七、綜合成績(jī)公布
綜合成績(jī)=[(公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī))∕2+筆試加分]×40%+面試成績(jī)×60% 2012年7月27日在文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)公布。
八、體檢和考核
1、面試結(jié)束后,按《公告》規(guī)定的程序,確定體檢和考核人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。
體檢時(shí)間: 8月1日。
體檢地點(diǎn):文山州醫(yī)院體檢中心。
2、考核按《2012年文山州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》規(guī)定,采取審查考生個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式進(jìn)行。
3、報(bào)考人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,從報(bào)考該崗位、面試成績(jī)合格的其他人員中,按綜合成績(jī)從高到低的順序安排一次遞補(bǔ)。
九、擬聘用人員名單公示
體檢和考核合格的人員即為擬聘用人員,人員名單于8月6日在文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期7天。
十、聘用
1、經(jīng)公示無(wú)異議者,由單位按規(guī)定程序?qū)⑾嚓P(guān)材料報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局審批,單位憑州人力資源和社會(huì)保障局下達(dá)的聘用通知辦理相關(guān)正式聘用手續(xù)。報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在8月15日前報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。
2、新招聘人員實(shí)行試用期1年,試用期滿(mǎn)經(jīng)用人單位考核合格的,再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。考核不合格的,取消聘用資格。
十一、組織、監(jiān)督與管理
主管部門(mén)成立招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。特邀紀(jì)檢部門(mén)全程參與監(jiān)督??己斯ぷ魅藛T與報(bào)考人員有回避關(guān)系的,實(shí)行回避。有違紀(jì)違規(guī)者嚴(yán)肅處理。
十二、其他未盡事宜詳見(jiàn)《公告》。該《簡(jiǎn)章》如有與《公告》精神相抵觸的條款,以《公告》為準(zhǔn)。
文山州電視調(diào)頻骨干轉(zhuǎn)播臺(tái)招聘工作人員相關(guān)信息及通知,將通過(guò)文山政務(wù)網(wǎng)(www.ynws.gov.cn)和文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)面向社會(huì)發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注瀏覽上述網(wǎng)站。
監(jiān)督電話:2123313(州監(jiān)察局)
聯(lián)系電話:2195425 2128000
聯(lián)系人:孫 恒 邰燕萍
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文山州人力資源和社會(huì)保障局 文山州監(jiān)察局
二〇一二年五月七日