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2015年貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心公開招聘3名工作人員方案

A+ A- 2015-05-29 08:22  |  貴州人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評論 點(diǎn)擊收藏
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2015年貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心公開招聘3名工作人員方案

  貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心是貴州省科學(xué)技術(shù)廳(省知識產(chǎn)權(quán)局)直屬財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定辦法》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行規(guī)定辦法》(黔人發(fā)﹝2006﹞4號)精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)貴州省科學(xué)技術(shù)廳(省知識產(chǎn)權(quán)局)、省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。
  一、招聘原則
  (一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
  (三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
  二、招聘對象及人數(shù)
  根據(jù)工作需要,招聘專業(yè)技術(shù)人員3名。具體招聘崗位及要求見《公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。
  三、招聘條件
  報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
  1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
  2、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正、人格健全。
  3、安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
  4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
  5、年齡在18周歲以上35周歲以下。碩士研究生年齡放寬到40周歲,具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員年齡放寬到45周歲。
  6、身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
  7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
  四、招聘程序
  本次招聘工作由貴州省科學(xué)技術(shù)廳(省知識產(chǎn)權(quán)局)組織實(shí)施。
  (一)發(fā)布公告
  在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.gz.hrss.gov.cn)上發(fā)布公開招聘公告。
  (二)報(bào)名
  1、報(bào)名時間、地點(diǎn)和方式
  現(xiàn)場報(bào)名時間:2015年6月3日-2015年6月12日9:00至17:00。
  現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心(貴州省貴陽市南明區(qū)科學(xué)路16號貴州省科學(xué)技術(shù)廳8樓)
  報(bào)名需現(xiàn)場填寫報(bào)名表,并提交相關(guān)材料;
  2、現(xiàn)場報(bào)名時需提供下列材料
  (1)報(bào)名表、個人簡歷及求職意向書;
  (2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件3份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,如應(yīng)聘成功,在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按上述要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件3份;
  (3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件3份;
  (4)本人近期一寸正面免冠同底照片3張;
  (5)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明,其中:中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T同意、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政主管部門同意;
  (6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
  報(bào)名時無工作單位,進(jìn)入面試及以后環(huán)節(jié)時,已參加工作的,須持所在單位及主管部門同意報(bào)考證明。
  3、報(bào)名要求:每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個崗位,單個崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。報(bào)考者必須認(rèn)真閱讀《2015年貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心公開招聘工作人員方案》、《招聘工作人員崗位及要求一覽表》中的各項(xiàng)要求,確定自己是否符合招聘條件之后,再根據(jù)《招聘工作人員崗位及要求一覽表》選擇符合自己的崗位進(jìn)行填報(bào)。否則,錯報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
  原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
  (三)資格審查
  招聘單位按照《2015年貴州省科技風(fēng)險(xiǎn)投資管理中心公開招聘工作人員方案》、《招聘工作人員崗位及要求一覽表》中所規(guī)定的招聘條件和報(bào)考人員所提供的材料,對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、應(yīng)聘資格和是否符合條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名。審查合格的人員名單在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http:gz.hrss.gov.cn)上公布。

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