以下(1981年1月25日以后出生);

　　(三)遵守憲法和法律;

　　(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

　　(五)具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

　　(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

　　(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

　　我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2016年以前選聘的“三支一扶”計劃人員、2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項(xiàng)目和山東項(xiàng)目人員等服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及外省2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。具有5年以上聊城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員可報考符合條件的定向招聘崗位。

　　符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘相關(guān)定向招聘崗位。

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民，可應(yīng)聘公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

　　高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　對暫未取得國(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2022年1月25日。

　　二、招聘崗位

　　2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘共計劃招聘119人。招聘人數(shù)、崗位具體條件由用人單位及主管部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和單位實(shí)際制定。具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　三、報名、初審和繳費(fèi)

　　報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、單位初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每人限報一個崗位。

　　(一)網(wǎng)上報名

　　報名時間：2022年1月25日 9:00-1月27日16:00

　　查詢時間：2022年1月25日11:00-1月28日12:00

　　報名網(wǎng)址：www.lcks.com.cn(聊城人事考試網(wǎng))

　　應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站，在報名時間內(nèi)，按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個人相關(guān)信息，上傳本人1寸近期正面免冠證件照片，個別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。報名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實(shí)一致。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　2022年1月27日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報名信息。

　　(二)單位初審

　　初審時間：2022年1月25日11:00-1月28日12:00

　　《2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)發(fā)布后和網(wǎng)上報名期間，招聘單位或其主管部門要指定專人負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和資格初審工作，在報名期間及時查看本單位的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名;對未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并及時退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進(jìn)行初審，48小時內(nèi)未對報名人員信息進(jìn)行處理的，視為初審?fù)ㄟ^。

　　由于報名信息涉及個人隱私，網(wǎng)上報名期間招聘單位無法直接獲得報名人員聯(lián)系方式，請應(yīng)聘人員務(wù)必及時查詢資格初審結(jié)果，如有疑問請主動聯(lián)系招聘單位。

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時間：2022年1月25日11:00-1月28日16:00

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄聊城人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2022年2月22日9:00-2月26日9：30登錄該網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。

　　根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號)核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。其中，擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在通過資格初審后，于1月26日—27日(上午8:30-12:00，下午14:30-16:00)將減免材料的電子版(拍照或掃描)發(fā)送至郵箱lcs_rsjsyk@lc.shandong.cn，并撥打電話0635-8288776進(jìn)行確認(rèn)，所需提供的證明材料見附件2。

　　報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。應(yīng)聘取消招聘崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。請報名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。

　　(四)資格審查

　　市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。公開招聘報名及資格審查工作由招聘單位或其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，并對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。招聘單位或其主管部門要嚴(yán)格把握公開招聘政策，認(rèn)真審核應(yīng)聘人員報名信息，確保審核公正、公平。

　　應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡章》及附件，填寫、報送的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報不實(shí)的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導(dǎo)致未通過招聘單位資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料，所需提供的證明材料見附件2。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

　　(一)筆試

　　綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。

　　筆試時間：2022年2月26日上午9:00—11:30

　　(二)面試

　　聊城市孔繁森精神黨性教育基地教師崗位、中國共產(chǎn)黨聊城市委黨校教師崗位面試采取試講方式，由招聘單位單獨(dú)組織。其他崗位面試由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，面試人選在規(guī)定的時間內(nèi)，未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因取消資格或自動放棄造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　面試人選、面試具體時間、地點(diǎn)、方式在聊城市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、聊城人事考試網(wǎng)另行通知。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選，筆試成績?nèi)韵嗤?，采取加試的辦法確定。

　　面試人員考試總成績和考察人員名單，在聊城市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、聊城人事考試網(wǎng)公布。

　　五、考察體檢

　　根據(jù)招聘崗位和應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

　　考察、體檢工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排下，由招聘單位或其主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　考察時，要成立考察工作小組，負(fù)責(zé)考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　六、公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一在聊城市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、聊城人事考試網(wǎng)公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，招聘單位及其主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對反映有問題，但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　七、疫情防控

　　在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時在聊城人事考試網(wǎng)(www.lcks.com.cn)發(fā)布。

　　八、其他

　　本次市屬事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本次招聘發(fā)布的簡章中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

　　報名崗位資格條件、資格審查以及考察、體檢工作的相關(guān)事宜，請直接咨詢各招聘單位或其主管部門，咨詢電話請在附件1中查詢。

　　報名網(wǎng)站技術(shù)問題咨詢電話：

　　聊城市人事考試中心 0635-2188036(僅限網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)類問題咨詢,報名政策及報考資格條件咨詢電話見附件1)

　　監(jiān)督電話：

　　中共聊城市委組織部 0635-8262251

　　聊城市人力資源和社會保障局 0635-8288776

　　附件1：2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

　　附件2：2022年聊城市市屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc

　　附件3：鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位5年工作經(jīng)歷人員報名推薦表.doc

　　中共聊城市委組織部

　　聊城市人力資源和社會保障局

　　2022年1月17日