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2022年內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司供電公司邊遠地區(qū)崗校園招聘696人公告

2022-04-26 14:21  |  內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任  |  責編:黎倩 點擊收藏

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  內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司為內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬管理電網(wǎng)企業(yè),負責自治區(qū)中西部8個盟市的電網(wǎng)建設運營工作,管理旗縣(區(qū))供電分公司86家。根據(jù)公司所屬供電公司邊遠艱苦地區(qū)基層一線崗位人員需求,我公司決定開展2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘高校畢業(yè)生工作,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘計劃及報名條件

  (一)招聘計劃

  內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位計劃招聘696人,招聘崗位包含邊遠變電站運行類崗位、邊遠輸電線路運檢類崗位和旗縣(區(qū))分公司生產(chǎn)營銷類崗位。具體計劃人數(shù)詳見附件1:《內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘計劃及條件》。

  (二)報考者應當具備以下資格條件

  1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)。

  2.國家統(tǒng)招計劃內(nèi)高校畢業(yè)生或取得《教育部國(境)外學歷學位認證書》的國(境)外留學生。

  3.碩士研究生1992年1月1日以后出生,大學本科生、大學專科生1995年1月1日以后出生。

  4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

  5.錄用后服從單位工作安排。

  6.具有招聘崗位要求的學歷、畢業(yè)時間、專業(yè)、生源地等條件,具體報名條件詳見附件1:《內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘計劃及條件》。生源地條件依據(jù)應聘人員的“高考檔案中戶籍”或“現(xiàn)戶籍”確定,“高考檔案中戶籍”是指應聘人員高校入學年份高考報名時填報的《普通高校招生考生報名登記表》中所記載的戶籍信息;“現(xiàn)戶籍”是指報名開始當日應聘人員戶口簿登記的戶籍信息。

  (三)下列人員不得報名

  1.內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司在職員工;

  2.參加內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年校園招聘且已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員。

  二、招聘流程

  招聘流程包括:網(wǎng)上報名、資格審核和綜合篩選、心理測評、面試考核、體能測試、筆試考核、成績公布、健康體檢、資格復審及擬錄用人員公示、人員錄用等環(huán)節(jié),具體流程如下:

  (一)報名及注意事項

  1.報名采用網(wǎng)絡報名方式進行,請報名人員登錄“內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司人力資源招聘系統(tǒng)”網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://zhaopin.impc.com.cn),按要求填報個人簡歷并選擇應聘崗位進行報名。

  報名截止時間:2022年4月30日中午12:00。

  2.每位應聘人員只能報考一個單位的一類崗位。報名人員須仔細閱讀本公告及招聘計劃、條件等相關信息,對照個人情況選擇符合條件的崗位報考。

  3.報名時填報的信息真實、完整、準確,其中所填寫的院校、專業(yè)等信息應與“學信網(wǎng)”學籍在線驗證報告(學歷電子注冊備案表)信息一致。

  (二)資格審核和綜合篩選

  1.根據(jù)招聘崗位報考條件對報名人員進行資格審核。符合報考條件的應聘人數(shù)較多時,將按照報考人員的所學專業(yè)、生源地等因素進行綜合篩選。資格審核及綜合篩選通過人員安排參加考試考核。

  2.應聘人員請于2022年5月11日登錄招聘系統(tǒng),查看資格審核和綜合篩選結(jié)果及考試考核安排。

  (三)考試考核

  考試考核依次為心理測評、面試考核和筆試考核,應聘邊遠輸電線路運檢類崗位的人員在通過心理測評和面試考核后,還需參加體能測試。

  心理測評和面試考核主要測試應聘人員的心理素質(zhì)、邏輯思維能力、語言表達能力、應變抗壓能力等。體能測試標準根據(jù)全國大學生體能考核標準以及輸電崗位對應聘人員身體素質(zhì)的要求確定,體能測試不達標者取消應聘資格,具體標準詳見附件2《內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘邊遠輸電線路運檢類崗位體能測試標準》。

  心理測評、面試考核、體能測試通過人員安排參加筆試考核,筆試考核采用機考的方式進行,內(nèi)容主要包含公共及行業(yè)知識、專業(yè)知識兩大類,具體考試知識點詳見附件3《內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘筆試考核大綱》。

