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2021年廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)招聘23人公告

2021-08-19 14:12  |  桂林人才網(wǎng)  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  廣西事業(yè)單位招聘_2021年廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)招聘23人公告已經(jīng)公布,報(bào)名時(shí)間為2021年8月30日至9月1日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神,結(jié)合實(shí)際工作需要,現(xiàn)將廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、 單位簡(jiǎn)介

  廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)(廣西壯族自治區(qū)放射性核素檢測(cè)中心),坐落在桂林八里街經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。其前身是中華人民共和國(guó)地質(zhì)部三〇九隊(duì)第十分隊(duì),1956年1月組建于湖南郴縣許家洞,2000年屬地化管理劃歸廣西壯族自治區(qū)人民政府,更名為“廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)”,隸屬于廣西地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局。2016年4月,獲廣西編辦批復(fù)同意增掛“廣西壯族自治區(qū)放射性核素檢測(cè)中心”牌子,2018年廣西壯族自治區(qū)放射性核素檢測(cè)中心納入廣西壯族自治區(qū)核事故應(yīng)急體系,成為核應(yīng)急事故監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)成員單位。2018年4月明確我單位為公益一類全額撥款事業(yè)單位,同年被廣西科技廳認(rèn)定為自治區(qū)第三批科研院所。2019年我單位興安基地批準(zhǔn)設(shè)立廣西自然資源廳桂北實(shí)物地質(zhì)資料庫(kù),保管我區(qū)Ⅱ類實(shí)物地質(zhì)資料,目前已開館接收實(shí)物地質(zhì)資料,可保管巖心約13萬(wàn)米。

  單位現(xiàn)有在職職工447人,擁有各類專業(yè)技術(shù)人員268人,高級(jí)職稱67人,中級(jí)職稱135人。主要從事鈾礦勘查及相關(guān)科研工作,工作區(qū)軍工核設(shè)施退役治理,基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術(shù)性等工作;承擔(dān)放射性突發(fā)事件應(yīng)急處置的技術(shù)性工作,放射性核素分析與檢測(cè),放射性生態(tài)環(huán)境調(diào)查與評(píng)價(jià)、放射性生態(tài)環(huán)境治理、保護(hù)、檢測(cè),核地質(zhì)設(shè)施的檢測(cè)及退役后的環(huán)境評(píng)價(jià)和治理,核應(yīng)急事故處理中的放射性核素檢測(cè),核技術(shù)應(yīng)用與核材料研究。具有測(cè)繪乙級(jí)、地質(zhì)災(zāi)害防治丙級(jí)資質(zhì),可開展地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、地球物理勘查、地質(zhì)坑探、地質(zhì)實(shí)驗(yàn)測(cè)試(巖礦鑒定、巖礦測(cè)試)、液體礦產(chǎn)勘查,水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查,地球化學(xué)勘查、測(cè)繪、地質(zhì)災(zāi)害防治等地質(zhì)工作。2016年通過了廣西市場(chǎng)監(jiān)督管理局頒發(fā)的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定(CMA),可開展鈾鐳釷鉀等放射性核素檢測(cè)、氡氣測(cè)量、γ譜檢測(cè)、總α和總β放射性、電磁環(huán)境監(jiān)測(cè)、甲醛等空氣污染物檢測(cè)、核技術(shù)利用的輻射環(huán)境監(jiān)測(cè)、礦物分析和巖礦石鑒定等211項(xiàng)分析檢測(cè)。

  二、招聘崗位

  本次公開招聘實(shí)名編制工作人員23名,具體崗位要求詳見《廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

  三、報(bào)名基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;

  (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  (三)18周歲及以上;

  (四)具有良好的品行,愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng);

  (五)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  (六)具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力,專業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(2021年版);

  (七)招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時(shí)間計(jì)算,均以報(bào)名首日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷;

  (八)本次報(bào)考所涉及的“符合桂人社規(guī)〔2020〕6號(hào)文規(guī)定的高校畢業(yè)生”為:

