根據(jù)《湖南省警務輔助人員條例》(2021年1月1日實施)和湘公發(fā)【2021】15號文件相關規(guī)定，為加強我市社會治安管理，進一步提高社會治安防控能力，緩解基層警力不足問題，經(jīng)市委市政府同意，特制定本公告。

　　吉首市公安局2022年公開招聘警務輔助人員公告

　　組織領導

　　本次招聘工作在市委市政府、市委政法委的統(tǒng)一領導下，在州公安局、人社部門的指導下，由市公安局組織實施進行本次招聘。

　　招聘原則

　　(一)公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則

　　(二)思想品質(zhì)、身體素質(zhì)與文化知識并重的原則

　　招聘崗位和條件

　　(一)招聘崗位

　　根據(jù)公安工作需要，需面向社會公開招聘執(zhí)法勤務輔警70名，其中專業(yè)技術崗位3名(男女不限)，鐵騎崗位20名(10名女性、10名男性)，特警崗位47名(限男性)，具體崗位如下：

　　1、專業(yè)技術崗位3名，大專以上學歷，能熟練操作日常的辦公軟件，有一定攝影基礎，男女不限。

　　2、騎警崗位20名，高中(含中專)以上學歷，女性10名、男性10名。有摩托車駕駛執(zhí)照優(yōu)先考慮。

　　3、特警崗位47名，高中(含中專)以上學歷，限男性。退伍軍人優(yōu)先考慮。

　　(二)招聘條件

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導、遵紀守法，責任心強，品行端正，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪記錄。

　　2、騎警、特警崗位男性身高1.70米以上，女性身高1.65米以上。專業(yè)技術崗位男性身高1.65米以上，女性身高1.60米以上。年齡在18周歲以上(2004年6月30日之前出生),35周歲以下(1987年6月30日之后出生)。

　　3、同等條件下，優(yōu)先退役軍人。

　　4、具有正常履行職責的身體條件，雙眼矯正視力4.8以上，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，面部無明顯特征和缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背，無高血壓、心臟病、急慢性肝炎、精神病、癲癇等各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。

　　5、具有下列情形之一的，不得報考：

　?、俦灰婪ㄗ肪啃淌仑熑位蛘呱嫦臃缸锷形床榍宓?

　?、谠恍姓辛艋蛘哂形臼返?

　　③參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　④因違法違紀被開除、辭退或者解聘的;

　　⑤被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　?、迯奈揖肿孕须x職未滿3年的，或者被我局或其他單位依據(jù)相關管理規(guī)定開除、辭退或勸退的;

　　⑦依照國家規(guī)定不適宜從事警務輔助人員工作的其他情形。

　　招聘程序

　　分為報名和資格審查、體能測試、面試、筆試、體檢和政審和公示。

　　(一)報名和資格審查

　　1.報名時間：2022年6月13日起至2022年6月30日下午5時止，每天(上午8:30-12:00，下午14:30-17:00)。

　　2.聯(lián)系電話：0743-8781740

　　3.報名地點：吉首市公安局辦公樓主樓5413辦公室

　　4.報名要求：

　?、?提供本人戶口本、有效身份證、畢業(yè)證、退役士官(士兵)證、駕駛證原件及復印件各兩張。

　　②.提供《個人信用征信報告》2份。

　?、?提供近期正面免冠彩色兩寸照2張。

　　經(jīng)資格審查小組對報考人員是否具備輔警相關基本條件初審合格后，確認報名。

　　(二)體能測試

　　資格審查合格的所有人員進行體能測試，內(nèi)容為1000米跑步、仰臥起坐。體能測試不合格的取消面試資格。

　　(三)面試和筆試

　　面試采取結構化面試方式進行，筆試主要考察警務輔助人員報考崗位應具備的業(yè)務知識(含筆試、機試各占50%)。綜合成績?yōu)槊嬖嚦煽?0%+筆試成績50%。

　　(四)體檢和政審

　　根據(jù)綜合成績(綜合成績需達到60分)從高分到低分按招聘崗位計劃1:1的比例入圍體檢，綜合成績需達到60分以上，方能進入下一個程序。如同一崗位擬入圍體檢對象末位綜合成績相同，則按面試成績從高分到低分依次確定入圍體檢對象。錄取原則上擇優(yōu)錄取，未達到60分的原則上不予錄取。

　　體檢標準參照〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)，體檢費用由應聘者承擔。體檢中的所有項目均不進行復檢，體檢合格人員進入考核政審。

　　(五)聘用

　　政審合格人員與公安局簽定勞動合同，實行為期3個月的試用期，試用期工資為2500元，試用合格人員正式辦理聘用手續(xù)。

　　工作待遇

　　1、試用期轉正后，每年工資收入約4萬至8萬一年(含基礎工資、績效工資、加班工資、績效補貼、五險一金單位和個人部分等)。

　　2、服裝配置為1500元每年(騎警和特警的服裝配置為3000元-10000元)。

　　3、鐵騎和特警部分崗位包吃包住。

　　注意事項

　　1.招聘實行誠信報名，招聘工作資格審查貫穿始終，發(fā)現(xiàn)資格不符立即取消報考資格或聘用資格。

　　2.考試入圍體檢、政審的人員，請隨時保持手機暢通，等候通知，逾期未參加視為缺考。

　　3.體檢、政審等環(huán)節(jié)，出現(xiàn)不合格人員或自動放棄的按面試成績從高分到低分依次進行遞補。

　　4.被聘用人員最低服務年限為二年。聘用人員實行進退考核機制，合同期內(nèi)進行考核，考核不合格人員予以辭退。

　　5.合同期滿，通過考核的，可續(xù)簽勞動合同。

　　紀律監(jiān)督

　　本次招聘工作，堅決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，招聘工作嚴格按照相關政策規(guī)定、條件標準、工作程序，嚴格把關，嚴格執(zhí)行回避制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發(fā)送。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，將按照相關招聘政策規(guī)定嚴格追究責任進行處理。

　　其他事項

　　(一)應聘人員在報名前一定要認真閱讀本次招聘公告，特別應注意招聘條件，提供準確、真實的個人信息及相關資料。

　　(二)資格審查貫穿招聘工作的全過程，如再招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位等情況，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格。

　　(三)應聘人員應隨時關注公示公告信息，并保持電話暢通，如因應聘人員未閱公告或填錯聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系而未參加招聘某環(huán)節(jié)，后果由應聘人員本人承擔。

　　(四)應聘人員應按照相關要求做好疫情防控工作。

　　(五)未盡事宜按照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告由吉首市公安局負責解釋。

　　吉首市公安局

　　2022年6月13日