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2012昆明市國土資源局事業(yè)單位招聘工作人員簡章
2012-06-01 10:28  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊:

  一、單位簡介

  (一)昆明市官渡區(qū)地政綜合服務(wù)中心

  昆明市官渡區(qū)地政綜合服務(wù)中心隸屬于昆明市國土資源局官渡分局管理,為自收自支事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)規(guī)格副科級。職能職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)土地信息系統(tǒng)開發(fā)建設(shè)及土地管理各項(xiàng)業(yè)務(wù)的咨詢和代理。

  (2)承辦地籍調(diào)查、地籍測量、勘測定界、土地登記代理、檔案查詢、電子報(bào)件制作等相關(guān)業(yè)務(wù)。

  (3)承擔(dān)建設(shè)用地征、轉(zhuǎn)用及出讓、轉(zhuǎn)讓等報(bào)件資料的組織和制作,并辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

  (4)進(jìn)行耕地占補(bǔ)平衡落實(shí),做好土地開發(fā)、復(fù)墾、整理項(xiàng)目的組織和實(shí)施。

  (5)協(xié)助相關(guān)部門做好國土規(guī)劃勘察測繪工作。

  (6)與各大???、本科院校建立國土資源專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)實(shí)習(xí)基地。

  (二)昆明市西山區(qū)地政綜合服務(wù)中心

  昆明市西山區(qū)地政綜合服務(wù)中心隸屬昆明市國土資源局西山分局管理,為自收自支事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)規(guī)格副科級。職能職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)土地信息系統(tǒng)開發(fā)建設(shè)及土地管理各項(xiàng)業(yè)務(wù)的咨詢和代理。

  (2)承辦地籍調(diào)查、地籍測量、勘測定界、土地評估、土地登記代理、檔案查詢、電子報(bào)件制作等相關(guān)業(yè)務(wù)。

  (3)承擔(dān)建設(shè)用地征用、轉(zhuǎn)用及出讓、轉(zhuǎn)讓等報(bào)件資料的組織和制作,并辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

  (4)進(jìn)行耕地占補(bǔ)平衡落實(shí),做好土地開發(fā)、復(fù)墾、整理項(xiàng)目的組織和實(shí)施。

  (5)協(xié)助相關(guān)部門做好國土規(guī)劃勘察測繪工作。

  (6)與各大???、本科院校建立國土資源專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)實(shí)習(xí)基地。

  二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

  (一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、具有良好的品行;

  4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

  5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  6、具有崗位所需要的其他條件。

  (二)招聘崗位及條件(見附表)

  三、招聘范圍、對象

  面向社會(huì)公開招聘符合上述條件的人員,事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

  四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

  (一)報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

  1、報(bào)名方式:現(xiàn)場和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行(郵箱:kmgtrsc@163.com)

  2、報(bào)名時(shí)間:2012年6月11日至6月12日

  上午:9:00—11:30 下午:1:30—5:00

  3、報(bào)名地點(diǎn):昆明市國土資源局組織人事處(昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號市級行政中心4號樓501室)。

  4、報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料:

  (1)《昆明市國土資源局公開招聘工作人員報(bào)名登記表》一式兩份(通過下載取得);

  (2)本人身份證、學(xué)歷證等有效證件原件及復(fù)印件;

  (3)本人近期同底1寸正面免冠照片2張,電子照片發(fā)郵箱;

  (4)《承諾書》1份(通過下載取得)。

  5、聯(lián)系人: 宋湘云 聯(lián)系電話:0871-3180238

  (二)報(bào)名要求:

  報(bào)考人員須從 “昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”、“ 昆明人才網(wǎng)”、“昆明信息港”、 “昆明市國土資源局網(wǎng)”下載填寫打印《昆明市國土資源局公開招聘工作人員報(bào)名登記表》2份,各粘貼近期免冠1寸照片1張,每位考生限報(bào)一個(gè)崗位;持本人身份證、畢業(yè)證等有效證件原件和復(fù)印件1份到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場資格審查、報(bào)名。

  報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  (三)資格審查

  由昆明市國土資源局事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例,達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

  五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

  考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行,考生成績將適時(shí)公布。

  (一)筆試。

  1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間另行通知;地點(diǎn)在昆明市國土資源局(昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號市級行政中心4號樓501室)。

  聯(lián)系人:宋湘云 電話:0871-3180238

  2、筆試采取閉卷方式??荚嚳颇繛檎?、時(shí)事、法律、管理、歷史、職業(yè)道德及國土資源相關(guān)知識與寫作。具體范圍是《云南省事業(yè)單位招聘工作人員考試實(shí)用教程)》(云南大學(xué)出版社發(fā)行,張昌山主編)、《基礎(chǔ)測繪條例》、《土地調(diào)查條例實(shí)施辦法》(中華人民共和國國土資源部令第45號)、《云南省土地登記代理辦法》、昆明市人民政府關(guān)于印發(fā)《昆明市土地儲備土地登記管理辦法(試行)》的通知、《昆明市全域城鎮(zhèn)化建設(shè)試點(diǎn)土地綜合整治項(xiàng)目管理辦法(試行)》(昆全域辦發(fā)〔2011〕4號)。

  3、考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (二)面試。

  1、筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按面試人選與崗位招聘人數(shù)2:1的比例,從高分到低分確定面試人選。進(jìn)入面試人選自愿放棄的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。

  2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容以綜合、專業(yè)知識為主,主要測試應(yīng)試人員應(yīng)具備的崗位基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

  3、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (三)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

  參加面試時(shí)請攜帶身份證、學(xué)歷證原件。

  六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

  (一)筆試卷面總分100分,占考試總成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請查分。

  (二)面試總分100分,占考試總成績的50%。

  (三)考試總成績按百分制計(jì)算,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分??荚嚳偝煽儗⒃诶ッ魇腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請查分。

  (四)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績,在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

  七、考核、體檢

  (一)考核及體檢由昆明市國土資源局事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施??己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目可參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

  (二)在考核或體檢中不合格的人員,由昆明市國土資源局取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

  八、聘用

  (一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

  (二)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

  九、招聘紀(jì)律

  (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

  (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

  1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

  2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

  3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

  (三)公開招聘實(shí)行回避制度:

  1、凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  2、招聘單位負(fù)責(zé)人和參與招聘工作的人員在招聘工作過程中,與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公平、公正進(jìn)行的,應(yīng)當(dāng)回避。十、其他事項(xiàng)

  (一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

  1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

  2、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

  (二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)本簡章由昆明市國土資源局負(fù)責(zé)解釋。

  十一、監(jiān)督電話

  昆明市國土資源局紀(jì)委辦公室: 3170867

  昆明市紀(jì)委第14紀(jì)工委監(jiān)督電話: 3175463

  昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理處:3192326

  昆明市國土資源局

  二〇一二年五月三十一日

  1、招聘崗位及條件.xls

  2、昆明市國土資源局事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

  3、2012年昆明市國土資源局事業(yè)單位報(bào)考誠信承諾書.doc

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