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2017年遼寧大連市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位招聘1019人公告(3)

2017-06-16 10:50  |  大連人力資源和社會(huì)保障  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  4.面試要求:面試按照《大連市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。面試入圍人員參加面試時(shí),須提供本人《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》,證件不全者,不得參加面試,面試成績(jī)須當(dāng)場(chǎng)公布。

  (六)考試總成績(jī)

  考生總成績(jī)?yōu)?00分。報(bào)考人員的總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)分法計(jì)算,其權(quán)重為4:6,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。依據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)量1:1的比例確定參加考察和體檢人員??偝煽?jī)并列者,按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察和體檢人員。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模烧衅竼挝坏闹鞴懿块T(mén)通過(guò)加試的方法確定考察和體檢人員。加試辦法另行公布。

  總成績(jī)、參加考察和體檢人員名單在大連市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站公布。

  五、考察和體檢

  考察工作由招聘單位或主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織考察組織實(shí)施,應(yīng)成立由2名以上熟悉干部人事工作人員組成的考察組進(jìn)行考察,并據(jù)實(shí)形成考察材料??疾鞈?yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

  考察合格的應(yīng)聘人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作由市屬事業(yè)單位上級(jí)主管部門(mén)或縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  因考察或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺,按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。對(duì)于在體檢過(guò)程中,弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予招聘或取消招聘。

  六、公示和聘用

  經(jīng)考察和體檢后確定的擬聘用人員名單,在大連市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

  公示期滿且無(wú)異議的,按規(guī)定完備用人手續(xù),訂立聘用合同。公示期滿且無(wú)異議后,如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生招聘崗位空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  2016、2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需辦理派遣手續(xù)后再辦理聘用手續(xù)。在職報(bào)考人員在簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)提供與原單位解除或終止勞動(dòng)(聘用)合同的相關(guān)證明。

  七、咨詢(xún)服務(wù)

  招聘崗位的具體條件由招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

  網(wǎng)上報(bào)名業(yè)務(wù)咨詢(xún)電話:(0411)84825984

  市衛(wèi)生計(jì)生委政策咨詢(xún)電話:(0411)84825984/39052565

  中山區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411) 82778805

  西崗區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411)39619196/39661831

  沙河口區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411)84368591

  甘井子區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411)86319216

  旅順口區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411) 86395059

  普蘭店區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411) 83131387

  瓦房店市衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411)85617368

  莊河市衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411) 89706195

  長(zhǎng)??h衛(wèi)生計(jì)生局政策咨詢(xún)電話:(0411) 39370067

  長(zhǎng)興島經(jīng)濟(jì)區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局政策咨詢(xún)電話:(0411)85280426

  投訴舉報(bào)電話:(0411)39052565/39052255

  (上午9:00-11:30、下午13:00-17:00)

  八、特別提示

  1.報(bào)考人員報(bào)考大連行政區(qū)域內(nèi)事業(yè)單位,除須符合報(bào)考崗位要求的資格條件外,還須符合《大連市人民政府關(guān)于印發(fā)大連市戶(hù)籍管理辦法的通知》(大政發(fā)〔2017〕5號(hào))有關(guān)規(guī)定。

  2.報(bào)考人員工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算時(shí)間截止到2017年7月31日,如年齡超出崗位規(guī)定年齡條件不足一年的視為合格。

  3.報(bào)考人員應(yīng)為2017年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的高校畢業(yè)生,在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生不得以現(xiàn)有學(xué)歷報(bào)考。學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)記載的專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合各招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位條件要求,且學(xué)歷、學(xué)位之間是相互對(duì)應(yīng)的。

  4.報(bào)考醫(yī)師崗位的人員須符合《醫(yī)師資格考試報(bào)名資格規(guī)定(2014版)》有關(guān)規(guī)定,執(zhí)業(yè)類(lèi)別、執(zhí)業(yè)范圍需與所報(bào)崗位相符。

  5.報(bào)考護(hù)士崗位的人員須符合《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試辦法》有關(guān)規(guī)定。

  6.“英語(yǔ)四、六級(jí)”是指具有大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)合格證書(shū)或CET4、CET6成績(jī)達(dá)到考試合格分?jǐn)?shù)線。

  7.報(bào)考人員在招聘期間(報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、訂立聘用合同等)請(qǐng)及時(shí)查看大連市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站,同時(shí)應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò)。因未查看大連市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站關(guān)于通知公開(kāi)招聘的相關(guān)信息或填報(bào)的通訊方式不暢所導(dǎo)致的后果,由報(bào)考人員自負(fù)。

  8.本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。

  九、紀(jì)律監(jiān)督

  1.市衛(wèi)生計(jì)生委成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由委分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員為組織人事處、辦公室、紀(jì)委、監(jiān)察室相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、大連市衛(wèi)生計(jì)生人才交流服務(wù)中心負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市衛(wèi)生計(jì)生委組織人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。

  2.事業(yè)單位工作人員招聘工作按照《大連市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(大人社發(fā)[2013]71號(hào))中有關(guān)紀(jì)律與監(jiān)督規(guī)定執(zhí)行。

  3.事業(yè)單位招聘實(shí)行回避制度。凡與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  4.凡與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不得作為面試考官或工作人員參與招聘工作。

  5.招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

  6.人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)、事業(yè)單位上級(jí)主管部門(mén)要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé),對(duì)招聘過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及本公告的行為要予以制止和糾正,保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

  7.嚴(yán)格招聘紀(jì)律。對(duì)有下列違紀(jì)行為的,應(yīng)嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段進(jìn)入招聘程序的;報(bào)考人員在考試考察過(guò)程中作弊的;負(fù)責(zé)招聘的工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考察過(guò)程中參與作弊的;負(fù)責(zé)招聘的工作人員故意泄露考試題目的;事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的;人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)、事業(yè)單位上級(jí)主管部門(mén)工作人員違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的;違反本公告的其他情形的。

  8.對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反本公告招聘的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。

  9.對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

  10.對(duì)在招聘過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,屬于人事?tīng)?zhēng)議仲裁受案范圍的,可向人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

  附件:2017年大連市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃.xls

  大連市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

  2017年6月15日

  文章來(lái)源:http://www.dl12333.gov.cn/bzgg/%E4%BA%8B%E4%B8%9A%E5%8D%95%E4%BD%8D%E5%85%AC%E5%BC%80%E6%8B%9B%E8%81%98/Pages/2017%E5%B9%B4%E5%A4%A7%E8%BF%9E%E5%B8%82%E5%8D%AB%E7%94%9F%E8%AE%A1%E7%94%9F%E7%B3%BB%E7%BB%9F%E4%BA%8B%E4%B8%9A%E5%8D%95%E4%BD%8D%E5%85%AC%E5%BC%80%E6%8B%9B%E8%81%98%E5%B7%A5%E4%BD%9C%E4%BA%BA%E5%91%98%E5%85%AC%E5%91%8A.aspx

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