為進一步加強和創(chuàng)新社會治理新模式，健全社會服務(wù)網(wǎng)格，適應(yīng)新形勢下社區(qū)工作網(wǎng)格化、精細化管理服務(wù)的要求，扎實推進“智慧黨建、智慧社區(qū)、信用社區(qū)”工作落到實處，經(jīng)報請市委網(wǎng)格化中心同意，調(diào)整區(qū)域內(nèi)36個網(wǎng)格為40個網(wǎng)格，并根據(jù)現(xiàn)有網(wǎng)格員缺額情況予以招考。

　　根據(jù)各社區(qū)調(diào)研、座談情況，結(jié)合網(wǎng)格員隊伍履職情況和要求，提出以下招考方案：

　　一、招聘總數(shù)11人，具體崗位見附件

　　二、招聘范圍和條件

　　(一)年齡45周歲以下(1976年12月31日以后出生);

　　(二)擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家憲法和法律;

　　(三)遵紀守法，品行端正，思想進步，愛崗敬業(yè)，熱愛社會綜合治理工作，熱心為群眾服務(wù)，具有符合職位要求的文化程度與工作能力;

　　(四)大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　(五)報名人員原則上必須在報考崗位社區(qū)長期居住工作、生活(六個月以上)或有該社區(qū)戶籍，熟悉該社區(qū)情況(如報名人數(shù)不足開考比例1比3時，可遵循就近原則允許報考周邊社區(qū))，具有一定的溝通、執(zhí)行能力。熟悉計算機和手機APP操作。

　　有下列情形的人員不得報考：

　　(1)因犯罪受過刑事處罰的;

　　(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　(3)被開除公職的;

　　(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　(5)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。

　　三、招考辦法、程序

　　按照民主、公開、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照定向報名，資格審核，跟班作業(yè)評選，集中面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進行。

　　(一)定向報名

　　1.報名時間：2022年1月4日至2022年1月8日

　　2.報名地點：龍眠街道辦事處301室。

　　3.報名方式：報名人員根據(jù)公告遞交報考崗位編號，并提供近期免冠一寸彩照2張，戶口簿、身份證、學(xué)歷證書或?qū)W校畢業(yè)證明、住房證明及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件各一份進行報名。

　　(二)資格審查

　　由招聘單位進行資格審查，對提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。

　　(三)跟班作業(yè)

　　各社區(qū)將報考人員帶至崗位組織集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)并分配至各網(wǎng)格進行實際操作，履職一周后根據(jù)表現(xiàn)，由社區(qū)兩委、網(wǎng)格員給予評分，總分50分，去掉最高分和最低分取平均成績?yōu)樽罱K得分;履職成績占總成績的50%。

　　(四)面試

　　跟班作業(yè)結(jié)束后，從高分到低分按不低于招考計劃1∶2的比例各社區(qū)確定面試對象，面試總分為50分，占總成績的50%，面試由街道進行，面試時間和地點另行通知。

　　四、政審

　　履職成績+面試成績=綜合成績。根據(jù)綜合成績排名，按招考計劃數(shù)1∶1比例確定體檢對象。綜合成績相同的，面試成績高的排名在前。按招考計劃數(shù)1∶1比例確定政審對象。政審不合格或放棄政審和錄用的，可在應(yīng)聘面試人員中根據(jù)綜合成績依次遞補。

　　五、體檢

　　按公務(wù)員錄用體檢通用標準進行體檢，體檢不合格的，依次遞補。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢費用自理。

　　六、公示、錄用

　　經(jīng)體檢、政審合格后，公示5個工作日，公示無異議的，確定為錄用對象。錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，對逾期不能報到或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，取消錄用資格。

　　七、工資標準

　　試用期工資2000元/月，此次錄用的專職網(wǎng)格員試用期結(jié)束后經(jīng)考核合格，薪酬比照社區(qū)正式網(wǎng)格員標準發(fā)放。

　　八、其他事項

　　錄用人員試用期3個月，試用期不合格者，錄用后連續(xù)3個季度考核成績末位者，解除聘用合同。試用期內(nèi)出現(xiàn)人員空缺的，可從此次招聘參加面試人員中依據(jù)綜合成績從高到低依次予以替補。

　　龍眠街道各社區(qū)專職網(wǎng)格員招聘崗位表