2022年浙江麗水市縉云縣中小學(xué)（幼兒園）教師招聘公告（220人）

2022-05-10 09:49 | 未知 | 責(zé)編：在線小編點擊收藏

　　為加強(qiáng)我縣教育系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，改善和優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　2022年縉云縣計劃公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師共計220名，其中招聘事業(yè)編制教師75名，納入待聘教師儲備庫的待聘教師145名。具體的招聘崗位、學(xué)歷要求、專業(yè)要求、招聘人數(shù)等詳見附件1《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師綜合信息表》。

　　相關(guān)說明：

　　1.納入待聘教師儲備庫中的待聘教師為非事業(yè)編制身份的教師，其中經(jīng)聘用上崗的待聘教師由人事代理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，實行勞務(wù)派遣。

　　2.待聘教師與事業(yè)編制教師一同進(jìn)行招考，報考事業(yè)編制教師崗位的人員默認(rèn)兼報待聘教師崗位，如考生不愿意兼報，考生需在筆試開考前(音、體、美崗位考生需在領(lǐng)取技能測試通知書時)，向監(jiān)考人員提交附件5《申請書》。各環(huán)節(jié)確定入圍人選順序為：先事業(yè)后待聘，按各環(huán)節(jié)成績從高到低排名，沒有入圍事業(yè)編制崗位筆試或面試的考生，自動轉(zhuǎn)入待聘教師崗位再重新排名。進(jìn)入待聘教師崗位人員不再參與下一環(huán)節(jié)事業(yè)編制教師崗位競爭。

　　3.已經(jīng)是待聘教師身份的人員，符合條件的可以報考事業(yè)身份崗位，在各環(huán)節(jié)確定入圍名單時，未能進(jìn)入事業(yè)身份崗位的人員，自當(dāng)個環(huán)節(jié)起自動終止招考程序。

　　二、招聘范圍、對象和條件

　　(一)招聘范圍、對象

　　1.應(yīng)聘事業(yè)編制教師崗位的考生，應(yīng)當(dāng)具有縉云縣戶籍(以2022年5月31日的戶口所在地為準(zhǔn))、或縉云縣生源的全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生(生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時的戶口所在地)、或中考時戶口在縉云縣被3+N錄取的全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生，具體詳見附件1《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師綜合信息表》。

　　2.應(yīng)聘待聘教師崗位，應(yīng)具有麗水市戶籍(以2022年5月31日的戶口所在地為準(zhǔn))。中小學(xué)待聘教師崗位應(yīng)具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(其中在我縣中小學(xué)校代課一個學(xué)期及以上，且教育教學(xué)成果優(yōu)秀，由其所在學(xué)校出具附件2《2022年縉云縣待聘教師報名推薦表》，條件可放寬至非全日制本科)。學(xué)前教育和特殊教育待聘教師崗位應(yīng)具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷。待聘教師具體政策詳見附件3《縉云縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)

　　(二)招聘條件

　　報考人員除具備報考崗位所需資格條件以及符合上述招聘的范圍、對象規(guī)定外，還需同時符合以下條件：

　　1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

　　2熱愛教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,并服從組織安排;

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　4.具有符合職位要求的工作能力;

　　5.具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上文化程度;

　　6.具備擬任職位所要求的其他資格條件。

　　7.年齡要求18至35周歲(1986年5月31日至2004年5月31日期間出生)。全日制普通高校研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡放寬至40周歲(1981年5月31日至2004年5月31日期間出生)。中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)等崗位的報考人員年齡要求以《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師公告(一)》為準(zhǔn)。

　　8.招聘崗位有特殊要求的，詳見附件1《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師綜合信息表》備注欄。

　　9.應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證書和普通話合格證書。報考人員須具備相應(yīng)的教師資格證書或在2022年7月20日前取得招聘條件所需的學(xué)歷證書、教師資格國家考試筆試、面試合格證書和普通話合格證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)，否則不予聘用。

　　三、招聘程序和辦法

　　貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序如下：

　　(一)報名

　　1.注冊及報名

　　本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名的形式

　　報名時間：2022年5月31日9:00-6月2日17:00

　　報名網(wǎng)址：浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)。報考人員上網(wǎng)注冊個人真實信息后，選擇崗位報名。逾期(系統(tǒng)自動關(guān)閉)不再受理注冊及報名。

