因工作需要，現(xiàn)就2022年銅陵市銅官區(qū)東郊辦事處公開招聘社區(qū)工作人員有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則

　　二、招聘崗位及條件

　　面向社會招聘社區(qū)工作人員共計12名。

　　招聘對象為國家承認學歷的大學?？埔陨袭厴I(yè)生，且須符合以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.有一定的文字水平并熟練操作辦公軟件，年齡40周歲以下(1982年2月以后出生);

　　3.遵紀守法，具有良好的思想道德素質(zhì)和職業(yè)道德情操，服從組織分配;

　　4.熱愛社區(qū)工作，責任心強、吃苦耐勞、具有奉獻精神;

　　5.身心健康，能適應崗位需求;

　　6.具有一年以上社區(qū)工作經(jīng)驗的，學歷要求可以放寬到高中文憑。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　4.經(jīng)政府教育部門、人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　6.尚未取得畢業(yè)證書的在校生;

　　7.法律法規(guī)和相關政策規(guī)定的其他情形。

　　四、招考程序和方法

　　(一)現(xiàn)場報名

　　1.報名時間：2022年2月28日—3月4日，上午8：30—11：30，下午3：00—5：00,逾期不再補報。

　　2.報名地點：銅官區(qū)東郊辦事處(銅陵市塔沖路389號)。

　　3.報名須知和攜帶材料：

　　報考人員應本人到場。報考者須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復印件;本人工作經(jīng)歷證明材料;本人近期1寸正面同底免冠彩色照片3張。

　　報考人員均須填寫并現(xiàn)場提交《2022年銅官區(qū)東郊辦事處公開招聘社區(qū)工作者報名登記表暨誠信承諾書》(見附件1)、《2022年銅官區(qū)東郊辦事處公開招聘社區(qū)工作者新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(見附件2)。

　　報考人員提交的信息材料必須真實、準確、完整、有效。資格審查貫穿于招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、信息錯誤或不符合條件的，立即取消招聘資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規(guī)給予處理。

　　4.領取準考證。報考人員的資格條件，在報名時當場予以認定。資格審查合格人員憑有效居民身份證到銅官區(qū)東郊辦事處領取《準考證》。逾期未領取準考證的視為自愿放棄考試?！稖士甲C》領取時間請考生及時登錄銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)查閱。

　　5.報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例不低于3：1方可開考。不足3:1時，取消或減少崗位指標。

　　6.有關招聘崗位資格條件等政策，由招聘單位統(tǒng)一解釋。

　　(二)筆試

　　筆試成績?yōu)?00分，采取閉卷形式進行。主要測試時事政治、黨建基礎知識、法律常識、社區(qū)建設相關知識、公文寫作等綜合知識。

　　筆試時間和地點：見《準考證》。

　　按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

　　(三)面試

　　面試采用結(jié)構化面試方式進行。依據(jù)筆試成績從高分到低分按3：1比例確定面試入圍人員名單。崗位招聘計劃數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實際參加筆試考生人數(shù)確定進入面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進入面試測試環(huán)節(jié)。具體名單詳見銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)公告。

　　面試人員應當在規(guī)定時間內(nèi)到銅官區(qū)東郊辦事處領取《面試通知書》。逾期未領取《面試通知書》的，視為自愿放棄面試。對因放棄面試、因故取消面試資格等原因造成面試對象缺額的，按照按筆試成績從高到低依次等額遞補一次。

　　面試時間、地點等事宜另行通知。

　　(四)體檢與考察

　　按照筆試成績與面試成績5:5的比例合成考試總成績，等額確定體檢人員。遇總成績相同的，按面試成績、筆試成績由高到低的順序進行排名，進入體檢程序若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。體檢人員名單及體檢相關事項通知在銅陵市銅官區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等相關規(guī)定執(zhí)行，體檢由招聘單位組織實施。體檢需在二級甲等以上醫(yī)院進行，費用考生自理。

　　體檢合格者，進入考察階段?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實施。主要考察報考人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、工作實績等情況，同時對報考人員的資格條件進行復核。

　　對體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(五)公示聘用

　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿，對無異議或反映問題不影響聘用的擬聘人員，按《銅官區(qū)編外聘用人員管理辦法》(辦發(fā)〔2021〕22號)規(guī)定程序辦理相關手續(xù)(試用期2個月)。

　　對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時限內(nèi)提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位證書、證明等材料的報考人員，取消其聘用資格?？忌氃谝?guī)定期限內(nèi)辦理報到等相關手續(xù)。

　　(六)建立社區(qū)工作人員后備人才庫

　　凡進入面試的考生分崗位錄入社區(qū)工作者后備人才庫。2024年2月28日前遇不能勝任工作等情況離崗的，根據(jù)社區(qū)工作需求，經(jīng)研究同意后，按后備人才庫人員的總成績從高分到低分依次從人才庫中補錄，體檢、考察合格后按程序辦理相關手續(xù)，不再另行招聘。

　　五、其他事項

　　1.工資福利待遇遵照《銅官區(qū)編外聘用人員管理辦法》(辦發(fā)〔2021〕22號)、《銅官區(qū)聘用人員工資福利管理實施方案》執(zhí)行。

　　2.本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

　　3.招聘相關事宜請考生及時登錄銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.tltg.gov.cn)查閱，逾期視為自動放棄。

　　4.本《公告》由銅官區(qū)東郊辦事處負責解釋。咨詢服務和監(jiān)督舉報電話為：

　　政策咨詢電話：0562-2885055

　　監(jiān)督舉報電話：0562-2600160

　　上述咨詢電話自公告發(fā)布后啟用，均在正常辦公時間使用。

　　附件1：《2022年銅官區(qū)東郊辦事處公開招聘社區(qū)工作者報名登記表暨誠信承諾書》

　　附件2：《2022年銅官區(qū)東郊辦事處2022年度社區(qū)工作者筆試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》