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2022浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院招聘人員公告(180人)

2021-12-31 17:45  |  未知  |  責(zé)編:何妍 點擊收藏

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、單位簡介

  浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院(簡稱“浙大二院”)創(chuàng)建于1869年,是浙江省西醫(yī)發(fā)源地,全國首批三級甲等醫(yī)院。連續(xù)兩年位居三級公立醫(yī)院績效考核全國前十,“自然指數(shù)”全球百強、全國第四;是G20杭州峰會醫(yī)療保障定點單位及駐點單位。

  浙大二院現(xiàn)有國家臨床重點???3個、國家重點學(xué)科2個,除首批國家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)單位(心血管病、創(chuàng)傷、骨科(培育)、神經(jīng)疾病(培育) )外,眼科、腫瘤、燒傷科、呼吸內(nèi)科、重癥醫(yī)學(xué)科、麻醉科、健康管理、核醫(yī)學(xué)科、超聲醫(yī)學(xué)科等均為優(yōu)勢學(xué)科,多個??崎L期位列復(fù)旦排行榜前十。醫(yī)院擁有973首席科學(xué)家等國家級高層次人才數(shù)十人,始終圍繞重大臨床難題,探索基礎(chǔ)與臨床深度融合創(chuàng)新,建有國內(nèi)最大規(guī)模從基礎(chǔ)到臨床的完整科研鏈及專病研究所;率先探索形成“醫(yī)-學(xué)-政-企”多方高效合作“創(chuàng)新中心”機制,獲國家科學(xué)技術(shù)進步獎9項,國家基金項目中標數(shù)連續(xù)11年蟬聯(lián)浙江省醫(yī)院榜首,2021年全國第2。以重大疾病綜合救治和醫(yī)療質(zhì)量精細化管理聞名海內(nèi)外。樹立經(jīng)導(dǎo)管心臟瓣膜置換“杭州方案”、微小切口復(fù)雜白內(nèi)障手術(shù)、大腸腫瘤規(guī)范診治及群體重度創(chuàng)傷救治等全國標桿,兒童肝移植圍手術(shù)期存活率居國際領(lǐng)先水平;全國率先全面開展日間手術(shù)和快速康復(fù),發(fā)起并倡導(dǎo)“效率醫(yī)療”發(fā)展路徑,是國內(nèi)效率最高的大型綜合性公立醫(yī)院之一,也是廣受認可的全國“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”的先行者和醫(yī)療精準幫扶的領(lǐng)跑者。

  二、招聘崗位、條件及待遇

  (一)需求計劃

  為切實做好疫情防控工作,2022年浙大二院公開招聘將分批分次進行。

  此次公開招聘61個崗位180人,崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件)。

  其他非醫(yī)類技術(shù)崗、管理崗的招聘工作將在后續(xù)批次中進行。

  招聘崗位經(jīng)各批次報名、組織遴選并確定擬聘人員后,其中尚有空缺的專業(yè)技術(shù)崗位,納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄,在本年度內(nèi)繼續(xù)招聘。

  (二)招聘對象

  凡符合招聘崗位具體條件要求的人員,無論應(yīng)屆畢業(yè)生或社會人員,一般均可報名應(yīng)聘。

  (三)資格條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:

  1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

  2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

  3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當規(guī)避的情形;

  5.能在崗位時限內(nèi)及時入職;

  6.具備崗位所需要的其他條件。

  對應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認證書)的時限原則上要求為2022年7月底前。

  對專業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

  為方便資格審查,招聘崗位表中的年齡條件,如“年齡上限35周歲”,專指1987年1月1日以后出生者,其它依此類推,不特指確切年齡。博士研究生或具有副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可適當放寬??蒲心芰ν怀稣?、有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷者,在同類應(yīng)聘人員中優(yōu)先考慮。

