2021年四川省廣元市劍閣縣引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才150名公告已經(jīng)公布，報名截止時間至2021年12月31日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為深入貫徹黨的十九大精神和省委、市委、縣委決策部署，加快集聚一批高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才助力鄉(xiāng)村振興，根據(jù)《廣元市高層次人才引進暫行辦法》(廣委辦〔2014〕38號)、《廣元市鼓勵引導(dǎo)人才向基層一線流動實施方案》(廣人才辦〔2019〕8號)、《劍閣縣引進高層次和緊缺人才暫行辦法》(劍委辦〔2016〕139號)精神和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號)等政策規(guī)定，經(jīng)研究決定，擬公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才150名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進(招聘)對象、范圍和基本條件

　　(一)引進(招聘)的對象和范圍

　　完全符合本公告要求的基本條件和《劍閣縣2021年公開引進高層次人才崗位條件表》(附件1)、《劍閣縣2021年公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位條件表》(附件2)相應(yīng)崗位條件等要求的各類人才(不包括已在劍閣縣參加工作的機關(guān)事業(yè)單位在編人員)，包括2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得崗位要求的相應(yīng)證書，并憑證書辦理確認等手續(xù);其他報考人員須在資格審查前取得崗位要求的相應(yīng)證書，未按規(guī)定提供相應(yīng)證書的(報考教師崗位應(yīng)具備招聘崗位對應(yīng)專業(yè)的教師資格證，但確因疫情影響無法取得教師資格證的高校畢業(yè)生，可采取“先上崗、再考證”的措施，先從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格，在取得職業(yè)資格之前主要從事輔助性工作，其中，尚未取得教師資格的高校畢業(yè)生先上崗的，不宜獨立承擔(dān)一門課的講授任務(wù)。先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，依法解除聘用合同)，視為報考者自動放棄，不予聘用或不予進入下一個招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報考者自負。2022年8月1日之后畢業(yè)的不屬于此次引進(招聘)的范圍。

　　根據(jù)教育部辦公廳等五部門關(guān)于做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定：2017年起由國家統(tǒng)一下達研究生招生計劃，就業(yè)單位應(yīng)當(dāng)提供平等就業(yè)機會。本次引進2017年及以后入學(xué)的研究生不限全日制。

　　(二)基本條件

　　1.報考者應(yīng)同時具備下列條件：

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強;

　　(3)身體健康，體檢合格，具有正常履行引進(招聘)崗位職責(zé)的身體條件;

　　(4)符合本公告相應(yīng)引進(招聘)崗位所需的招聘條件及資格要求，詳見《劍閣縣2021年公開引進高層次人才崗位條件表》(附件1)、《劍閣縣2021年公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位條件表》(附件2)。其中：報考者本人的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與報考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件要求應(yīng)完全相符;不符者將取消報考(聘用)資格，責(zé)任由報考者自負;

　　(5)在編在職工作人員報考者，須在報名時按干部人事管理權(quán)限征得現(xiàn)工作單位、主管部門及組織人社部門書面同意;

　　(6)符合有關(guān)回避規(guī)定。

　　2.具有下列情形之一者，不得報考：

　　(1)曾受過各類刑事處罰的;

　　(2)曾被開除公職的;

　　(3)涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　(4)近3年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下的;

　　(5)受處分期間或者未滿影響期限的;

　　(6)在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀且在禁考期內(nèi)的人員;

　　(7)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)等有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　(8)失信人員在記錄期內(nèi)的;

　　(9)拒絕、逃避征集，拒服兵役義務(wù)的;

　　(10)違反有關(guān)規(guī)定不宜報考事業(yè)單位的。

　　3.年齡、執(zhí)業(yè)資格等時間計算均截止到2021年12月9日。

　　二、引進(招聘)名額

　　本次公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才150名，其中，高層次人才50名，急需緊缺專業(yè)人才100名。具體崗位和招聘名額見《劍閣縣2021年公開引進高層次人才崗位條件表》(附件1)和《劍閣縣2021年公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位條件表》(附件2)。

　　三、引進(招聘)方式和程序

　　本公告面向社會公開發(fā)布?？h委組織部(縣人才辦)、縣人力資源和社會保障局將組建招才引智宣講小組，分別赴省內(nèi)知名高等院校和科研院所開展宣講推介和現(xiàn)場報名活動，并按程序進行引進(招聘)等工作。

