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2012年國家公務(wù)員考試必備職位選擇技巧
2011-10-09 14:11  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊: 載入中...

  2012年國家公務(wù)員考試公告預(yù)計(jì)會在本月中旬正式發(fā)布,報(bào)名也會同時(shí)進(jìn)行。對于考生關(guān)注比較多的職位選報(bào)問題。下面是2012年國家公務(wù)員考試報(bào)考技巧:

  1、選職位就像嫁人,選擇恰當(dāng)?shù)穆毼缓苤匾?/strong>

  每年職位表發(fā)布后,考生就應(yīng)該根據(jù)自己自身?xiàng)l件(如學(xué)歷、專業(yè)等)去篩選出跟自身?xiàng)l件相吻合的職位,冷門專業(yè)可選擇性會比較少,可選擇專業(yè)不限的職位??蛇x擇性較多的話可從中提煉出幾個(gè)自己比較有意向的職位重點(diǎn)關(guān)注。

  了解報(bào)考的職位特點(diǎn)

  以下的問題,你思考過么?

  熱門職位就一定是有發(fā)展前途嗎?

  冷門職位就一定沒有發(fā)展前途嗎?

  眾人爭填的職位就一定適合自己嗎?

  這些問題的答案都是否定的,其錯(cuò)誤一是在于沒有自己的職業(yè),二是由于對公務(wù)員的職位缺乏基本的了解。

  比如“給水排水工程”專業(yè),雖然這個(gè)專業(yè)不屬于大學(xué)的熱門專業(yè),但2008年外交部行政司就提供了“給排水”這個(gè)職位,要求相關(guān)專業(yè)的同學(xué)報(bào)考。不少學(xué)工學(xué)土建類給排水工程專業(yè)的同學(xué),可能由于以上的理解誤區(qū)而選擇填報(bào)了其他熱門崗位。類似的例子還不少。冷門專業(yè)的同學(xué)要在看到職位信息表后,不要盲從地選擇,而首先應(yīng)進(jìn)行職位篩選。很多同學(xué)并沒有仔細(xì)研究過自己所學(xué)專業(yè)和職位的匹配性,可能有的職位就需要你這樣的專業(yè)人才,而你卻選擇了千人過獨(dú)木橋的其他熱門崗位。

  國家公務(wù)員公務(wù)員考試職位大概可以進(jìn)行以下分類:

 ?。ㄒ唬﹪夜珓?wù)員考試綜合管理類職位:指機(jī)關(guān)中除行政執(zhí)法類職位、專業(yè)技術(shù)類職位以外的履行綜合管理以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位。這類職位數(shù)量最大,是公務(wù)員職位的主體。綜合管理類職位具體從事規(guī)劃、咨詢、決策、組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作。

 ?。ǘ﹪夜珓?wù)員考試行政執(zhí)法類:指行政機(jī)關(guān)直接履行監(jiān)管、處罰、稽查等現(xiàn)場執(zhí)法職責(zé)的職位。這是行政執(zhí)法職位的本質(zhì)特征。具有下列特點(diǎn):一是純粹的執(zhí)行性。只有對法律法規(guī)的執(zhí)行權(quán),而無解釋權(quán),不具有研究、制定法律、法規(guī)、政策的職責(zé)。這一點(diǎn)與綜合管理類職位區(qū)別尤為明顯。二是現(xiàn)場強(qiáng)制性。依照法律、法規(guī)現(xiàn)場直接對具體的管理對象進(jìn)行監(jiān)管、處罰、強(qiáng)制和稽查。行政執(zhí)法類職位主要集中在公安、海關(guān)、稅務(wù)、質(zhì)檢、環(huán)境保護(hù)政府部門,且只存在于這些政府部門中的基層單位。

  這些只是較為宏觀的介紹,每一位考生需要結(jié)合自己報(bào)考的具體職位,通過查閱政府網(wǎng)站及其他途徑對自己報(bào)考的職位有一個(gè)全面、準(zhǔn)確的了解。

  2、突出自身?xiàng)l件 盡可能減少競爭對手

  從重點(diǎn)關(guān)注的幾個(gè)職位中可選擇限制較多的職位,這樣可以最大限度的排擠掉競爭對手,比如是否為應(yīng)屆生、英語四六級、黨員、計(jì)算機(jī)要求等,那些專業(yè)不限,四六級不要求,基層工作經(jīng)驗(yàn)不限,政治面貌不要求,學(xué)歷不要求……這樣的職位往往越是競爭最慘烈的。

  以上這些問題的出現(xiàn)本來是可以避免,那就需要對自己的性格、能力與職位的匹配性有一個(gè)充分的了解。

  (一)國家公務(wù)員考試綜合管理類職位的要求

  綜合管理類職位需要很高的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,對一個(gè)人的能力要求比較全面。豐富的知識是基礎(chǔ),在工作中需要很強(qiáng)的信息收集、整理、加工能力,要求任職者具備優(yōu)秀的思維能力,果斷的判斷能力,工作內(nèi)容豐富,當(dāng)然挑戰(zhàn)也會不少。

  報(bào)考此類的考生,性格最好不要過于內(nèi)向,喜歡挑戰(zhàn),樂于接受新事物。

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