  1.擇業(yè)期內(nèi)(2019年、2020年畢業(yè)的)未落實(shí)工作單位(即未曾有工作單位為其購(gòu)買過社會(huì)保險(xiǎn)或未簽訂過勞動(dòng)合同)的高校畢業(yè)生;

  2.在2021年7月31日(含)前畢業(yè)的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (九)符合崗位所需的其他條件。

  存在下列情形之一的,不得報(bào)考

  (一)曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的;

  (二)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員;

  (三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的;

  (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  (五)在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

  (六)現(xiàn)役軍人;

  (七)在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

  (八)專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的;

  (九)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

  (十)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  四、信息發(fā)布地址

  (一)本次公開招聘公告、擬聘人員公示、調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間等情形:在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)發(fā)布。

  (二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績(jī)公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)人員名單等具體事宜:在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)發(fā)布。

  五、招聘流程

  (一)考生報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名及資格審查時(shí)間:2021年8月30日—2021年9月1日(上午8:30—12:00,下午2:00—5:30)。

  2.報(bào)名及資格審查方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查(不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名及資格審查)。

  3.報(bào)名及資格審查地點(diǎn):廣西桂林市靈川縣八里街八里一路廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)機(jī)關(guān)辦公樓二樓會(huì)議室,可乘坐18路公共汽車到川東三路公交站下車。

  4.本次報(bào)名不收取費(fèi)用。

  5.報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)自己的學(xué)歷、職稱、專業(yè)等情況,認(rèn)真對(duì)照擬報(bào)考崗位所需條件,選擇符合本人報(bào)考條件的崗位(每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)作為無(wú)效報(bào)名處理),報(bào)名材料應(yīng)如實(shí)提供。

  6.報(bào)考人員需在報(bào)名及資格審查期內(nèi)攜帶以下材料進(jìn)行報(bào)名及資格審查:

  (1)本人在考生承諾欄內(nèi)親筆簽名的《廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2,一式二份,粘貼本人近期免冠2寸彩照,登記表分正反面,須雙面打印并填寫完整);

  (2)本人的有效居民身份證原件和復(fù)印件(一份);

  (3)報(bào)考崗位所要求專業(yè)的本人學(xué)歷證、學(xué)位證(國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)原件和復(fù)印件(一份);

  (4)本人近期免冠2寸彩照3張;

  (5)涉及職稱要求的崗位需提供本人的職稱證原件和復(fù)印件(一份);

  (6)涉及工作經(jīng)歷及年限要求的崗位需提供本人勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明等相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件和復(fù)印件(一份);

  (7)對(duì)于在職的報(bào)考人員,需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋單位公章)原件(一份)。開具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的,須提交書面說(shuō)明,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可在考核前提供,考核前未能提供單位同意報(bào)考證明的,取消聘用資格;

  (8)“符合桂人社規(guī)〔2020〕6號(hào)文規(guī)定的高校畢業(yè)生”中“擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生”,提供《擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書》(附件3)原件一份,如在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格不符,即取消聘用資格;

  (9)報(bào)名當(dāng)日“廣西健康碼”個(gè)人信息截圖復(fù)印件一份。

  7.報(bào)考人員委托他人來(lái)參加報(bào)名及資格審查的,除須攜以上材料外,還須提交報(bào)考人員本人親筆簽名的授權(quán)委托書(明確被委托人姓名、身份證號(hào)碼、委托事項(xiàng)等)及被委托人的身份證原件和復(fù)印件。報(bào)名及資格審查所提交的所有材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確,凡有關(guān)材料信息不實(shí)、信息不全,影響報(bào)名及資格審查結(jié)果的,廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)取消相關(guān)報(bào)考人員的報(bào)考資格。報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上報(bào)考人員本人的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

  8.在報(bào)名及資格審查期內(nèi),未通過報(bào)名及資格審查的報(bào)考人員,可根據(jù)報(bào)名及資格審查意見對(duì)個(gè)人信息進(jìn)行修改完善或改報(bào)其他崗位。報(bào)名后已通過資格審查的報(bào)考人員,不能改報(bào)其他崗位。

