2015年遼寧省朝陽市公安局補(bǔ)充招考事業(yè)單位輔警人員公告（33人）(2)
筆試成績(jī)?cè)u(píng)定后，按招考計(jì)劃1:2比例，依照筆試成績(jī)從高分到低分的排序，確定參加面試人選。最后一個(gè)面試人選的筆試成績(jī)并列者，均參加面試。
(四)面試
1、面試成績(jī)滿分100分。
2、實(shí)行筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)分法。筆試成績(jī)與面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%。
根據(jù)權(quán)重成績(jī)，按招考計(jì)劃1:1比例確定體檢和考核人選。權(quán)重成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低排序，確定體檢和考核(政審)人選。
3、面試時(shí)間和地點(diǎn)網(wǎng)上另行通知。
(五)體檢與考核(政審)
體檢和考核(政審)工作，參照《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(遼人發(fā)[2007]82號(hào))和《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》，由市公安局組織進(jìn)行。
由于體檢和考核(政審)不合格或考生自愿棄權(quán)等出現(xiàn)的崗位空缺，按照權(quán)重成績(jī)依次遞補(bǔ)。權(quán)重成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低的排序遞補(bǔ)。
具體時(shí)間、地點(diǎn)網(wǎng)上另行通知。
(六)公示與培訓(xùn)
對(duì)體檢和考核(政審)合格者在朝陽市人事人才網(wǎng)公示3天，沒有問題的確定為擬錄用人員，由市公安局組織培訓(xùn)。
(七)錄用
培訓(xùn)合格者確定為輔警，與公安部門委托的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，期限為2年，試用期2個(gè)月，試用期不合格者予以解聘。
咨詢電話：0421-2610827 15504218811
朝陽市公安局
2015年8月27日