  考試考核安排及相關疫情防控要求根據(jù)疫情防控政策具體確定,并通過招聘系統(tǒng)另行通知。

  (四)成績公布

  筆試考試結(jié)束后3個工作日內(nèi)通過招聘系統(tǒng)發(fā)布考生個人成績及招聘崗位分數(shù)線。

  (五)健康體檢

  1.考試考核通過的人員在三級甲等醫(yī)院進行健康體檢,體檢項目和合格標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,具體安排及要求屆時將通過招聘系統(tǒng)通知。

  2.體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的考生,取消錄用資格。

  (六)資格復審及擬錄用人員公示

  體檢審核合格人員安排進行資格復審,復審通過人員列為擬錄用人員,擬錄用人員名單在招聘系統(tǒng)進行公示,公示期5天。

  (七)人員錄用

  公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響錄用的辦理錄用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查實有據(jù)的,取消錄用資格。對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩錄用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否錄用。人員錄用后將在試用期內(nèi)進行身體健康狀況復查,如發(fā)現(xiàn)復查結(jié)果不符合招聘條件的,將解除勞動合同。

  三、其他事宜

  (一)應聘者應及時認真查看招聘系統(tǒng)發(fā)布的信息、通知及招聘工作安排,并保證填寫的聯(lián)系方式正確無誤,保持通訊暢通。如因應聘者未及時查看招聘系統(tǒng)信息、提供的聯(lián)系方式有誤無法取得聯(lián)系等原因?qū)高^程及結(jié)果造成影響的,責任由應聘者承擔。

  (二)應聘者在應聘過程中應遵守各項招聘工作安排,未按招聘安排在規(guī)定時間內(nèi)完成相應事項的,視為自動放棄應聘資格。

  (三)對應聘人員的資格審查貫穿考錄工作全過程,在考錄過程中的任何環(huán)節(jié)及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,取消應聘人員的應聘資格:

  1.應聘過程提供虛假信息的,包含但不限于以下方面:

  在內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司招聘系統(tǒng)填寫的信息不真實或失效的;偽造、涂改戶籍證明、各類證書、畢業(yè)生推薦表、成績報告單、學歷學位及相關資格證書、獲獎證明的;修改畢業(yè)院校、所學專業(yè)名稱,虛報在校成績和獲獎榮譽的;隱瞞個人真實情況的,包括身體狀況、家庭情況、學習(工作)經(jīng)歷等;

  2.在應聘考試過程中作弊或協(xié)助他人作弊的;

  3.破壞我公司招聘秩序,造謠生事、發(fā)表不實言論的;

  4.應予取消應聘資格的其他情形。

  (四)“內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司人力資源招聘系統(tǒng)”網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://zhaopin.impc.com.cn)是我公司發(fā)布招聘高校畢業(yè)生相關信息的唯一官方網(wǎng)站,通過其他途徑報名或獲取的信息與我公司無關,請應聘人員注意辨別。

  (五)請應聘人員認真閱讀《內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司特別聲明》,提高警惕,積極維護自身權(quán)益,切勿上當受騙。

  (六)我公司承諾對應聘者資料妥善保管和嚴格保密,應聘者所有資料僅用于本次招聘工作,無論是否錄用,資料不予退回。

  (七)本公告由內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司人力資源部負責解釋。

  咨詢電話:0471-5619322,0471-5619332,0471-5619342

  咨詢時間:工作日上午9:00-11:30,下午3:00-5:00

  為避免因咨詢電話擁擠而影響報名,應聘人員如有疑問,應先詳細閱讀公告、應聘指南等;如仍有疑問,再電話咨詢。工作人員僅對公告內(nèi)容給予解釋,不對應聘人員是否符合報考資格條件進行確認。

  附件:

  1.內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘計劃及條件

  2.內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘邊遠輸電線路運檢類崗位體能測試標準

  3.內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位招聘筆試考核大綱

  內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司

  人力資源部

  2022年4月25日

  原標題:內(nèi)蒙古電力(集團)有限責任公司 2022年供電公司邊遠地區(qū)崗位 招聘高校畢業(yè)生公告

  文章來源:https://imqw.com.cn/zhaopin_H5_notes/2022/2022-3.htm?1=

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