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2022年貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員32名公告

2022-04-13 10:08  |  貴州省人力資源和社會保  |  責(zé)編:黎倩 點擊收藏

  貴州省事業(yè)單位招聘_2022年貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員32名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報名時間為2022年4月21日至23日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

  貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,主校區(qū)坐落于貴州省都勻市綠茵湖產(chǎn)業(yè)園區(qū),是2017年2月經(jīng)貴州省人民政府批準成立、2017年5月經(jīng)國家教育部備案的公辦全日制普通高校。學(xué)院由具有六十七年辦學(xué)歷史的貴州省經(jīng)濟學(xué)校、貴州省茶技術(shù)茶文化中等專業(yè)學(xué)校和貴州省內(nèi)貿(mào)學(xué)校聯(lián)合創(chuàng)建,享有“全國文明單位”、“首批國家改革發(fā)展示范學(xué)校”、“中華全國供銷合作總社示范學(xué)校”、“全國職業(yè)學(xué)校德育工作先進集體”、“全國國防教育特色學(xué)校”、“國家級重點職校”、“貴州省教育扶貧百?;?rdquo;等殊榮。目前學(xué)院在校生人數(shù)1.5萬人,教職工400多人,是一所以經(jīng)濟貿(mào)易類、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)為主的綜合性高職院校。

  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006]4號)精神,結(jié)合學(xué)校實際,經(jīng)貴州省供銷合作社聯(lián)合社同意,特制訂本公開招聘工作人員方案。

  一、招聘原則

  (一)堅持黨管干部、黨管人才的原則; 

  (二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  (三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘對象及人數(shù)

  根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員32名,其中專業(yè)技術(shù)人員21名,管理人員11名。

  具體招聘崗位及要求詳見《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

  三、招聘條件

  報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

  (二)具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

  (三)遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全。

  (四)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

  (五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

  (六)年齡在18周歲以上(2004年4月21日以前出生),35周歲以下(1986年4月22日以后出生);具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡放寬至45周歲(1976年4月22日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。

  (七)身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

  (八)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州合作網(wǎng)(http://www.gxs.guizhou.gov.cn)、貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)發(fā)布公開招聘公告,公告時間從2022年4月12日到2022年4月20日。

  (二)報名

  報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行。網(wǎng)上報名按以下程序進行:

  1.報名時間及要求

  報考人員須在2022年4月21日9:00至4月23日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng),按專題網(wǎng)頁提示的報名程序注冊、填寫并確認報名信息。

  報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,報考人員須仔細閱讀《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員方案》并在網(wǎng)上簽署報名誠信報考承諾書和疫情防控告知暨承諾書。承諾已知悉告知事項和防疫要求,并嚴格遵守相關(guān)防疫規(guī)定。報考人員根據(jù)所報崗位要求,填寫《貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位分類科目考試報名信息表附件》(附件2,以下簡稱《報名表》)。所填信息及照片核對無誤后,必須點擊“報名信息確認”提交報名信息。提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果自負。《報名表》原則上要求本人親自填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  特別提示:報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

  根據(jù)崗位要求,選擇一個崗位進行報名,提交報名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員,不得再報考其他崗位。報考人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件,事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個人重要信息。

  報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

  2.網(wǎng)上資格初審

  資格初審時間為2022年4月21日9:00至4月24日17:00。報考人員請在資格初審期間內(nèi)進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng),查詢是否通過資格初審。

  資格初審由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責(zé)組織實施。對已經(jīng)提交報名申請的必須在24小時內(nèi)審核確認報考人員是否具有報考資格。

  對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員,在報名期間(2022年4月23日17:00前)可修改報名信息并重新確認。2022年4月23日17:00至4月24日17:00期間,報考申請未審核的,不得再修改任何報名信息,審核未通過的,視為報名失敗。

  3.網(wǎng)上繳費

  資格初審合格的報考人員于2022年4月21日9:00至4月25日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”,通過“2022年5月貴州省部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納100元考試費。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄考試。

  單個崗位的報名人數(shù)(指最終進行報名確認并繳費的人數(shù))與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,該崗位招聘計劃減少或取消,減少或取消的崗位在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

  4.網(wǎng)上打印筆試準考證

  網(wǎng)上繳費結(jié)束后,報考人員應(yīng)于2022年5月16日9:00至5月19日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”,通過“2022年5月貴州省部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證。

  5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話:0854-8363167

  6.考務(wù)及網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0851—12333

  (轉(zhuǎn)0<省本級>再轉(zhuǎn)0<人工服務(wù)>)。

  (三)筆試

  由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院具體組織實施

  1.筆試類別:中小學(xué)教師類(D類),中學(xué)教師類,閉卷考試,無指定教材。

  2.筆試時間:2022年5月21日(星期六)上午

  3.筆試科目:08:30-10:00《職業(yè)能力傾向測驗》

    10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》;

