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2013年遼寧省選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職工作的通知(3)

2013-06-26 09:33  |  遼寧人力資源和社會(huì)保障  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  五、組織實(shí)施

  選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職,是黨中央著眼于推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)而作出的一項(xiàng)重要決策,也是為黨和國(guó)家培養(yǎng)可靠接班人的重大戰(zhàn)略工程。各級(jí)黨委、政府要從培養(yǎng)黨政后備人才、推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、加快實(shí)現(xiàn)遼寧全面振興的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識(shí)選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的重大意義,以改革創(chuàng)新精神做好這項(xiàng)工作,確保大學(xué)生村官選得優(yōu)、下得去、待得住、干得好、流得動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)黨組織滿意、群眾滿意、大學(xué)生滿意的目標(biāo)。

  1、加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮遼寧省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作協(xié)調(diào)小組在選聘高校畢業(yè)生到村任職工作上的宏觀指導(dǎo)、政策研究、綜合協(xié)調(diào)等職能作用,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的領(lǐng)導(dǎo)。由省委組織部承擔(dān)選聘工作協(xié)調(diào)小組辦公室的日常工作,加強(qiáng)對(duì)選聘大學(xué)生村官工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。

  2、明確職責(zé)分工,合力推進(jìn)工作。各級(jí)組織部門要發(fā)揮牽頭抓總作用,嚴(yán)格選聘標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范選聘程序,確保大學(xué)生村官質(zhì)量;加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)政策待遇落實(shí)情況的檢查,及時(shí)解決存在的問(wèn)題;貫徹落實(shí)加強(qiáng)大學(xué)生村官培養(yǎng)使用的具體措施,促進(jìn)大學(xué)生村官盡快成長(zhǎng)成才。各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門要認(rèn)真做好有關(guān)人事、養(yǎng)老保險(xiǎn)等服務(wù)工作。教育行政部門和高等學(xué)校要切實(shí)做好思想教育、宣傳發(fā)動(dòng)、推薦報(bào)名等工作,鼓勵(lì)廣大應(yīng)屆高校畢業(yè)生投身基層、建功立業(yè)。各級(jí)財(cái)政部門要將大學(xué)生村官的各類補(bǔ)貼和津貼所需經(jīng)費(fèi)及組織部門的工作經(jīng)費(fèi)分別列入財(cái)政年度預(yù)算,并保證及時(shí)足額發(fā)放,??顚S?。農(nóng)業(yè)、民政、公安等部門要各司其職,密切配合,形成推進(jìn)這項(xiàng)工作的整體合力。

  3、建立相關(guān)制度,進(jìn)行跟蹤管理。各地要按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的意見(jiàn)》、《遼寧省選聘到村任職高校畢業(yè)生管理辦法》,加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生村官的日常管理,明確管理人員,落實(shí)管理責(zé)任。要完善考核機(jī)制,針對(duì)不同情況,制定年度考核、聘期考核的具體辦法,建立個(gè)人業(yè)績(jī)檔案。實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)與大學(xué)生村官定期談心制度,及時(shí)掌握他們的思想和工作情況。到村任職高校畢業(yè)生的母校,要關(guān)心學(xué)生在村工作情況,在科技、信息、培訓(xùn)等方面給予支持和幫助。建立大學(xué)生村官之間的溝通交流制度,促使他們相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。

  4、注重培養(yǎng)使用,促進(jìn)茁壯成長(zhǎng)。各地要依托黨校、團(tuán)校、農(nóng)校等教育培訓(xùn)基地,有計(jì)劃地對(duì)大學(xué)生村官開(kāi)展教育培訓(xùn)。要從制度上進(jìn)一步明確和規(guī)范大學(xué)生村官的崗位職責(zé),讓他們參加或列席村“兩委”會(huì)議,參與村級(jí)(社區(qū))事務(wù)管理和決策。鄉(xiāng)村(街道)黨組織要結(jié)合村屯(社區(qū))實(shí)際和大學(xué)生村官的特長(zhǎng),給他們分配具體任務(wù),提供干事的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。要鼓勵(lì)他們放手工作、帶頭創(chuàng)業(yè),在實(shí)踐中不斷提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾的本領(lǐng),積累基層工作經(jīng)驗(yàn),成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的骨干力量和黨政后備人才。

  5、積極宣傳引導(dǎo),營(yíng)造良好環(huán)境。要在全省廣泛宣傳高校畢業(yè)生到村任職工作的重大意義,讓社會(huì)各方面了解、參與和支持這項(xiàng)工作。要大力宣傳大學(xué)生村官的先進(jìn)典型,宣傳各地開(kāi)展這項(xiàng)工作好的經(jīng)驗(yàn)和做法,引導(dǎo)和鼓勵(lì)更多的高校畢業(yè)生投身基層一線鍛煉成長(zhǎng)、建功立業(yè)。

  咨詢電話:024-23128933 孫老師

  附:1、2013年遼寧省選聘大學(xué)生村官名額分配計(jì)劃

  2、2013年遼寧省選聘大學(xué)生村官報(bào)名申請(qǐng)表

  3、2013年大學(xué)生村官推薦報(bào)名人選簡(jiǎn)要情況匯總表
以上所有附件打包下載:

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  中共遼寧省委組織部

  遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳

  遼寧省教育廳

  遼寧省財(cái)政廳

  2013年6月21日

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