為進一步優(yōu)化人員結構，提高人員素質，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
本次公開招聘貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試與考核相結合的方式進行。
二、招聘計劃
本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員108名（其中衛(wèi)生系統(tǒng)77名、其他事業(yè)單位31名），具體招聘單位及崗位詳見《云陽縣2011年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表》，以下簡稱“一覽表”。
三、招聘范圍及條件
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具有中華人民共和國國籍且符合崗位招聘條件（含2011年全日制高校應屆畢業(yè)生）的人員均可報考。
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1、政治素質好，遵紀守法，品行端正，作風正派，具有良好的職業(yè)道德；
2、服從安排，具有相應崗位的業(yè)務能力；
3、符合崗位所需的學歷、專業(yè)、年齡及其它條件（詳見“一覽表”）;
4、身體健康；
5、現(xiàn)役軍人，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不屬于招聘范圍；
6、云陽縣在編在職工作人員和選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的大學生不納入本次報考招聘范圍。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由云陽縣人力社保局牽頭，會同相關部門共同組織實施，按照公開招聘信息、報名、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
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本《簡章》在重慶人力資源和社會保障局網(wǎng)站和云陽縣黨政辦公網(wǎng)上予以公開發(fā)布。
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1、報名時間：2011年3月2 日至3月4日，上午8:30～12:00,下午2:00-5:30。
2、報名地點：云陽縣人力資源和社會保障局（云陽縣四大家辦公大樓原人事局605室），聯(lián)系人：溫向力、黃琴，聯(lián)系電話：023—55129700。
3、報名手續(xù)及資格審查：報考者只能選擇一個專業(yè)崗位報名，在報考同一崗位的人員內競爭。報考者按崗位所列條件持本人畢業(yè)證（2011年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應持學校證明，并注明所學專業(yè)）、學位證、身份證、戶口簿、從業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證等原件且同時提供復印件各1份，近期同底1寸免冠照片2張（黑白、彩色均可）報名。云陽縣外在編的機關、事業(yè)單位在職人員，還須持所在單位同意報考的證明。
報考人員經(jīng)資格初審合格后，填寫《報名登記表》，并按規(guī)定繳納考務費?？荚噺土曎Y料可在報名點自愿購買。
本次招聘不接受電話報名和網(wǎng)上報名。
4、領取《準考證》：考生憑身份證、繳費收據(jù)原件于2011年3月25日至26日上午8:30～12:00、下午2:00-5:30在報名處領取《準考證》。
（三）筆試
1、筆試采取閉卷方式進行。招聘指標與報名人數(shù)須達到1:3的比例方可開考。特殊緊缺崗位若招聘指標與報名人數(shù)比例達不到1:3的，考生筆試成績達到120分及以上方可進入下一程序，未達到120分則取消該招聘指標。
2、筆試時間：2011年3月27日（星期日）。筆試的具體時間、地點及考務事項詳見《準考證》。
3、筆試科目及分值：筆試為公共科目和專業(yè)科目兩科，每科分值為100分。
公共科目考試內容為重慶市人力社保局公開招聘事業(yè)單位工作人員指定教材《綜合基礎知識》。專業(yè)科目考試內容以“一覽表”中“專業(yè)科目測試主要內容”欄所規(guī)定的范圍為準，不指定考試復習用書。
4、筆試成績計算辦法：筆試成績=公共科目成績×40%+專業(yè)科目成績×60%。
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1、面試人選確定。依據(jù)考生筆試成績從高分到低分排序依次確定面試人選。若筆試成績排序到最后一名出現(xiàn)并列時，則同時進入面試。招聘崗位人數(shù)10人及以上的面試人選按1:1.5的比例確定；招聘崗位人數(shù)10人以下的面試人選按1:2的比例確定。
2、面試方式及分值。面試工作由云陽縣人力社保局會同有關部門共同組織實施。根據(jù)招聘單位需要和招聘崗位實際情況，面試采取結構化方式進行。面試滿分100分， 面試成績當場公布，面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。參加面試的人員按規(guī)定繳納面試考務費。
