我縣2022年公開招聘教師70名，其中直接進(jìn)行實(shí)際操作能力測試學(xué)科教師職位25名(同職位有效報(bào)名人數(shù)超過45人時(shí)，將采取先筆試再實(shí)際操作能力測試的方式進(jìn)行)，其它需要進(jìn)行筆試的學(xué)科教師職位45名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘基本條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍及職位所要求的戶籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和教師職業(yè)道德;政治思想表現(xiàn)好，專業(yè)知識扎實(shí)、身體健康，有獻(xiàn)身新田教育事業(yè)的強(qiáng)烈愿望，能勝任教育教學(xué)崗位。

　　3.具備承擔(dān)相應(yīng)教育教學(xué)工作所必需的專業(yè)知識和教師的基本能力。

　　4.年齡要求：年滿18歲及以上、35歲及以下(即2004年6月1日至1987年5月31日期間出生);具有教師初級職稱的年齡放寬至1982年6月1日以后出生;具有教師中級及以上職稱的年齡可放寬至1977年6月1日以后出生。年齡放寬到1977年6月1日以后出生的需提供已經(jīng)繳納五年養(yǎng)老保險(xiǎn)的依據(jù)。

　　5.農(nóng)村初中小學(xué)信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育、勞技教師和農(nóng)村小學(xué)英語、科學(xué)、語文、數(shù)學(xué)教師職位報(bào)考人員限于招收新田戶籍(落戶或戶籍遷入時(shí)間須在報(bào)名前一個(gè)月)。農(nóng)村學(xué)校教師職位聘用后必須在本縣農(nóng)村學(xué)校服務(wù)至少三年。

　　(二)有下列情形之一者，不得報(bào)名

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　二、程序及步驟

　　本次招聘按照報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、聘用公示等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名方式為網(wǎng)上報(bào)名后現(xiàn)場資格審查，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為5月20至25日，資格審查時(shí)間為5月29、30日。如有特殊情況不能按時(shí)組織資格審查，則時(shí)間另行通知。

　　1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)填寫《新田縣2022年公開招聘教師報(bào)名表》和《新田縣2022年公開招聘教師報(bào)名匯總表》，連同本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、一寸免冠照片及相關(guān)證明，以及2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)校就業(yè)推薦表等材料，一并掃描后打包發(fā)送至電子郵箱，郵箱地址分別為：①報(bào)名直接進(jìn)行實(shí)際操作能力測試職位的發(fā)郵箱54927887@qq.com;②報(bào)名需要進(jìn)行筆試職位的發(fā)郵箱916613179@qq.com。郵件主題必須注明報(bào)考崗位名稱+姓名，且發(fā)送至準(zhǔn)確郵箱，否則一切責(zé)任自負(fù)。

　　2.資格審查。應(yīng)聘人員資格審查時(shí)需攜帶本人一寸照片一張，由本人填寫的《新田縣2022年公開招聘教師報(bào)名表》，居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)推薦表等相關(guān)資料的原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場審查。本人因特殊情況不能參加現(xiàn)場資格審查的，可委托他人參加，受委托人必須攜帶本人身份證原件。聯(lián)系電話為0746-4723043(人事股辦公室)、17346918158(樂先生)、18007462361(尹女士)、13974694938(章先生)。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　3.注意事項(xiàng)

　　(1)報(bào)考人員須持有效身份證明、學(xué)歷證(應(yīng)屆畢業(yè)生可持《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷備案表、教師資格證原件及復(fù)印件各一份等相關(guān)材料報(bào)名;放寬年齡條件報(bào)考人員必須提供相關(guān)證件的原件;報(bào)考限新田籍職位人員報(bào)名時(shí)需提供戶口本原件和復(fù)印件，非本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名時(shí)需提供所在單位主管部門或組織、人社部門出具的同意報(bào)考證明。符合條件者填寫《報(bào)名登記表》。

　　(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對待。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省級以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。專業(yè)要求審核參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但與招聘職位要求專業(yè)相近的，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定是否可以報(bào)考。

