2022湖北武漢市公安局武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)分局招聘勤務(wù)輔助人員(200人)
因工作需要,武漢市公安局武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)分局?jǐn)M招聘警務(wù)輔助人員200名,主要輔助派出所、警務(wù)站、檢查站等單位民警從事相關(guān)工作。具體要求如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
崗位一、武漢東站派出所普通輔警 50名
崗位二、警務(wù)站、檢查站街面快反隊(duì)員 30名
崗位三、駐村輔警及偏遠(yuǎn)派出所約 40名
崗位四、網(wǎng)絡(luò)輿情專員 5名
崗位五、其他單位補(bǔ)充普通輔警約 75名
二、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī);
3、熱愛并自愿從事公安輔警工作,品行端正、身心健康,有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和服務(wù)意識(shí),服從組織分配和安排;
4、紀(jì)律意識(shí)和保密意識(shí)強(qiáng);
5、身體健康,體貌端正,面部無明顯缺陷,無殘疾、口吃、重聽、色覺異常、紋身、重度平跖足和傳染性疾病,無精神病史;
6、雙眼裸眼視力均在0.6(標(biāo)準(zhǔn)對數(shù)視力4.8)以上或矯正視力均在0.8(標(biāo)準(zhǔn)對數(shù)視力4.9)以上。過于肥胖或者消瘦者不予聘用,肥胖的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):體重指數(shù)大于或等于28;消瘦的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):體重指數(shù)小于或等于18(體重指數(shù)計(jì)算方式:BMI=體重kg÷身高m*m。例如身高1.6m、體重50kg,其體重指數(shù)是BMI=50÷1.6²=19.53);
7、同等條件下優(yōu)先招聘有國家認(rèn)證技術(shù)職稱、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
三、崗位要求
1、因崗位的特殊性,本次招聘僅限男性;
2、年齡20周歲(2002年1月1日)至30周歲(1992年1月1日);
3、普通輔警凈身高170cm以上,武漢東站派出所輔警要求凈身高175cm以上;大專及以上學(xué)歷,退伍軍人可適當(dāng)放寬學(xué)歷至高中(含中專);
4、駐村輔警及偏遠(yuǎn)派出所輔警條件可適當(dāng)放寬,以長住或戶口在濱湖、龍泉優(yōu)先;
5、網(wǎng)絡(luò)輿情專員要求社會(huì)學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、公關(guān)等相關(guān)專業(yè),對熱點(diǎn)、突發(fā)事件日常輿情監(jiān)測、分析、跟蹤、判定,對敏感信息進(jìn)行及時(shí)預(yù)警。文字功底強(qiáng)、邏輯思維能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)把握能力,善于分析時(shí)事;
6、具有良好的道德品行和應(yīng)聘崗位要求的工作能力。
四、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
1、散布有損國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;泄漏國家秘密或者工作秘密的;
2、貪污、行賄、受賄,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的;
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;
4、曾被開除黨籍、團(tuán)籍和學(xué)籍的;在國家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的;近3年內(nèi)受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;有個(gè)人不良信用記錄的;隱瞞個(gè)人重要信息,以致招聘機(jī)關(guān)無法了解真實(shí)情況的;
5、涉嫌犯罪的;曾因違法犯罪被予以刑事處罰,或者刑事拘留、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育等限制人身自由處罰的;曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或者解聘的;
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或者正在服刑的;本人或直系血親以及對本人有重大影響的旁系血親參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
7、非因違紀(jì)違規(guī),從公安機(jī)關(guān)輔警崗位辭職不滿3年的;
8、國家、省、市規(guī)定其他不適合從輔警工作的;
9、現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生。
五、薪酬待遇
根據(jù)崗位不同,月工資5500元起(含績效、五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分),年度依據(jù)工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì),并提供食宿等福利。
六、應(yīng)聘流程
(一)報(bào)名
在線報(bào)名:請應(yīng)聘人員于即日起至2022年6月20日下午17:00期間登錄武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com),點(diǎn)擊 “招聘公告”頁面,選擇相應(yīng)公告,提交應(yīng)聘申請(點(diǎn)擊“立即申請職位”,按照要求完整填寫個(gè)人簡歷,并在創(chuàng)建簡歷首頁的上傳附件處“點(diǎn)擊上傳”,添加本人近期清晰生活照、身份證、學(xué)歷證、退伍軍人需提供退伍證等崗位所需資料)。