　　(一)報名

　　本次引進(招聘)采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式。報名按以下程序進行：

　　1.選擇崗位。報考者認真閱讀公告，根據(jù)自身實際，選擇與自己條件完全相符的崗位報名。每個考生只能選擇1個崗位報名，初審不合格的，可在有效報名期內(nèi)改報其他符合資格條件的崗位。

　　2.填報信息。報考者須真實、準確填寫《劍閣縣2021年公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才報名表》(附件3)的各項內(nèi)容，同時按要求上傳(或報送)報名時所需提供的資料。

　　3.上傳(報送)資料和資格初審。

　?、倬W(wǎng)上報名。報考者自公告發(fā)布之日起至2021年12月31日18:00前將報名時需提供的資料發(fā)送至指定郵箱，郵件名稱統(tǒng)一為“××(姓名)××(崗位編碼)”，報考崗位為2021001--2021017的考生發(fā)送至361851713@qq.com;報考崗位為2021018--2021034的考生發(fā)送至270726541@qq.com;報考崗位為2021035--2021042的考生發(fā)送至642100386@qq.com，報考崗位為2021043--2021050的考生發(fā)送至1953807809@qq.com，報考崗位為2021051--2021058的考生發(fā)送至742219099@qq.com，報考崗位為2021059--2021068的考生發(fā)送至729125173@qq.com進行網(wǎng)上資格初審，資格初審后，以電話、短信等方式通知考生初審是否合格。網(wǎng)上資格初審的結(jié)果僅作為考生參加筆試的依據(jù)，考生是否符合報考條件由資格復(fù)審和資格確認的結(jié)果最終確定。

　?、诂F(xiàn)場報名。本次引進(招聘)在省內(nèi)部分高校設(shè)置現(xiàn)場宣講推介點，報考者可在現(xiàn)場宣講推介點報名，并提供報名時所需的資料原件和復(fù)印件，進行資格審查。

　?、畚丛诰W(wǎng)上報名和各現(xiàn)場宣講推介點報名的，可于2021年12月18日09:00--12:00,攜帶報名時所需的資料原件和復(fù)印件到四川農(nóng)業(yè)大學(xué)(成都校區(qū))推介會現(xiàn)場報名點報名，進行資格審查。

　　報名時需提供以下資料：

　　①《劍閣縣2021年公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才報名表》1份。

　?、谟行矸葑C原件、復(fù)印件1份。

　?、弁鶎卯厴I(yè)生需提供學(xué)歷證學(xué)位證原件及復(fù)印件1份。

　?、?022年7月31日前畢業(yè)的應(yīng)屆生(未取得畢業(yè)證書前)參加資格審查，需提供學(xué)生證復(fù)印件1份，學(xué)校主管畢業(yè)生招生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明。其最終是否符合報考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)資格條件，以報考者畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準。

　?、菰诰幵诼毠ぷ魅藛T報考者，須提供工作單位、主管部門及組織人社部門出具的書面同意報考證明。

　　資格審查貫穿引進(招聘)全過程，若提供虛假資料，或隱瞞實情，一經(jīng)查實，取消引進(招聘)資格，責(zé)任由考生自負。

　　(二)考試

　　本次公開引進(招聘)采取綜合淘汰的考試方式進行?？荚嚢ū究粕P試和面試，博士、碩士研究生只參加面試。本科生筆試成績僅作為入闈面試的依據(jù)，最終依據(jù)面試成績確定入闈考察人員。

　　1.筆試。對資格初審合格的急需緊缺城鄉(xiāng)規(guī)劃、項目管理、旅游管理、社會工作等專業(yè)本科生，按要求進行筆試，筆試科目《綜合知識》，筆試的具體時間、地點見《筆試準考證》。根據(jù)參考人員筆試成績和具體招聘崗位的招聘名額，從高分到低分按5:1的比例確定面試入闈人員，未達到5:1的全部入闈面試。

　　2.資格復(fù)審。本次引進(招聘)的資格復(fù)審集中在面試前開展，請網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名資格初審合格的考生，帶上報名時提供的資料原件，按電話、短信通知的時間、地點準時參加資格復(fù)審，領(lǐng)取《面試通知書》，未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格，責(zé)任由報考者自負，由此出現(xiàn)的空缺按筆試成績從高到低依次等額遞補面試人員。

　　3.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，對資格復(fù)審合格的博士、碩士研究生和入闈面試本科生，同一崗位在同一套試題、同一組考官的條件下進行面試，最終按照考生面試成績從高到低依次等額確定考察對象;對未形成競爭的面試成績不得低于最低成績分數(shù)線(70分);同一崗位最后一名成績相同的，由考核組組織加試，擇優(yōu)確定考察對象。