　　(3)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀《新田縣2022年公開招聘教師公告》及相關(guān)職位的資格條件，并對所報(bào)考單位的工作職責(zé)、性質(zhì)、內(nèi)容及所在地域、環(huán)境、條件等情況進(jìn)行適當(dāng)必要的了解，慎重、理性報(bào)考。一旦進(jìn)入實(shí)際能力操作測試環(huán)節(jié)，即不得隨意放棄實(shí)際能力操作測試、體檢、考核和錄用。

　　(4)資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、實(shí)際能力操作測試前資格復(fù)審、聘用前資格終審，并貫穿招聘考試工作全過程。資格初審合格者，填寫《新田縣2022年公開招聘教師報(bào)名表》。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名登記表，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試的，將按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理，并列入新田縣教育系統(tǒng)教師招聘“失信人員”名單。

　　4.報(bào)考人員必須使用有效身份證明進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

　　5.報(bào)考人員或受委托人需持本人身份證到縣教育局指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場審查或領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　1.筆試時(shí)間：2022年6月25日上午9:00——11:00。6月24日在新田縣教育局政工人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　2.筆試地點(diǎn)：新田縣芙蓉學(xué)校(新田縣龍泉鎮(zhèn)雙碧街與銀象路交匯處)。

　　3.筆試總分為100分，考試時(shí)間為120分鐘;農(nóng)村小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語教師職位筆試范圍為小學(xué)、初中相關(guān)學(xué)科知識各約占50%;農(nóng)村小學(xué)科學(xué)教師職位筆試范圍為初中相關(guān)學(xué)科知識;農(nóng)村初中小學(xué)音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師職位筆試范圍為初中、高中相關(guān)學(xué)科知識各約占50%;農(nóng)村初中小學(xué)勞技教師職位筆試范圍為初、高中物、化、生、信息技術(shù)綜合理論知識;農(nóng)村初中小學(xué)心理健康教師職位筆試范圍為心理學(xué)本科專業(yè)課程相關(guān)知識。筆試由新田縣教育局按程序組織實(shí)施。

　　4.筆試報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不得低于3:1，少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)同級事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或降低開考比例。取消職位的報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他職位。

　　5.筆試成績公布與查詢：筆試后將在新田教育網(wǎng)等媒體公布考生筆試成績。考試對成績有異議的可在筆試成績公布后三日內(nèi)由本人書面申請復(fù)查，逾期不再受理。

　　(三)實(shí)際操作能力測試

　　1.需要筆試后進(jìn)入實(shí)際操作能力測試(試教)職位

　　根據(jù)筆試成績，職位招聘名額與面試人數(shù)按1：2的比例從高分到低分確定實(shí)際操作能力測試對象，如按比例名額末位考生出現(xiàn)筆試成績相同時(shí)，則末位筆試成績相同者全部參加實(shí)際操作能力測試。凡降低開考比例開考或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，筆試需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線60分，方可進(jìn)入實(shí)際操作能力測試。如果實(shí)際操作能力測試入圍人員達(dá)不到1:2比例，采取差額和等額測試，最低不低于1:1的比例。農(nóng)村小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、小學(xué)科學(xué)，農(nóng)村初中小學(xué)信息技術(shù)、心理健康、勞技教師職位采取試教方式，主要考查教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等，滿分100分。試教備課時(shí)間為30分鐘，試教時(shí)間為10分鐘，采取先備課后試教的方式。試教范圍為所報(bào)學(xué)段的相關(guān)學(xué)科我縣2022年上期使用的教材內(nèi)容。農(nóng)村小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語，小學(xué)科學(xué)教師職位試教范圍為我縣小學(xué)四年級使用的教材內(nèi)容;農(nóng)村初中小學(xué)勞動技術(shù)、農(nóng)村初中小學(xué)信息技術(shù)教師職位試教范圍為我縣八年級使用的教材內(nèi)容。農(nóng)村初中小學(xué)心理健康教師職位試教范圍為高中心理健康課程教材。

　　農(nóng)村初中小學(xué)音樂、美術(shù)、體育教師職位采取能力素養(yǎng)測試，主要考察考生的專業(yè)技能水平和教育教學(xué)能力素養(yǎng)，分值100分。

