2022浙江紹興市越城區(qū)瀝海街道招聘編外員工公告(12人)
因工作需要,瀝海街道辦事處計劃在紹興市區(qū)范圍內(nèi)公開招聘編外員工12名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及待遇
(一)招聘崗位及相關(guān)要求(見附件)
(二)崗位待遇
工資待遇參照瀝海街道辦事處同類編外員工執(zhí)行。
二、報名基本條件
1.具有紹興市區(qū)(上虞、越城、柯橋)戶籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),品行端正,有較強的事業(yè)心和責任感,作風正派,無違法犯罪記錄。
3.身體健康,具備完全民事行為能力及勞動能力,具有履行崗位職責的身體條件和工作能力。
4. 有下列情形之一的人員,不得報考:因犯罪受過或正在接受刑事處罰的;被列入失信聯(lián)合懲戒對象的;被開除黨籍的;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在各級公務(wù)員考錄、企事業(yè)單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;按照國家有關(guān)規(guī)定,在定向單位工作未滿服務(wù)年限的;法律法規(guī)規(guī)定的其他不能報考的情形。
三、招聘程序
(一)報名辦法
1. 報名時間: 2022年4月29日至2022年5月 6日24時,逾期不再受理。
2. 報名方式:請符合條件的報名者在2022年5月 6日24時之前將報名表發(fā)至報名郵箱44721201@qq.com,并按要求上傳相關(guān)報名資料。每人限報一個崗位、多崗位投遞、逾期投遞均視作無效投遞。
3.報名資料:
(1)報名表(見附件);
(2)本人身份證或戶口簿掃描件(首頁和本人頁);
(3)學歷證書掃描件(畢業(yè)證或?qū)W位證);
(4)學歷認證報告掃描件(國內(nèi)畢業(yè)的提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》,留學人員提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書);
(5)相關(guān)工作經(jīng)驗需提供工作證明掃描件(社保證明、用工合同、加蓋單位公章的證明均可作為工作經(jīng)歷證明)。
應聘者所提交的材料必須真實、準確,且需與《報名表》中所填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格,或取消聘用資格。
(二)資格初審、復審
1.報名截止后進行資格初審,根據(jù)崗位資格條件,對應聘者提交的報名材料進行資格初審。初審合格的,進入筆試環(huán)節(jié),初審未通過者不再另行通知。
2.面試前進行資格復審,提供報名材料(紙質(zhì))原件及復印件供核實,應聘人員報名材料務(wù)必帶全,未能按要求提供的,取消面試資格。
3.招聘計劃與符合條件的報名人數(shù)比例不足1:3的,酌情考慮核減招錄人數(shù)。
4.應聘人員須對本人提供的報名材料真實性負責,資格審查貫穿招聘全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與事實嚴重不符等情況,取消報名直至錄用資格。
(三)筆試
按通過資格審查人數(shù)組織筆試,主要考查考生的綜合能力。筆試成績滿分為100分,根據(jù)筆試成績從高到低1:3的比例確定面試對象。入圍面試的人員放棄面試資格的,依次遞補。
筆試時間、地點另行通知。
(四)面試
根據(jù)筆試成績和招聘計劃人數(shù),原則上按1:3比例確定面試對象。確認參加面試的人員未在規(guī)定時間到達指定面試地點的,視作自動放棄面試,參加面試人員不遞補。
面試時間、地點另行通知。
應聘人員總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。各類成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。若總成績相等,以面試成績高的排位在前。
(五)體檢考察
根據(jù)筆、面試總成績情況,按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象(參加體檢人員的體檢費用自理)。體檢標準參照公務(wù)員體檢錄用標準執(zhí)行,體檢不合格者淘汰。相關(guān)人員未在規(guī)定時間、地點參加體檢的,未按體檢項目進行體檢的視作放棄體檢。
對體檢合格人員進行考察,確定擬聘用人員??疾鞂ο蠓艞壙疾熨Y格或考察結(jié)論為不宜聘用者淘汰,空缺名額按考試總成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示錄用
對體檢、考察合格的,經(jīng)街道黨工委研究確定擬錄用人員,并在海智匯(紹興人才網(wǎng)https://www.sxrc.org.cn/)進行公示,公示時間為5個工作日。
公示期滿后,對擬錄用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的,按人事錄用的相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的,不予錄用。
擬錄用人員無正當理由未在規(guī)定時間內(nèi)報到,取消錄用資格。因應聘人員在辦理錄用手續(xù)前放棄錄用資格、或有其他影響本人錄用事項等原因,出現(xiàn)招聘職位空缺的,用人單位可根據(jù)實際按總成績從高到低的原則遞補應聘人員。
四、其他有關(guān)事項
1.因體檢、政審不合格或應聘人員自動放棄產(chǎn)生的缺額,可按總成績從高分到低分依次遞補,按程序錄用。
2.新聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,用人單位可根據(jù)總成績從高到低進行遞補。
3.錄用后實行2個月試用期。試用期滿后,經(jīng)考察能勝任崗位的,正式錄用;不勝任的,取消聘用資格。
4.應試者一經(jīng)錄用,實行勞務(wù)派遣,合同兩年一簽。已與區(qū)內(nèi)外其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動)合同,在辦理聘用手續(xù)時,不能提供解約或解聘證明書的,不予錄用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的,解除聘用合同。
5.正式錄用后,全年收入不低于7.5萬元(包含單位繳納“五險一金”,具體根據(jù)考核結(jié)果確定)。
本招聘公告未盡事宜,由越城區(qū)瀝海街道辦事處負責解釋,聯(lián)系電話:0575-82780137(工作日)。
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紹興市越城區(qū)瀝海街道辦事處
2022年4月28日