　　中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位入圍筆試人員名單詳見縉云縣政府門戶網(wǎng)《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師公告(一)入圍筆試人員名單公示》，入圍筆試人員還需登錄浙江省人事考試報名系統(tǒng)注冊報名，逾期不報者，作自動放棄處理;未入圍筆試人員，可根據(jù)招聘計劃選擇其他崗位進(jìn)行注冊報名。

　　2.資格初審

　　時間：2022年5月31日9:00-6月3日17:00

　　縣教育局對報考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限(2022年5月31日9:00-6月2日17:00)內(nèi)的，可再次報名并接受資格審查。

　　3.網(wǎng)上繳費

　　時間：2022年6月6日9:00-6月8日17:00

　　資格初審?fù)ㄟ^的報考人員可在浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)辦理網(wǎng)上繳費。根據(jù)《浙江省物價局浙江省財政廳關(guān)于調(diào)整我省公務(wù)員錄用和事業(yè)單位公開招聘人員考試費收費的復(fù)函》(浙價費﹝2018﹞21號)文件規(guī)定，每科考試費為50元。未按時繳納考試費的,視為自動放棄報考。

　　4.招聘計劃數(shù)核減

　　對于招聘計劃數(shù)1-2名的崗位，當(dāng)繳費確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)3倍時，按比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃;對于招聘計劃數(shù)3-9名的崗位，當(dāng)繳費確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)2倍時，按比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃;對于招聘計劃數(shù)在10人及以上的崗位，當(dāng)繳費確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)1.5倍時，按比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃數(shù)(不包含中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位)。招聘計劃數(shù)的核減或取消將在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上予以公布。

　　招聘崗位取消的，考生自接到通知起24小時內(nèi)可改報其他崗位。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費。

　　5.下載并打印準(zhǔn)考證

　　時間：2022年6月16日9：00--6月18日9：00

　　已繳費人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證。

　　報考人員報名與考試使用的身份證必須一致，每位報考人員限報1個崗位。報考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。

　　(二)考試

　　1.筆試

　　(1)筆試時間為2022年6月18日，具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

　　(2)報考人員需同時攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證和《個人健康申報表》(見附件5)(身份證遺失的，請及時補(bǔ)辦身份證或辦理臨時身份證)，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。

　　2.確定入圍面試對象

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分(中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位根據(jù)技能測試成績×70%+筆試成績×30%的成績排序，成績相同的，筆試成績高的排位在前)按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象(其中招考計劃3-9名的按1:2確定，招考計劃10名及以上的按1:1.5確定)，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。面試對象名單將在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　3.資格復(fù)審

　　面試前，由縣教育局會同縣人力資源和社會保障局對入圍面試對象進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者，參加面試，資格復(fù)審具體時間地點另行通知。

　　報考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(首頁和印有本人戶口信息的頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、普通話證書、教師資格證書等材料原件及復(fù)印件;2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人身份證、戶口簿、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。報考中小學(xué)待聘教師崗位的非全日制考生還需提供在縉代課所在學(xué)校出具的《2022年縉云縣待聘教師報名推薦表》。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位證書。

　　考生所學(xué)專業(yè)資格的審查主要參照《2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》。

　　資格復(fù)審開始2天前，相關(guān)人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該崗位筆試人員中從高分到低分(中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位根據(jù)技能成績×70%+筆試成績×30%的成績排序，成績相同的，筆試成績高的排位在前)予以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單將在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上公布。本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

　　4.面試

　　資格復(fù)審合格人員放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)?？忌鷳{本人身份證和面試通知書參加面試，面試時間與地點詳見面試通知書。面試形式具體安排見附件1《2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師綜合信息表》。面試滿分為100分，合格為60分。面試成績不合格者不能列為體檢、考察對象。