　　農(nóng)村初中小學(xué)音樂、美術(shù)、體育教師職位能力素養(yǎng)測試考核內(nèi)容及時(shí)間如下：

　　農(nóng)村初中小學(xué)體育：測試時(shí)間10分鐘，內(nèi)容為口令、隊(duì)列、隊(duì)形(30分);自編徒手操(30分);球類技能展示(排球墊球、全場運(yùn)球投籃、足球技能技巧三個(gè)體育項(xiàng)目自選兩個(gè))(40分)。

　　農(nóng)村初中小學(xué)美術(shù)：測試時(shí)間120分鐘，內(nèi)容為人物速寫默寫(35分);靜物色彩默寫(35分);紙工制作(30分)人物速寫與靜物色彩所需工具自備。

　　農(nóng)村初中小學(xué)音樂：測試時(shí)間10分鐘，內(nèi)容為聲樂歌曲清唱(30分);自彈(電子琴)自唱(30分);個(gè)人特長展示(40分)，工具自備。

　　2.直接進(jìn)入實(shí)際操作能力測試的職位

　　①實(shí)際操作能力測試采取試教方式，滿分100分。備課時(shí)間為30分鐘，試教時(shí)間為10分鐘，試教范圍為所報(bào)學(xué)段的相關(guān)學(xué)科我縣2022年上期使用的教材內(nèi)容，初中語文、數(shù)學(xué)、物理、生物、地理、歷史、英語教師職位試教范圍為我縣八年級使用的教材內(nèi)容;初中化學(xué)教師職位試教范圍為我縣九年級使用的教材內(nèi)容;高中日語教師為我縣高一年級使用的教材內(nèi)容。

　?、谥苯舆M(jìn)入實(shí)際操作能力測試的職位報(bào)名人數(shù)超過45人的，需先參加筆試。筆試總分為100分，考試時(shí)間為120分鐘;初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史教師職位筆試范圍為初中、高中相關(guān)學(xué)科知識各約占50%;高中日語教師職位筆試范圍為全日制本科大學(xué)所學(xué)相關(guān)知識。根據(jù)筆試成績，職位招聘名額按2：1的比例從高分到低分確定實(shí)際操作能力測試對象，如按比例名額末位考生出現(xiàn)筆試成績相同時(shí)，則末位筆試成績相同者全部參加實(shí)際操作能力測試。實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，筆試需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線60分，方可進(jìn)入實(shí)際操作能力測試。如果實(shí)際操作能力測試入圍人員達(dá)不到1:2比例，采取差額和等額測試，最低不低于1:1的比例。

　　3.實(shí)際操作能力測試時(shí)間、地點(diǎn)：以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　(四)成績合成

　　1.需筆試進(jìn)入實(shí)際能力操作測試的職位

　　綜合成績=筆試成績×50%+實(shí)際操作能力測試成績×50%，筆試成績、實(shí)際操作能力測試成績、綜合成績均按四舍五入法保留前兩位小數(shù)。同一職位按比例名額末位綜合成績相同的，以筆試成績高的為體檢對象，若筆試、實(shí)際操作能力測試、綜合成績均相同，則加試一場筆試，以成績高的為體檢對象。凡是實(shí)際參加實(shí)際操作能力測試人數(shù)等于或少于招聘人數(shù)的，有可比成績的，考生的成績須達(dá)到該科目組(同內(nèi)容、同評委)考生的平均成績方可作為體檢對象;沒有可比成績的，實(shí)際操作能力測試成績須達(dá)到70分(總分100分)，方可作為體檢對象。

　　2.直接進(jìn)行實(shí)際操作能力測試的職位

　　實(shí)際能力操作測試成績即為綜合成績。凡是實(shí)際參加實(shí)際操作能力測試人數(shù)等于或少于招聘人數(shù)的職位，考生實(shí)際操作能力測試成績必須達(dá)到70分及以上方可作為體檢對象。