報(bào)名入口:https://www.whzsrc.com/whzsrc/job/enterUserInfo?id=2537
(二)資格審核
網(wǎng)上報(bào)名成功的應(yīng)聘人員進(jìn)入資格審核環(huán)節(jié),具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。資格審核通過后即可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
提醒:未按規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)及提交資料的應(yīng)聘人員一律視為自動(dòng)放棄。
(三)面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。招聘有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知,招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘人員確保填報(bào)的手機(jī)號(hào)碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤,并保持通訊暢通。
凡因個(gè)人原因,不在規(guī)定時(shí)間參加考核,視為自動(dòng)放棄。
(四)政審
有下列情形之一的,視為政審不合格:
1、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭職或者解聘的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、曾因組織或參與色情、吸毒、賭博等違法活動(dòng),受到行政拘留、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育等處理的;
4、涉嫌犯罪的、受過刑事處罰,或者因犯罪由檢、法機(jī)關(guān)分別作出不起訴、免予刑事處罰決定的;
5、參加邪教等其他非法組織的;
6、散布有損國家聲譽(yù)的言論,組織或參加非法集會(huì)、游行、示威等危害國家安全活動(dòng)的;
7、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)體檢、考核
考核結(jié)束后,按1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。擬聘人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,并增加新冠肺炎核酸、血清檢測等項(xiàng)目。體檢時(shí)間及具體事宜另行通知,放棄體檢、體檢不合格或不按規(guī)定項(xiàng)目體檢者均不予錄用。體檢費(fèi)用自理。
考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,主要考核應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的情況。對考核不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件的人員,不予聘用(有紋身的,不予聘用)。 如本次入圍的擬聘人員中因本人放棄或體檢、考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,由招聘單位根據(jù)面試情況決定是否遞補(bǔ)。
(六)崗前培訓(xùn)、體能測試
擬聘用人員須集中參加崗前培訓(xùn),期間考核體能測試,參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》、《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)測驗(yàn)規(guī)則》進(jìn)行。培訓(xùn)期間應(yīng)認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),積極配合培訓(xùn)工作;培訓(xùn)考核合格者,進(jìn)入試用期;培訓(xùn)考核不合格者,不予聘用。
七、聘用管理
經(jīng)培訓(xùn)合格后,與第三方簽訂勞動(dòng)合同,發(fā)放工資,并辦理五險(xiǎn)一金。在試用期內(nèi)進(jìn)行試用,試用期經(jīng)考核合格者,予以錄用,否則不予錄用。
八、其他事項(xiàng)
1、本次招聘期間,請應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通。因所留手機(jī)號(hào)碼無人接聽、空號(hào)、通訊不暢等原因?qū)е聼o法送達(dá)相關(guān)通知的,相關(guān)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
2、本次招聘簡章發(fā)布以后各環(huán)節(jié)的有關(guān)通知,將通過武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)及其微信公眾號(hào)“武漢掌上人才”進(jìn)行發(fā)布,以上網(wǎng)站為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺(tái)。
3、資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假應(yīng)聘材料或在考核中有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。
4、應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定,配合做好衛(wèi)生防疫工作,在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實(shí)名登記等程序。
5、本次招聘不收取任何費(fèi)用,不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
6、咨詢電話:027-67880509.請于工作時(shí)間內(nèi)撥打(上午9:00-12:00.下午14:30-17:30.節(jié)假日除外)。
武漢市公安局武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)分局
2022年6月13日