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2014年湖南衡陽市中心血站招聘工作人員公告

A+ A- 2014-10-14 09:31  |  衡陽人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評論 點(diǎn)擊收藏
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  衡陽市中心血站擬在編制限額內(nèi)面向社會公開招聘2名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持民主、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘計(jì)劃、崗位及報考條件

  (一)招聘計(jì)劃、崗位和招聘范圍

  本次公開招聘計(jì)劃人數(shù)為2名。具體崗位及要求詳見《衡陽市中心血站2014年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件二)。

  (二)基本條件

  1、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和使命感,敬業(yè)勤奮;

  2、具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德,遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度;

  3、團(tuán)結(jié)協(xié)作、品行端正;

  4、具有招聘崗位所需的專業(yè)技能條件;

  5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  6、符合招聘崗位的其他條件。

  尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不得報名應(yīng)聘。

  三、招聘程序

  (一)發(fā)布信息

  在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)、衡陽市衛(wèi)生局網(wǎng)(以下簡稱相關(guān)網(wǎng)站)發(fā)布公開招聘公告。發(fā)布時間為2014年10月11日至10月17日。

  (二)報名

  1.報名方式和時間地點(diǎn)

  報名方式:采取現(xiàn)場報名方式

  報名日期:2014年10月20日至10月24日

  時間:上午8:30-12:00 ,下午2:30-5:30

  報名地點(diǎn):衡陽市中心血站五樓人事科(市蒸湘區(qū)祝融路11號),聯(lián)系電話:0734-8869220

  報名截止時間至2014年10月24日下午5:30,逾期不予受理。

  2.報名要求

 ?、賵罂颊唔毺顚憽逗怅柺惺聵I(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件1)一式2份,提供一寸近期免冠照片3張,身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件。

 ?、诿咳讼迗罂?個職位。

  ③如實(shí)填寫報名信息。嚴(yán)格按照專業(yè)要求報名,提供的報考材料必須真實(shí)有效。個人信息與報考專業(yè)要求不符或弄虛作假的,取消考試聘用資格。

 ?、軋罂颊咛峁┑穆?lián)系電話要準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔(dān)。

  (三)資格審查

  招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對報考人員進(jìn)行資格審查。資格審查包括報名時初審和聘用前資格終審,并貫穿公開招聘工作全過程。提供虛假報考申請材料的,對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

  (四)考試方法

  考試采取筆試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中筆試占50%、考核占50%。

  1.筆試

  筆試內(nèi)容為血液管理等相關(guān)專業(yè)知識,采用閉卷紙筆作答方式,在答題紙上作答。題型為單選題、問答題兩種類型,滿分100分,考試時間為90分鐘。

  2.考核

  采取專家組提問方式進(jìn)行,測試應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識及反應(yīng)、組織和協(xié)調(diào)能力。

  3.綜合成績

  筆試(占50%)+考核(占50%)=綜合成績

  (五)體檢

  根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘者的綜合成績排名先后,按1:1的比例確定體檢對象,考試綜合成績相同的,取筆試成績高分者。體檢名單將在相關(guān)網(wǎng)站公示。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、人社部發(fā)[2010]12號和人社部發(fā)[2010]19號規(guī)定執(zhí)行,在三級綜合性醫(yī)院組織體檢,體檢費(fèi)由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的,則從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)為1次。

  (六)考察、公示

  對體檢合格的人員確定為考察對象,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織考察,考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等??疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壍?須提交本人親筆簽名的書面情況說明),取消擬聘用資格。

  經(jīng)考試、考核、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在相關(guān)網(wǎng)站公示,公示期為7天。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補(bǔ)。

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