2021年恩施州建始縣教育局所屬二級(jí)單位縣直學(xué)校業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校公開選聘工作人員公告【70人】

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委編委研究，同意教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位使用全額事業(yè)編制選聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、選聘計(jì)劃和崗位

　　本次選聘工作人員共70名，其中縣教學(xué)研究室教研員3名，縣電化教育儀器管理站工作人員2名，縣教育經(jīng)費(fèi)管理中心工作人員1名，縣后勤管理辦公室工作人員1名，縣民族實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)教師10名，縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師12名，業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校教師共41名。具體崗位詳見附件1。

　　二、選聘對(duì)象

　　全縣在編在崗中小學(xué)教師，不含現(xiàn)工作單位新聘用人員、首次合同服務(wù)期未滿人員。

　　三、選聘原則

　　按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，優(yōu)化用人單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

　　四、選聘條件

　　應(yīng)聘人員須同時(shí)具備以下基本條件和應(yīng)聘崗位條件。

　　(一)基本條件

　　1.熱愛教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，身心健康。

　　2.首次合同服務(wù)期年限已滿(2018年招聘的農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師視作已滿)。

　　3.近三年來(2018、2019、2020年)年度考核和師德考核結(jié)果必須均是“合格”及以上等次(其中2018年招聘的農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師的當(dāng)年年度考核和師德考核結(jié)果視作合格)。

　　(二)崗位條件

　　1.縣教學(xué)研究室選聘教研員條件

　　(1)具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位專業(yè)要求相同或相近(大文或大理)。持有相應(yīng)及以上學(xué)段學(xué)科教師資格證。一線教育教學(xué)工作8年(2013年9月1日及以前到崗參加工作)及以上。

　　(2)具有一定的教學(xué)管理或教學(xué)研究經(jīng)歷。

　　(3)年齡在50周歲及以下(1971年8月31日以后出生)。

　　(4)應(yīng)聘崗位必須與現(xiàn)任教學(xué)科一致。

　　2.縣電化教育儀器管理站選聘工作人員條件

　　(1)具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為計(jì)算機(jī)類或教育學(xué)類相關(guān)專業(yè)(應(yīng)用電子技術(shù)教育、教育技術(shù)學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)、科學(xué)與技術(shù)教育)。

　　(2)現(xiàn)從事學(xué)校信息技術(shù)教學(xué)或?qū)＜媛殞W(xué)校信息技術(shù)管理工作。

　　(3)年齡在40周歲及以下(1981年8月31日以后出生)。

　　3.縣教育經(jīng)費(fèi)管理中心選聘工作人員條件

　　(1)具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類或教育學(xué)類相關(guān)專業(yè)(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教育)。

　　(2)現(xiàn)專兼職學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作。

　　(3)年齡在40周歲及以下(1981年8月31日以后出生)。

　　4.縣學(xué)校后勤管理辦公室選聘工作人員條件

　　(1)具有本科及以上學(xué)歷。

　　(2)現(xiàn)專兼職學(xué)校后勤管理(財(cái)務(wù)管理、營(yíng)養(yǎng)餐管理、食堂管理)工作。

　　(3)年齡在40周歲及以下(1981年8月31日以后出生)。

　　5.初中學(xué)校選聘教師條件

　　(1)具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位相同或相近(大文或大理)。持有初中及以上相應(yīng)或相近學(xué)科(大文或大理)教師資格證。一線教育教學(xué)工作3年(2018年9月1日及以前到崗參加工作)及以上。

　　(2)年齡在35周歲及以下(1986年8月31日以后出生)。

　　(3)應(yīng)聘崗位必須與現(xiàn)任教學(xué)科一致。

　　6.小學(xué)選聘教師條件

　　(1)具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。持有小學(xué)及以上教師資格證。一線教育教學(xué)工作3年(2018年9月1日及以前到崗參加工作)及以上。

　　(2)年齡在35周歲及以下(1986年8月31日以后出生)。

　　(3)應(yīng)聘崗位必須與現(xiàn)任教學(xué)段學(xué)科一致。

　　(三)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1.受紀(jì)律處分尚在處分期，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的。

　　2.2020年秋和2021年春有一學(xué)期工作量未達(dá)到學(xué)校平均工作量的(經(jīng)組織批準(zhǔn)的借調(diào)人員，借調(diào)期間工作量視作達(dá)到學(xué)校平均工作量)。

　　3.縣直學(xué)校(園)及縣民族小學(xué)、業(yè)州鎮(zhèn)七里坪小學(xué)、業(yè)州鎮(zhèn)第二小學(xué)、業(yè)州鎮(zhèn)民族小學(xué)在編在崗教師不得應(yīng)聘縣直學(xué)校選聘崗位。

　　4.業(yè)州鎮(zhèn)在編在崗教師不得應(yīng)聘業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校的選聘崗位。