　　(三)體檢、考察

　　面試結(jié)束后，筆試成績和面試成績合成計算總成績，總成績滿分為100分?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。其中，中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位，總成績=(技能測試成績×70%+筆試成績×30%)×50%+面試成績×50%。根據(jù)招聘計劃數(shù)按總成績(若總成績相等，以筆試成績高的排位在前，若中小學(xué)音樂、中小學(xué)體育、中小學(xué)美術(shù)崗位筆試成績再相等的，以技能測試成績高的排位在前)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對象，體檢、考察對象入圍名單在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　體檢參照人社部、國家衛(wèi)健委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行，體檢費用考生自理。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員如放棄體檢，視作體檢不合格。體檢以指定醫(yī)院結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢合格者列為考察對象?？疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。由縉云縣教育局組織實施，考察報告送縉云縣人力資源和社會保障局備案。

　　體檢、考察有不合格的，或有放棄體檢、考察的，按崗位總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)，并在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上公布遞補(bǔ)人員名單。

　　考察對象名單公布后至辦理錄用報到手續(xù)期間，相關(guān)人員放棄資格的，記入誠信檔案庫。

　　(四)公示和聘用

　　體檢、考察結(jié)論合格的，確定為擬聘用對象，并在縉云縣政府門戶網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　擬聘用人員在接到聘用通知后，須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期者，或發(fā)現(xiàn)有不符合招考條件和聘用條件等情形的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

　　事業(yè)編制教師由學(xué)校與其簽訂聘用合同，待聘教師與第三方派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同。新聘用人員試用期為一年，試用期滿考核不合格的，取消聘用。

　　四、疫情防控要求

　　1.疫情防控以縉云縣應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情工作指揮部最新發(fā)布的要求為準(zhǔn)。參加本次2022年縉云縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師的考生，要密切關(guān)注疫情防控動態(tài)，務(wù)必為來縉做好“轉(zhuǎn)碼”或核酸檢測，甚至隔離，預(yù)留充裕時間。

　　2.考生參加2022年縉云縣教育系統(tǒng)公開招聘教師需通過身份確認(rèn)、查驗浙江健康碼、行程卡，測溫正常后方可進(jìn)入考點，持“紅碼”“黃碼”、體溫異?；驘o相關(guān)有效檢測報告的人員不能進(jìn)入考點(行程卡帶星號，如無重點疫區(qū)旅居史，需提供《行程卡帶星號承諾書》、當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)證明和48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明)。

　　3.考生到達(dá)考點，在查驗身份、健康碼、行程卡或相關(guān)檢測報告核查及體溫檢測正常后，在工作人員或指示牌的引導(dǎo)下直接到達(dá)指定候考室，考生應(yīng)認(rèn)真做好個人防護(hù)。

　　4.考生在招聘過程中如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛等癥狀將按相應(yīng)的應(yīng)急處置流程進(jìn)行隔離，并對密切接觸者進(jìn)行隔離管理。

　　5.招聘結(jié)束后，考生應(yīng)迅速有序退場，避免人員聚集、逗留。

　　6.考生刻意隱瞞接觸史、旅居史、故意謊報病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施的，將嚴(yán)肅追究其法律責(zé)任。

　　五、其他注意事項

　　1.為維護(hù)本次公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學(xué)歷、證書、證明等人員，或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格的人員，或在報名、技能測試、筆試、面試、體檢、考察和聘用等各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符的人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考人員本人承擔(dān)。

　　2.被聘用事業(yè)身份人員須在縉云教育系統(tǒng)服務(wù)滿5周年，待聘教師至少完成當(dāng)個學(xué)年的教學(xué)任務(wù)。

　　3.企事業(yè)單位在職人員應(yīng)書面報告所在單位，若未按要求報告的，由本人與原單位解除聘用關(guān)系后再按規(guī)定時間辦理錄用手續(xù)。

　　4.本次招聘需公開信息全部在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　5.考試違紀(jì)人員按照2017年10月9日《中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號》有關(guān)規(guī)定處理。

　　報考人員對本公告相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5個工作日內(nèi)向縉云縣教育局人事科和縉云縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科反映，以便及時糾正。

　　特別提示：本次招聘相關(guān)考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

　　招聘過程相關(guān)信息僅在縉云縣政府門戶網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者隨時自行留意，不再另行電話通知。

　　本公告由縉云縣教育局、縉云縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督電話：縉云縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組0578-3312052

　　咨詢電話：縉云縣教育局人事科3140612、3140613，縉云縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科3127520。

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