2022山東菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)教師公告（150人）

2022-05-10 10:12 | 未知 | 責(zé)編：在線小編點(diǎn)擊收藏

　　為貫徹落實(shí)省、市人才發(fā)展體制機(jī)制改革精神，根據(jù)《菏澤市人才新政30條》(菏發(fā)【2020】15號(hào))、《牡丹區(qū)人才新政10條》(菏區(qū)發(fā)【2022】15號(hào))及我區(qū)教育系統(tǒng)實(shí)際，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才150名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、崗位要求及報(bào)名條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行。

　　2.國內(nèi)高校畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得“雙一流”建設(shè)高?；蛉珖僦攸c(diǎn)師范院校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書。

　　3.身體健康，年齡在35周歲以下(1986年5月9日以后出生)。

　　4.具有與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證書。

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職(辭聘)未滿半年的人員(截止公告發(fā)布之時(shí))，不得報(bào)考。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。

　　6.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

　　二、招聘崗位及數(shù)量

　　招聘計(jì)劃及崗位條件要求(見附件1)。

　　三、報(bào)名辦法

　　本次引進(jìn)高層次人才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名，自公告發(fā)布之日起至2022年5月15日18:00止，應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料(掃描做成一個(gè)PDF)發(fā)送至指定郵箱mdqjyjrsk@hz.shandong.cn，發(fā)送成功后，截圖本人留存。報(bào)名郵件統(tǒng)一命名為“報(bào)考崗位組別或?qū)W科 +姓名+聯(lián)系電話”。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得兼報(bào)。

　　報(bào)名所需提交的材料(掃描后把1-5做成一個(gè)PDF，其中在職人員需把1-6做成一個(gè)PDF。PDF名稱同報(bào)名郵件名稱一致。)

　　①《菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》(見附件2，插入本人電子照片。電子照片要求：近1個(gè)月內(nèi)的二寸免冠淺藍(lán)色背景正面證件照，無美顏)。

　?、诒救擞行趦?nèi)的第二代身份證(正反面)。

　?、蹖W(xué)歷、學(xué)位證書和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。應(yīng)屆畢業(yè)生需提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

　?、軋?bào)到證。應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

　?、萁處熧Y格證書。與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證書及《中國教師資格網(wǎng)》的查詢網(wǎng)頁打印件。尚未取得教師資格證書的，需提供有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明。

　　⑥在職人員應(yīng)聘的，還需提供所在單位和主管部門出具的同意應(yīng)聘介紹信。

　?、摺逗蕽墒心档^(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表》(見附件3)，只發(fā)送excel電子版，不需要掃描或轉(zhuǎn)換成PDF格式)。

　　應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)提供虛假材料、擾亂報(bào)名秩序的應(yīng)聘人員，查實(shí)后取消報(bào)名資格。

　　四、資格審查

　　1、網(wǎng)上資格初審

　　區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)名資格初審工作。根據(jù)招聘崗位要求和應(yīng)聘人員提供的信息材料進(jìn)行資格初審，并通過電話或郵箱反饋初審結(jié)果。

　　2、資格審查

　　初審結(jié)束后，將根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢(shì)，視情況進(jìn)行網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體以牡丹區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

　　資格審查貫穿于招聘工作的全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　五、面試

　　面試原則上采用現(xiàn)場(chǎng)面試的方式進(jìn)行，如因受疫情影響將視情況采用網(wǎng)上面試或其他面試方式進(jìn)行。

　　面試采用試講的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)等，實(shí)行百分制。面試時(shí)間不超過10分鐘，面試成績?cè)O(shè)最低合格線為70分。

　　六、體檢與考察

　　1.面試合格者，根據(jù)面試成績從高分到低分按1:1比例確定體檢考察人選(出現(xiàn)成績并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定)。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目執(zhí)行。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　2.組織人員對(duì)體檢合格人員的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，考察不合格者取消其聘用資格。

　　3.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對(duì)體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察造成的空缺，經(jīng)牡丹區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　七、公示與聘用

　　擬聘用人員名單在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。在公示期間對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的取消聘用資格，公示期滿無異議的擬聘用人員，以報(bào)考崗位組別或?qū)W科為單位，按面試成績由高分到低分的順序自愿選擇崗位。選擇崗位后，按規(guī)定辦理人員編制、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案材料有不符合招聘條件的，取消聘用資格。受聘人員在聘用單位服務(wù)年限不低于五年(含試用期)。

　　八、其他

　　1.人才引進(jìn)期間的公告事項(xiàng)均在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.mudan.gov.cn/)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息，以免影響應(yīng)聘。

　　2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘的，責(zé)任自負(fù)。

　　3.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照疫情防控要求，注意做好自我健康管理和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，以免因個(gè)人原因影響考試。

　　咨詢電話：0530-5685186

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