  所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。若因疫情防控需求等不可抗力需調(diào)整筆試考試時間,則另行通知。

  4.筆試地點:詳見筆試準考證

  5.筆試方式:筆試采取閉卷考試

  6.筆試成績計算:兩個科目滿分均為150分,筆試總成績滿分為300分,折算成百分制后按50%計入總成績。兩科連續(xù)進行考試,中間不間斷,兩個科目題本為合訂本,考生不得提前交卷、退場。未參加筆試或未取得有效筆試成績的考生,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

  考生須攜帶準考證和有效居民身份證原件方能參加考試。

  (四)資格復(fù)審

  筆試結(jié)束后,進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對進入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

  1.確定參加資格復(fù)審人員

  筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審對象。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時進入資格復(fù)審。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達到1:3比例的,按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復(fù)審對象。

  參加資格復(fù)審人員名單在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)公布。

  請考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的,后果由考生本人承擔(dān)。

  經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)按筆試成績由高到低依次遞補。復(fù)審遞補人員名單、時間等將在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)公布,在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點進行資格遞補復(fù)審的,視為遞補人員自動放棄。

  2.資格復(fù)審提交材料要求

  資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核方式進行,一般應(yīng)由本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場確認,如因特殊原因不能到場的,可委托他人代為確認。委托他人進行資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員本人確認,相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格復(fù)審應(yīng)攜帶以下材料:

  (1)貴州人事考試信息網(wǎng)在線打印的《2022年5月貴州部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名信息表》(附件2)2 份;

  (2)個人簡歷;

  (3)本人手寫簽名的《報考人員誠信承諾書》1份;

  (4)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復(fù)印件2份;

  (5)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在考察環(huán)節(jié),必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書” 原件及復(fù)印件2份;

  (6)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件2份;

  (7)本人近期一寸正面免冠同底照片3張;

  (8)在職人員需提供所在單位及有人事權(quán)的主管部門同意報考的證明及復(fù)印件(中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意);

  (9)應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,應(yīng)如實報告本人是否存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥褻,組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料,并提交入職承諾書;

  (10)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《崗位及要求一覽表》備注欄中的要求提供。

  (11)委托他人進行資格復(fù)審的,需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。

  以上材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準備好,以便查驗。

  (五)面試

  1.面試由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施。

  2.資格復(fù)審合格人員即為參加面試人員,參加面試人員名單在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)公布。

  3.面試主要考察應(yīng)聘崗位專業(yè)知識、綜合素質(zhì)與能力。

  4.面試采取現(xiàn)場打分方式,滿分100分,面試成績按50% 計入總成績。

  5.面試時間、地點另行通知。

  6.面試成績要求在60分及以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試或面試成績不到60分及以上者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格??杖睄徫徊挥柽f補。

  7.面試成績在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)公布。

  8.總成績計算

  (1)總成績按筆試成績折算為百分制后占50%,面試成績占50%計算總成績。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字;

  (2)同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,面試成績高的進入下一環(huán)節(jié);

  (3)總成績將貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)公布。

  (六)體檢

  1.面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

  2.面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。

  3.放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

  4.體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢具體時間另行通知。

  (七)考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,對其進行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、心理狀況以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和學(xué)術(shù)標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2022年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8.未能在考察環(huán)節(jié)材料提交規(guī)定時間前提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

  11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

  12.應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥褻,組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員;

  13.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (八)公示招聘結(jié)果

  1.經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.cn)上公示擬聘用人員名單,接受社會監(jiān)督。公示時間為7個工作日。

  2.公示期間查實有嚴重問影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

  (九)辦理聘用手續(xù)

  1.經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

  2.被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到學(xué)校報到。拒不報到者,解除聘用關(guān)系。

  五、有關(guān)說明

  (一)公開招聘工作在貴州省供銷合作社聯(lián)合社的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委組織,成立貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  (二)貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。

  (三)資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。

  (四)聯(lián)系電話:0854-8363167

  監(jiān)督電話:0854-8368365

  六、未定事宜,由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院商貴州省供銷合作社聯(lián)合社、省人力資源社會保障廳研究確定。

  七、本方案由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責(zé)解釋?! ?ensp;

  附件1:貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx

  附件2:貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位分類科目考試報名信息表.doc

  貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  2022年4月12日

  以上是『貴州省事業(yè)單位』貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘公告的全部內(nèi)容,更多關(guān)于貴州省事業(yè)單位公告,2022事業(yè)單位公告,2022年貴州省事業(yè)單位聯(lián)考,貴州省事業(yè)單位考試網(wǎng)快訊信息敬請關(guān)注華圖在線。

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