　　5.縣教育局所屬二級(jí)單位在編人員不得應(yīng)聘二級(jí)單位的選聘崗位。

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。

　　五、選聘方式

　　本次選聘采取“量化考核”的方式進(jìn)行，總成績(jī)滿分為100分。“量化考核”由縣教育局、縣人社局共同組織實(shí)施。

　　(一)量化考核的項(xiàng)目、計(jì)分辦法、時(shí)段和分值詳見附件3。

　　(二)交流教師按在交流學(xué)校所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(縣直學(xué)校)所任同學(xué)段同學(xué)科學(xué)生成績(jī)進(jìn)行計(jì)分。

　　六、選聘工作程序

　　(一)組織報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月17日上班時(shí)間。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局人事股302室。

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　(1)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

　　(2)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料：

　?、佟督ㄊ伎h2021年教育局所屬二級(jí)單位、縣直學(xué)校、業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校公開選聘工作人員報(bào)名表》(附件2)、本人有效居民身份證、學(xué)歷證、教師資格證等崗位條件所需要的相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份，(按順序訂好)

　?、诹炕己怂枰淖C明(模板見附件4)、相關(guān)證書或文件(文件屬復(fù)印件的由出具復(fù)印件的單位簽署“復(fù)印屬實(shí)”意見并加蓋公章)原件及復(fù)印件各1份。(按量化考核項(xiàng)目順序訂好)

　　以上材料分原件及復(fù)印件按量化考核項(xiàng)目順序捋好后，用牛皮檔案袋一并裝好后上交(身份證原件報(bào)名時(shí)審查使用后當(dāng)場(chǎng)返回本人)，檔案袋封面上粘貼應(yīng)聘者基本信息及上交資料清單表(模板見附件5)。

　　4.資格審查：由縣教育局會(huì)同縣人社局進(jìn)行資格審查，審查注意以下事項(xiàng)：

　　(1)對(duì)應(yīng)聘者的基本條件和崗位條件進(jìn)行審查。

　　(2)資格審查貫穿整個(gè)選聘過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者資格不符，取消應(yīng)聘資格。

　　(二)組織“量化考核”。根據(jù)量化考核方案，對(duì)每一個(gè)符合應(yīng)聘資格的人員逐一進(jìn)行量化評(píng)分，量化考核于7月20日結(jié)束，地點(diǎn)在建始縣教育局?？己私Y(jié)束后第一天，請(qǐng)符合資格應(yīng)聘教師到建始縣教育局人事股確認(rèn)量化考核分?jǐn)?shù)，不到場(chǎng)確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。

　　(三)組織體檢。根據(jù)“量化考核”總分從高到低，按選聘崗位1:1的比例確定體檢人選(報(bào)考同一個(gè)崗位最后一名總分相同，則取教學(xué)成績(jī)得分高者;若教學(xué)成績(jī)得分相同，則取教科研成果得分高者)。體檢具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)，體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，作自動(dòng)棄權(quán)處理。自動(dòng)棄權(quán)和體檢不合格者，缺額人員根據(jù)總分按同一崗位從高到低依次遞補(bǔ)人員參加體檢。參加體檢的人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可以申請(qǐng)到上一級(jí)醫(yī)院復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　(四)擬聘用人員確定、公示。體檢合格的，確定為擬聘用人員，名單在“建始教育”微信公眾號(hào)和“中國(guó)建始網(wǎng)”上予以公示，公示時(shí)間為5天，公示期間，若對(duì)擬聘用人員有異議且查證屬實(shí)的，取消擬聘用資格并按同一崗位總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　(五)調(diào)動(dòng)、審批聘用。公示期滿無異議的擬聘用對(duì)象，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。擬聘用人員在選聘崗位等級(jí)內(nèi)，符合條件，競(jìng)聘上崗。

　　根據(jù)選聘單位空缺的專業(yè)技術(shù)崗位情況競(jìng)聘上崗，在職崗相符的條件下，可保留原單位聘用職級(jí)的最低崗位等級(jí)待遇，今后在符合崗位聘用條件的情況下可按保留待遇的崗位等級(jí)競(jìng)聘上一級(jí)崗位。

　　附件1：建始縣2021年教育局所屬二級(jí)單位、縣直學(xué)校、業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校公開選聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls

　　附件2：建始縣2021年教育局所屬二級(jí)單位、縣直學(xué)校、業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校公開選聘工作人員報(bào)名表.doc

　　附件3：建始縣2021年縣選聘量化評(píng)分表.xlsx

　　附件4：工作量及兼職情況證明.xls

　　附件5：檔案袋封面?zhèn)€人基本情況及材料清單表.xls

　　咨詢電話：0718-3221247

　　建始縣教育局 建始縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2021年7 月12 日