  9.廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)招聘公告要求的招聘條件對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,在報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查后3個(gè)工作日內(nèi)以發(fā)送短信或撥打電話的方式將結(jié)果反饋給報(bào)考人員。報(bào)考人員未按要求進(jìn)行報(bào)名及資格審查或報(bào)名及資格審查材料不全的,不列為廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員對(duì)象,廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組有義務(wù)接受其詢問并告知原因。

  10.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,在任何環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生資格不符,即取消聘用資格。

  (二)開考崗位確認(rèn)和公布

  原則上,各崗位招聘人數(shù)與通過報(bào)名及資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3的崗位方可開考。達(dá)不到1:3開考比例,確需補(bǔ)缺的,按規(guī)定進(jìn)行核準(zhǔn)后方能開考。

  因達(dá)不到開考比例需減少或取消崗位招聘計(jì)劃,降低開考比例、調(diào)整招聘安排或增加考試考核環(huán)節(jié)的,按規(guī)定程序進(jìn)行核準(zhǔn)后進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后及時(shí)在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)發(fā)布變更公告,并由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電話告知通過相關(guān)招聘崗位報(bào)名及資格審查的人員。

  因達(dá)不到開考比例需調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間的,按規(guī)定程序核準(zhǔn)備案后,在招聘公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。并由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組電話告知通過相關(guān)招聘崗位報(bào)名及資格審查的人員。調(diào)整招聘崗位條件后原未通過資格審查人員符合崗位報(bào)考條件的可進(jìn)行二次報(bào)名,已通過資格審查人員無(wú)需二次報(bào)名,報(bào)名方式不變。

  通過報(bào)名及資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位須增加招聘環(huán)節(jié)。開考崗位確認(rèn)后,對(duì)于通過報(bào)名及資格審查人數(shù)在40名(含)以上的直接面試崗位(指同一崗位),須增加筆試,不收取費(fèi)用。

  (三)筆試(對(duì)于通過報(bào)名及資格審查人數(shù)在40名(含)以上需要增加筆試環(huán)節(jié)的直接面試崗位)

  1.筆試公告

  筆試前,在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)上發(fā)布筆試公告。公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個(gè)工作日。

  2.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

  考生于筆試公告發(fā)布后領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,筆試公告中明確領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)??忌鷳{本人有效居民身份證原件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證;考生委托他人來(lái)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,除須攜帶考生身份證原件外,還須提交考生本人親筆簽名的授權(quán)委托書(明確被委托人姓名、身份證號(hào)碼、委托事項(xiàng)等)及被委托人的身份證原件和復(fù)印件??忌丛谥付〞r(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視同自行放棄考試資格。

  考生須攜帶本人筆試準(zhǔn)考證和身份證原件參加筆試。

  3.筆試科目和內(nèi)容

  筆試科目按招聘崗位專業(yè)類型確定,同類崗位筆試科目相同,使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩大部分組成,各部分所占分值比例為4:6。筆試滿分分值為100分??荚嚂r(shí)限為120分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對(duì)外公布。

  4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

  待定。具體見筆試公告。

  5.筆試成績(jī)查詢

  考生可于筆試結(jié)束10個(gè)工作日后自行致電至筆試公告中預(yù)留的成績(jī)查詢電話查詢本人筆試成績(jī)。

  (四)面試

  1.進(jìn)入面試范圍人選的確定

  (1)筆試崗位

  以崗位招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序,確定進(jìn)入面試范圍的人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。

  (2)直接面試崗位

  確認(rèn)開考的崗位,所有通過報(bào)名及資格審查的人員為進(jìn)入面試范圍人選。

  2.面試公告

  面試公告經(jīng)核準(zhǔn)后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)上發(fā)布。公布面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。同時(shí),廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組還應(yīng)以電話通知進(jìn)入面試人員,無(wú)法通知到進(jìn)入面試人員的,應(yīng)做好相關(guān)記錄,并有2名工作人員簽字確認(rèn)。面試公告發(fā)布后,如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)面試。