  (四)崗位待遇

  招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

  三、招聘程序與辦法

  (一)報名和資格初審

  1、網(wǎng)上報名。報名時間為自招聘信息發(fā)布之日起至2022年1月11日,逾期者可不接受其報名。報名均在醫(yī)院招聘官網(wǎng)(http://zp.z2hospital.com)報名平臺上進行,首頁點擊 “我要應(yīng)聘”,注冊個人真實信息后,選擇崗位,并按系統(tǒng)要求填寫應(yīng)聘材料。每位應(yīng)聘者可申報1個第一志愿崗位和2個調(diào)劑崗位。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,取消應(yīng)聘資格。

  2、資格初審。我院將根據(jù)招聘崗位所需條件,在報名期間同步進行資格初審。

  3、初評。我院將組織評審組,結(jié)合各崗位計劃招聘人數(shù)和實際通過初審人數(shù),對通過資格初審人員進行初步評估。評估主要針對應(yīng)聘人員教育背景、專業(yè)與科研方向、學(xué)術(shù)成果、實踐經(jīng)驗、所獲榮譽等因素。此次公開招聘的崗位,原則上按符合條件的實際人數(shù)組織招聘。

  (二)考試考核

  此次招聘考試考核工作將分批分次組織,在2022年3月底前完成相對集中的招聘;缺額則在納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄后,視報名情況,在本年度內(nèi)逐步完成。

  考試考核由科室、醫(yī)院分別分批分次進行,采用線上線下相結(jié)合的方式,由院科兩級共同決定入圍下一環(huán)節(jié)人員。

  科室具體面試方式、內(nèi)容由各科室結(jié)合崗位和專業(yè)特點決定,包括但不限于專業(yè)測試、臨床操作、病例書寫等。科室面試主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和團隊融合潛力等,確定對面試人員的測評意見和排序。

  醫(yī)院面試由醫(yī)院對面試人員的綜合素質(zhì)能力進行測評,包括但不限于知識水平、表達能力、心理素質(zhì)等,確定對面試人員的測評意見和排序。

  視疫情防控政策并根據(jù)醫(yī)院及科室的工作安排,醫(yī)院面試及科室面試不分先后,輪次不做具體固定。面試人員的最終測評意見和排序,由科室及醫(yī)院共同商討決定,并以1:1確定入圍體檢、考察人員名單。

  (三)調(diào)劑

  面試工作結(jié)束后,我院將根據(jù)空缺崗位、應(yīng)聘人員填報調(diào)劑志愿及其面試表現(xiàn)、排序等情況,安排崗位調(diào)劑。在招聘計劃總量內(nèi),少量崗位將適當增聘一些優(yōu)秀人員。

  (四)體檢、考察

  面試結(jié)束后,各崗位根據(jù)綜合面試結(jié)果、招聘計劃和調(diào)劑辦法,確定體檢、考察對象名單。

  體檢、考察工作參考浙江省公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)工作的辦法進行。體檢在我院體檢中心進行,標準及操作規(guī)程參照公務(wù)員考錄體檢辦法執(zhí)行。

  體檢、考察中如有不合格者,各崗位根據(jù)綜合面試排序安排遞補人員。

  (五)公示

  體檢、考察均合格人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  四、紀律、監(jiān)督與咨詢

  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、醫(yī)院招聘系統(tǒng)(http://zp.z2hospital.com/);

  2、浙江大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://hr.zju.edu.cn/cn/);

  3、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn,“機關(guān)事業(yè)公開招錄(聘)”)

  招聘過程相關(guān)信息(資格審查、筆試、面試結(jié)果,及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等)一般僅在醫(yī)院網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

  (二)監(jiān)督機構(gòu)(部門)及聯(lián)系方式:浙江大學(xué)(人事處),0571-88981917。

  對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映,以便及時研究處理。

  (三)對應(yīng)聘違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

  (四)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請直接咨詢醫(yī)院人力資源部。

  咨詢電話:0571-87783884

  附件:浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院招聘計劃表(2022年第二批).xlsx

  2021年12月31日

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