2015年遼寧阜新市教育局直屬學(xué)校教師招聘70人公告(4)
五、體檢與考核
(一)體檢
1.人選確定：體檢人選根據(jù)面試人員的總成績(jī)從高分到低分的排序，按實(shí)際崗位招聘人數(shù)等額確定?？偝煽?jī)并列者，按筆試成績(jī)由高到低的排序確定;筆試成績(jī)?nèi)匀徊⒘械?，按師范類畢業(yè)生優(yōu)先的原則確定。
2.體檢：體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《遼寧省教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格或在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。
體檢的時(shí)間和地點(diǎn)通過阜新教育網(wǎng)通知。
(二)考核
市教育局組織對(duì)體檢合格的擬招聘人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等?？己瞬缓细裾撸挥杵赣?。
因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的職位空缺，按總成績(jī)從高分到低分從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。
六、公示與聘用
擬聘用人員名單在阜新教育網(wǎng)公示。公示時(shí)間為7天。公示無異議后辦理聘用手續(xù)，公示后出現(xiàn)崗位空缺，本次招聘不實(shí)行遞補(bǔ)。擬聘人員要在公示期結(jié)束后，將本人檔案等相關(guān)手續(xù)送交市教育局人事科，逾期按自動(dòng)放棄處理。新聘人員試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生試用期一年)，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。
七、招聘紀(jì)律
對(duì)有下列行為的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加本市教師招聘;對(duì)已經(jīng)受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。
1. 偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2. 在考試考核過程中作弊的;
3. 與職位要求的條件不符者。
本公告由阜新市教育局負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系電話：0418?6010055)。
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