　　先筆試再實(shí)際操作能力測試的職位。綜合成績=筆試成績×50%+實(shí)際操作能力測試成績×50%，筆試成績、實(shí)際操作能力測試成績、綜合成績均按四舍五入法保留前兩位小數(shù)。同一職位按比例名額末位綜合成績相同的，以筆試成績高的為體檢對象，若筆試、實(shí)際操作能力測試、綜合成績均相同，則加試一場筆試，以成績高的為體檢對象。

　　(五)體檢

　　1.體檢對象以崗位計(jì)劃招聘數(shù)為基數(shù)，按考試綜合成績由高到低等額確定體檢人員。若綜合成績相同的，筆試成績高者入圍。體檢工作由教育部門組織實(shí)施，紀(jì)委監(jiān)委和人社部門全程監(jiān)督。體檢在異地縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。同時(shí)，根據(jù)《關(guān)于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內(nèi)容的通知》(永禁毒辦〔2019〕25號)要求，將毒品尿液檢測納入體檢范圍。毒品檢測呈陽性的人員，不予聘用。

　　3.對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由縣教育部門組織進(jìn)行，紀(jì)委監(jiān)委和人社部門全程監(jiān)督。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　4.體檢所需費(fèi)用自理。

　　(六)考察

　　對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察?？疾靸?nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等方面的情況。考察結(jié)束后，將考核結(jié)果形成書面綜合材料。

　　(七)遞補(bǔ)

　　對因應(yīng)聘者本人自動放棄、非因組織原因不參加體檢、體檢不符合要求、考察不合格及公示未通過等原因產(chǎn)生的職位空缺，根據(jù)綜合成績從高分到低分依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)，同一崗位只遞補(bǔ)一次。

　　(八)公示

　　根據(jù)考試、體檢和考察情況確定擬聘用人員名單，并在新田政府網(wǎng)、新田縣人力資源與社會保障局官網(wǎng)、新田教育網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會舉報(bào)。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(九)報(bào)批與備案

　　按照干部人事管理權(quán)限在公示期一周內(nèi)將《事業(yè)單位人才招聘人員備案表》報(bào)人事編制等部門審核、備案。

　　(十)聘用

　　按規(guī)定簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格的，予以正式聘用;試用期考核不合格的，取消聘用。

　　三、聘用人員權(quán)利和義務(wù)

　　1.聘用人員編制屬于事業(yè)編制，被聘用人員實(shí)行聘用制管理;工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2.聘用人員在新田教育系統(tǒng)的最低服務(wù)年限為三年，最低服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)動到其他非教育系統(tǒng)工作、不得辭職，否則按違約處理，且不予以辦理調(diào)檔等相關(guān)手續(xù)。

　　四、工作安排

　　按照實(shí)際工作需要和特定崗位設(shè)置原則進(jìn)行安排分配。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1.教師招聘工作全過程在人大、組織、紀(jì)委(監(jiān)察)、編辦、人社等部門的指導(dǎo)監(jiān)督下，由縣教育局組織實(shí)施，并發(fā)布公告。

　　2.嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，廣泛接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　3.報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填通訊方式暢通，并及時(shí)了解招聘部門發(fā)布的有關(guān)信息，因本人原因影響其招聘考試結(jié)果的，由本人自行負(fù)責(zé)。

　　4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　5.本次招聘全過程嚴(yán)格按疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行。

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得聘用本次招聘教師的工作人員：

　　①夫妻關(guān)系;

　?、谥毕笛H關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;

　?、廴詢?nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

　?、芙鲇H關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;

　?、萜渌H屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。

　　7.其他未盡事宜，由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　8.監(jiān)督電話：

　　新田縣紀(jì)委監(jiān)委0746-4711788

　　新田縣委組織部0746-4716176

　　新田縣人社局0746-4723 391

　　新田縣紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0746-4714990

　　9.招聘咨詢電話：

　　縣教育局政工人事股0746-4723043

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1、新田縣2022年公開招聘教師職位表(直接進(jìn)行實(shí)際操作能力測試)

2、新田縣2022年公開招聘教師職位表(先筆試再實(shí)際操作能力測試)

3、新田縣2022年公開招聘教師報(bào)名表

4、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表樣表

　　2022年5月6日