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2022浙江衢州開化縣公開招聘社區(qū)工作人員(20人)

2022-04-02 14:07  |  開化縣人民政府  |  責(zé)編:華圖小編 點擊收藏

  為滿足社區(qū)崗位需求,優(yōu)化社區(qū)人員結(jié)構(gòu),進一步拓寬就業(yè)渠道,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘部分社區(qū)工作人員。招聘工作在派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督下進行?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘計劃

  公開招聘社區(qū)工作人員20名

  二、招聘的對象和條件

  1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),政治素質(zhì)良好、熱愛社區(qū)工作,熱心為居民服務(wù),有一定的組織協(xié)調(diào)和崗位獨立工作能力,品行端正,身體健康,具備崗位所需的技能要求。

  2.具有開化縣戶籍或開化縣生源的人員。戶籍以2022年4月12日戶口所在地為準,生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時戶口所在地。具有社會工作師職業(yè)資格的人員戶籍不限。

  3.年齡、學(xué)歷要求:年齡、學(xué)歷等符合招聘崗位所需的資格條件(詳見計劃表)。其中:25周歲及以下指1996年4月12日及以后出生,26周歲-30周歲指1991年4月13日至1996年4月12日之間出生,31周歲-40周歲指1981年4月13日至1991年4月12日之間出生,40周歲及以下指1981年4月12日及以后出生。

  4.芹陽辦社工4崗位崗位面向開化水庫農(nóng)村搬遷安置人口,開化水庫農(nóng)村搬遷安置人口以搬遷安置戶人口清冊確認書確定的人口為準。

  5.芹陽辦社工6崗位面向駐開部隊現(xiàn)役軍人隨軍家屬招聘。

  三、招聘程序

  貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準。

  (一)發(fā)布招聘信息。

  通過開化新聞網(wǎng)(khnews.zjol.com.cn)、開化縣人民政府政務(wù)信息公開網(wǎng)(開化縣人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html;開化縣民政局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363743/index.html)等網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘信息。

  (二)報名

  1.報名形式:現(xiàn)場報名。

  2.報名時間:2022年4月11日-12日(上午9:00—11:30、下午14:30—17:00)。

  3.報名地點:開化縣民政局五樓會議室。

  4.報名時需攜帶材料:出具健康碼、行程碼和48小時核酸檢測報告;身份證、戶口簿或相關(guān)證明、學(xué)歷證書等原件及以上材料的復(fù)印件各一份,一寸免冠近照2張。開化水庫農(nóng)村搬遷安置人口報考需提供開化水庫工程搬遷安置戶人口清冊確認書。社工證持證人員報考需提供社會工作者證書原件及復(fù)印件。現(xiàn)役軍人隨軍家屬報考需提供結(jié)婚證、士兵證或者軍官證(警官證)及隨軍證明。

  5.資格審查及領(lǐng)取準考證:由開化縣民政局組織相關(guān)人員對報名者的資格條件進行審核。資格審查通過人員憑身份證到縣民政局二樓205辦公室領(lǐng)取《準考證》,領(lǐng)取時間另行通知。

  6.注意事項:

  ①報考者提供的資料必須真實可靠,如有弄虛作假、材料不實,一律取消錄用資格;涉及違法違紀人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  ②招聘計劃與報名人數(shù)的開考比例不低于1:3,達不到1:3的將相應(yīng)核減招聘指標(biāo)。其中芹陽辦所屬各招聘崗位,除面向社會崗?fù)膺_不到1:3開考要求的,可將相應(yīng)核減指標(biāo)調(diào)整至芹陽辦面向社會崗位,核減、取消、調(diào)整計劃數(shù)屆時將向社會公告。

  ③根據(jù)浙江省物價局、浙江省財政廳《關(guān)于調(diào)整我省公務(wù)員錄用和事業(yè)單位公開招聘人員考試費收費標(biāo)準的復(fù)函》(浙價費〔2018〕21號)文件精神,領(lǐng)取準考證時繳納考務(wù)費每人每科50元,即考試費用50元(低保家庭考生憑縣民政部門頒發(fā)的有效低保證明免交報名費),自動放棄筆試的不予退還考生費用。

  (三)筆試

  1.筆試時間、地點:詳見準考證。

  2.筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識》(含政治、法律、黨史、人文、常識、公文、寫作等),滿分為100分,合格分為50分。

  (四)面試

  筆試后,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘崗位的計劃數(shù)1:3比例確定面試對象(若最后一名出現(xiàn)筆試分數(shù)并列現(xiàn)象,則同分人員全部進入面試),不足1:3比例的按實際人數(shù)確定面試對象。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試時間另行通知。

  (五)體檢

  面試后按總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前)從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1比例確定體檢對象并公示。

  體檢標(biāo)準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。

  (六)考察

  體檢結(jié)束后,體檢合格人員確定為考察對象??疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)文件要求,結(jié)合用人單位招聘崗位要求的具體條件和標(biāo)準執(zhí)行。考察不合格或在考察期間本人放棄的,可依次遞補。

  (七)聘用

  經(jīng)考察合格,公示7日無異議后,按程序辦理聘用手續(xù),與用人單位簽訂勞動合同,統(tǒng)一安排到用人單位下轄各社區(qū)工作。新進社區(qū)工作人員實行試用期制度,試用期三個月。工資待遇按照相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。人員聘用后,須在社區(qū)服務(wù)滿3年。

  擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格。公示期間存在異議的人員,一經(jīng)查實,取消聘用資格。擬聘用人員自動放棄聘用資格,或者試用期考核不合格的,取消聘用資格。全日制普通高校2022年畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(碩士研究生還應(yīng)憑學(xué)位證書)辦理聘用手續(xù),不能在2022年9月30日前向招聘單位提供所需相關(guān)證明文件及其他材料的,取消聘用資格。有上述原因取消聘用資格或在公示期間放棄聘用資格的,均不再遞補。

  本公告有關(guān)事宜由開化縣民政局會同縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

  聯(lián)系人:鄭禮云、劉芳伶

  聯(lián)系電話:0570-6523759

  報名表.doc

  中共開化縣委組織部

  開化縣人力資源和社會保障局

  開化縣民政局

  2022年3月31日

標(biāo)簽: 浙江    社區(qū)工作者    

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