2014年貴州安順日?qǐng)?bào)社招聘工作人員公告

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　　為加強(qiáng)安順日?qǐng)?bào)社宣傳和經(jīng)營(yíng)人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)報(bào)業(yè)活力，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》和《安順市事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)報(bào)社黨委研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。為確保招聘工作順利進(jìn)行，制定本工作方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為搞好此次公開(kāi)招聘工作，確保此次工作始終堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，真正選拔優(yōu)秀人才，特成立2014年安順日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在報(bào)社人力資源部，負(fù)責(zé)具體工作。

　　二、招聘計(jì)劃

　　根據(jù)安順日?qǐng)?bào)社2014年人才需求實(shí)際，并經(jīng)安順市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批復(fù)同意(安市編辦【2014】12號(hào))，安順日?qǐng)?bào)社本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃數(shù)為8名，其中安順日?qǐng)?bào)社新聞?dòng)浾?名，美術(shù)編輯1名，報(bào)業(yè)經(jīng)營(yíng)人員2名。

　　三、招聘工作的基本原則和程序

　　招聘工作遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)以及政府宏觀管理與用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，切實(shí)做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)、擇優(yōu)聘用。招聘工作根據(jù)安順日?qǐng)?bào)社2014年招聘計(jì)劃，按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、擬聘公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

　　四、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　原則上取得國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(個(gè)別崗位可放寬至國(guó)家承認(rèn)大學(xué)?？飘厴I(yè)生)。具體見(jiàn)《2014年安順日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》。

　　(二)報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上與黨中央保持一致，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》，具有良好的道德品行。

　　2、取得崗位所需的畢業(yè)證。

　　3、18周歲以上(1996年8月1日及以前出生)、35周歲及以下 (1978年8月1日及以后出生)。

　　4、符合崗位要求的工作能力和相關(guān)資格條件。

　　5、身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件。

　　6、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

　　(三)以下人員不得報(bào)考

　　1、現(xiàn)仍在服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員。

　　2、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　3、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止2014年8月1日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

　　4、在各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為且仍在不得報(bào)考公務(wù)員期限內(nèi)的人員。

　　5、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;因各種原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中被確定為不稱職(不合格)的人員。

　　6、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

　　7、曾被開(kāi)除公職的人員。

　　8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

　　五、報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名由2014年安順日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織報(bào)名工作。

　　(一)報(bào)名方式及時(shí)間、地點(diǎn)

　　1、報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章，提交本人有關(guān)信息和材料，根據(jù)所報(bào)崗位要求，如實(shí)填寫《2014年安順日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。

　　按照公布的招聘條件和要求，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份，同時(shí)交本人近期免冠一寸同底正面彩色照片3張。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與考試的證件必須一致。