2012年中國電信江蘇公司大學生村官專項招聘啟事
中國電信江蘇公司是中國電信股份有限公司2002年底首批在香港和美國紐約上市的四家省(市)公司之一,業(yè)務收入和用戶規(guī)模均居中國電信集團公司第二位,是江蘇省內(nèi)最大的綜合信息服務提供商,經(jīng)營內(nèi)容包括3G移動通信業(yè)務、固定電話業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)接入及應用、數(shù)據(jù)通信、視訊服務、國際及港澳臺通信等多種類綜合信息服務。中國電信江蘇公司下轄13個地市級分公司,57個縣(市)分公司,3個全資子公司,14個直屬單位,全省共有2.4萬名員工。截至2011年底,固定電話、寬帶及天翼移動用戶達4590萬戶,實現(xiàn)業(yè)務收入253億元,完成利潤56.4億元。
為積極支持大學生村官有序流動,促進大學生村官多元化發(fā)展,在江蘇省委組織部和各級地方黨委組織部門的大力支持下,中國電信江蘇公司于2011年首次面向省內(nèi)大學生村官開展了“百名村官進電信”專項招聘工作,充分拓展了大學生村官職業(yè)發(fā)展的空間。根據(jù)公司人才隊伍建設規(guī)劃,為進一步加強公司人才隊伍梯隊建設,優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),中國電信江蘇公司現(xiàn)面向省內(nèi)在崗大學生村官組織開展2012年度專項招聘工作。
一、招聘崗位及工作內(nèi)容
(一)招聘崗位
中國電信江蘇公司各縣公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局崗位,包括支局長、副支局長、支局長助理、銷售經(jīng)理崗位。
(二)工作內(nèi)容
鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局長(副支局長、支局長助理):負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局的全面管理工作。作為江蘇電信在鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局的代表,與當?shù)卣疁贤?lián)系,建立良好的合作關系;承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局范圍內(nèi)的營銷和服務責任,落實工作要求;開展政企、中高端公眾客戶的主動營銷和維系保有工作;對所轄區(qū)域內(nèi)自有渠道和社會渠道進行協(xié)調(diào)管理;實施支局范圍內(nèi)的營業(yè)、銷售、裝維、社會渠道拓展等方面的績效考核工作。
銷售經(jīng)理:負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局范圍內(nèi)指定的中低端政企、中高端公眾客戶的主動營銷和維系保有工作,以及所轄區(qū)域內(nèi)自有渠道和社會渠道的營銷支撐工作。
二、招聘數(shù)量
全省計劃招聘180人,具體分布為:
市分公司 | 縣(區(qū))分公司 | 招聘人數(shù) | 市分公司 | 縣(區(qū))分公司 | 招聘人數(shù) |
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南京 | 棲霞區(qū) | 1 | 鎮(zhèn)江 | 丹徒區(qū) | 1 |
雨花區(qū) | 1 | 新區(qū) | 1 | ||
江寧 | 2 | 丹陽 | 3 | ||
浦口 | 2 | 句容 | 2 | ||
六合 | 3 | 揚中 | 2 | ||
溧水 | 2 | 鹽城 | 鹽都區(qū) | 1 | |
高淳 | 2 | 亭湖區(qū) | 1 | ||
蘇州 | 常熟 | 2 | 響水 | 2 | |
張家港 | 2 | 濱海 | 3 | ||
昆山 | 4 | 阜寧 | 3 | ||
吳江 | 3 | 建湖 | 4 | ||
太倉 | 2 | 射陽 | 3 | ||
無錫 | 江陰 | 2 | 大豐 | 3 | |
宜興 | 3 | 東臺 | 3 | ||
常州 | 武進區(qū) | 1 | 泰州 | 高港區(qū) | 1 |
新北區(qū) | 1 | 靖江 | 3 | ||
金壇 | 2 | 泰興 | 2 | ||
溧陽 | 2 | 姜堰 | 2 | ||
南通 | 海安 | 4 | 興化 | 2 | |
如皋 | 4 | 徐州 | 銅山區(qū) | 2 | |
如東 | 4 | 賈汪區(qū) | 2 | ||
通州 | 4 | 豐縣 | 2 | ||
海門 | 4 | 沛縣 | 3 | ||
啟東 | 4 | 睢寧 | 2 | ||
揚州 | 邗江區(qū) | 1 | 邳州 | 3 | |
廣陵區(qū) | 1 | 新沂 | 2 | ||
江都 | 2 | 淮安 | 淮陰區(qū) | 4 | |
高郵 | 4 | 淮安區(qū) | 4 | ||
寶應 | 3 | 漣水 | 4 | ||
儀征 | 2 | 洪澤 | 3 | ||
宿遷 | 宿豫區(qū) | 2 | 金湖 | 3 | |
宿城區(qū) | 1 | 盱眙 | 4 | ||
沭陽 | 4 | 連云港 | 贛榆 | 3 | |
泗陽 | 4 | 東海 | 3 | ||
泗洪 | 4 | 灌云 | 2 | ||
灌南 | 3 |
三、招聘條件
(一)2007—2010年省集中選聘的目前在崗大學生村官;
(二)具有從事農(nóng)村通信事業(yè)的強烈意愿,志愿長期服務江蘇電信縣域機構(gòu);
(三)本科學歷28周歲(含)以下,研究生學歷30周歲以下;
(四)全日制本科及以上學歷;計算機、通信、市場營銷、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
(五)應聘崗位為擔任村官工作所在縣或者家庭戶籍所在縣。
(六)聘期內(nèi)年度考核等次為合格及以上,有地方黨委組織部門出具的聘用期間工作鑒定;聘期內(nèi)年度考核連續(xù)為優(yōu)秀或被評為縣級及以上優(yōu)秀大學生村官的,同等條件下優(yōu)先錄取。