2020廣東中山市“333”緊缺急需專(zhuān)業(yè)博（碩）士研究生引育計(jì)劃招聘100人公告

　　廣東事業(yè)單位招聘_2020中山市“333”緊缺急需專(zhuān)業(yè)博（碩）士研究生引育計(jì)劃招聘100人公告公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2020年1月31日至2月12日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　中山市為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供干部人才支持，決定實(shí)施中山市“333”緊缺急需專(zhuān)業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃，現(xiàn)將2020年引育計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)對(duì)象

　　中山市緊缺急需專(zhuān)業(yè)的國(guó)內(nèi)高校全日制博(碩)士研究生(優(yōu)先考慮全國(guó)“雙一流”大學(xué)畢業(yè)生)，以及國(guó)(境)外部分知名院校(范圍見(jiàn)附件1)的優(yōu)秀留學(xué)回國(guó)人員。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院、民辦分校等的畢業(yè)生不列入本次引進(jìn)對(duì)象范圍。

　　二、招聘崗位和要求

　　招聘事業(yè)單位管理崗位100人左右。具體崗位情況和要求見(jiàn)《中山市“333”緊缺急需專(zhuān)業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃2020年崗位信息表》(附件2)。

　　三、薪酬待遇

　　首次聘期內(nèi)實(shí)行年薪制，博士年薪35萬(wàn)，碩士年薪30萬(wàn)，試用期按年薪80%執(zhí)行。試用期滿并考核合格的，博士可聘為管理崗七級(jí)(相當(dāng)正科級(jí))，碩士可聘為管理崗八級(jí)(相當(dāng)副科級(jí))。二次聘任按照國(guó)家和省市政策規(guī)定的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

　　中山市委組織部根據(jù)年度考核和日?？己饲闆r，結(jié)合崗位需求，每年調(diào)任一定數(shù)量表現(xiàn)優(yōu)秀且符合調(diào)任資格條件的引進(jìn)對(duì)象進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。

　　四、引進(jìn)程序

　　(一)報(bào)名

　　1. 基本條件

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(2)具有良好的政治素質(zhì)和正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度;工作表現(xiàn)優(yōu)秀或在校成績(jī)優(yōu)良，發(fā)展?jié)撡|(zhì)較好，作風(fēng)樸實(shí)、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞，身心健康。

　　(3)具有扎實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。

　　(4)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

　　(5)年齡不超過(guò)30周歲(1989年1月31日以后出生)。

　　非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員須于2020年2月12日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，國(guó)(境)外部分知名院校畢業(yè)生在資格復(fù)審時(shí)須提供由教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。

　　2. 下列人員不得報(bào)名

　　(1)有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，被開(kāi)除公職的人員受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

　　(2)曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

　　(3)近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

　　(4)在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人以及中山市公務(wù)員、事業(yè)編制人員。

　　(5)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　(6)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜引進(jìn)的其他情形。

　　3.報(bào)名方法

　　采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。登錄“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”(網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/zs333/)進(jìn)行報(bào)名，并在報(bào)名平臺(tái)上傳如下附件：

　?、偕矸葑C正反面pdf掃描件;

　?、趯W(xué)歷學(xué)位證書(shū)pdf掃描件，應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)推薦表pdf掃描件;

　?、郢@獎(jiǎng)證書(shū)pdf掃描件;

　?、軐?zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)pdf掃描件等;

　?、莘菓?yīng)屆畢業(yè)生需提供工作經(jīng)歷證明(提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明)pdf掃描件;

　　⑥機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作人員需提供單位同意報(bào)考證明。

　　每位報(bào)名者只能以最高學(xué)歷學(xué)位報(bào)名，并只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　5.報(bào)名時(shí)間：2020年1月31日至2月12日。

　　(二)資格初審和面談

　　資格初審和面談時(shí)間為2月13日至16日，由招聘單位負(fù)責(zé)開(kāi)展。

　　1.根據(jù)職位要求的資格條件，對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審。

　　2.對(duì)資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行面談，面談采用實(shí)時(shí)視頻或現(xiàn)場(chǎng)面談方式進(jìn)行，主要了解面談人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平情況。

　　3.綜合報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和技能，結(jié)合崗位需求和面談情況，按1:3的比例確定并通知進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。

　　(三)資格復(fù)審及面試

　　初定時(shí)間為2020年2月中下旬。

　　1.進(jìn)入資格復(fù)審的考生須在規(guī)定時(shí)間攜帶所有報(bào)名材料原件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審的考生予以發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

　　2.面試安排在資格復(fù)審結(jié)束后第二天進(jìn)行，考生憑面試準(zhǔn)考證和身份證原件參加面試。面試采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試或結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員解決問(wèn)題、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)和綜合分析等能力，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

　　3. 面試成績(jī)計(jì)算和確定體檢人選。面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高至低進(jìn)行排序，按崗位擬引進(jìn)人數(shù)在面試當(dāng)日確定等額體檢人選。若面試成績(jī)相同，則按主評(píng)委分?jǐn)?shù)高低確定面試排名。

　　資格復(fù)審和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。