　　所有面試考生面試成績合格線為70分，未達到合格線的，取消引進(招聘)資格。

　　面試成績和入闈考察人員名單于考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在劍閣縣人民政府網(wǎng)上公布。

　　(三)考察

　　根據(jù)面試結(jié)果等額確定考察人員，考察采取實地考察、電話咨詢、個別訪談等方式進行，主要考察德能勤績廉以及身體健康、心理健康、誠信和崗位的匹配情況，不適宜從事該崗位工作的，不予引進(招聘)。因考察不合格和考生主動放棄等原因產(chǎn)生的空額，可按照該崗位已參加面試人員的考試成績，從高分到低分依次等額遞補。

　　(四)調(diào)劑

　　對在報名、資格審查、考試、考察等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的崗位缺額，根據(jù)考生意愿，由用人單位主管部門報經(jīng)縣委組織部(縣人才辦)、縣人力資源和社會保障局同意后，可在崗位條件要求一致或相近的差額考生中依次調(diào)劑。

　　(五)體檢

　　體檢由縣組織人事部門組織實施。參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等執(zhí)行。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢1次。復(fù)檢在主管部門指定的除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。公告發(fā)布后至本次公開引進(招聘)實施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢不合格或放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，可按照該崗位已參加面試人員的考試成績，從高分到低分依次等額遞補。

　　(六)公示

　　本次引進(招聘)采取分批次公示的方式，擬聘用人員名單在劍閣縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日，接受群眾和社會監(jiān)督。公示前因考生主動放棄等原因產(chǎn)生的空額，可按照該崗位已參加面試人員的考試成績，從高分到低分依次等額遞補進行考察、體檢。

　　(七)聘用

　　公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，與用人單位簽訂聘用合同。

　　四、主要政策待遇

　　公開引進的高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才主要享受的政策待遇有：

　　(一)安家補助。分別給予全日制碩士研究生15萬元、全日制博士研究生25萬元的安家補助費，急需緊缺專業(yè)的國家985、211、“雙一流”高校全日制大學(xué)本科畢業(yè)生給予安家補助3萬元。

　　(二)工作補助。在我縣工作期間，全日制碩士研究生每人每月享受1500元、全日制博士研究生每人每月享受2000元的工作補助，發(fā)放期限10年。急需緊缺專業(yè)的國家985、211、“雙一流”高校全日制大學(xué)本科畢業(yè)生每人每月享受300元的工作補助，發(fā)放期限5年。

　　(三)住房補助。優(yōu)先保障高層次人才5年服務(wù)期內(nèi)免費入住人才公寓，未申請到人才公寓的全日制博士研究生、碩士研究生發(fā)放一次性租房補貼10000元、8000元。

　　(四)編制管理。堅持有編占編、無編調(diào)編原則，使用“人才專項事業(yè)編制”，實行單列管理。

　　(五)崗位聘用。按照相關(guān)規(guī)定，剛性引進的高層次人才簽訂聘用合同后可直接執(zhí)行相應(yīng)崗位轉(zhuǎn)正定級工資。

　　(六)其他政策。剛性引進的高層次人才配偶愿意來劍閣工作的，由組織、人社部門和用人單位按照有關(guān)規(guī)定協(xié)助解決到本縣對口單位工作。剛性引進的高層次人才享受戶籍辦理、子女入學(xué)等“綠色通道”服務(wù)。

　　五、組織管理

　　本次公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才工作在劍閣縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部(縣人才辦)、縣人力資源和社會保障局具體組織實施，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。本公告未盡事宜，由縣委組織部(縣人才辦)、縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

　　本公告在劍閣縣人民政府網(wǎng)http://www.cnjg.gov.cn/發(fā)布。

　　監(jiān)督電話：

　　劍閣縣紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組15984064999(梁周郎)

　　咨詢電話：

　　中共劍閣縣委組織部 18781238818(雷 剛)

　　劍閣縣人力資源和社會保障局 18190423566(杜 瑤)

　　附件：

　　1、劍閣縣2021年公開引進高層次人才崗位條件表

　　2、劍閣縣2021年公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位條件表

　　3、劍閣縣2021年公開引進高層次人才和招聘急需緊缺專業(yè)人才報名表

　　中共劍閣縣委組織部 劍閣縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　劍閣縣人力資源和社會保障局

　　2021年12月9日