  發(fā)布面試公告的時(shí)間:距面試之日至少5個(gè)工作日。

  3.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證

  考生于面試公告發(fā)布后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,面試公告中明確領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)。考生憑本人有效居民身份證原件領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證;考生委托他人來(lái)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的,除須攜帶考生身份證原件外,還須提交考生本人親筆簽名的授權(quán)委托書(明確被委托人姓名、身份證號(hào)碼、委托事項(xiàng)等)及被委托人的身份證原件和復(fù)印件。考生未在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的,視同自行放棄考試資格。

  考生須攜帶本人面試準(zhǔn)考證和身份證原件參加面試。

  4.面試形式

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。面試滿分分值為100分。

  5.面試成績(jī)相關(guān)事項(xiàng)

  核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1∶3開考比例的,該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上(含70分)方可按招聘需要進(jìn)入下一程序??忌煽?jī)都達(dá)不到70分以上(含70分)的,取消該崗位的招聘。

  面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布,并于當(dāng)天面試結(jié)束后,在招聘單位工作區(qū)域內(nèi)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)上公布。

  6.面試時(shí)間和地點(diǎn)

  待定。具體見面試公告。

  (五)考核

  面試結(jié)束后,廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的總成績(jī)(以面試成績(jī)確定,下同)從高分到低分的順序確定考核人選。

  總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(下同)??偝煽?jī)相同時(shí),為同分考生開啟加試卷進(jìn)行考試(面試),由同組考官進(jìn)行打分,計(jì)分方式同前,根據(jù)加試卷考試成績(jī)確定考核人選(以首套試卷面試成績(jī)作為最終成績(jī)發(fā)布面試成績(jī)公告,并將加試成績(jī)?cè)诿嬖嚦煽?jī)公告中予以備注),若加試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,同分考生一同進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。出現(xiàn)考核不合格或者放棄情形的,從同一崗位總成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

  考核工作由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、不真實(shí),以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的,不得確定為擬聘用人選。

  考核時(shí)間另行通知。

  (六)體檢

  考核結(jié)束后,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人選1∶1的比例確定體檢人員,體檢由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,參照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開招聘人員體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)的通知》(桂人社函〔2019〕160號(hào))文件精神執(zhí)行。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開招聘人員體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)的通知》(桂人社函〔2019〕160號(hào))文件規(guī)定,體檢在桂林市事業(yè)單位人事綜合管理部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)(若組織實(shí)施確實(shí)有困難的,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳同意,可在二級(jí)以上具有醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu))進(jìn)行,費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。出現(xiàn)體檢不合格或放棄情形的,從同一崗位總成績(jī)合格(且考核合格)的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

  體檢時(shí)間另行通知。

  (七)公示

  廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘用人員后,在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)、廣西三一〇核地質(zhì)大隊(duì)微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。因無(wú)考察人選、無(wú)體檢合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位,在擬聘人員公示中注明。擬聘人員名單公示后,不再遞補(bǔ)。

  (八)聘用

  經(jīng)公示無(wú)異議的人員,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

  六、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)和相關(guān)工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

  (二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話及郵箱為:0773-6593050,1373019239@qq.com(廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)紀(jì)檢監(jiān)察辦公室)。

  七、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)考人員應(yīng)在考試前14天,通過“愛廣西”等APP實(shí)名申領(lǐng)“廣西健康碼”。考試前14天,報(bào)考人員應(yīng)避免到國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅行、居住,避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員或近期國(guó)(境)外返桂人員接觸;避免去人員流動(dòng)性較大、人員密集的場(chǎng)所聚集;應(yīng)做好自我健康監(jiān)測(cè)14天,如出現(xiàn)發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等身體不適情況,應(yīng)及時(shí)到正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)的診療和排查,確??荚嚂r(shí)身體健康。入境人員14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后7天內(nèi)須嚴(yán)格落實(shí)居家健康監(jiān)測(cè)+2次核酸檢測(cè),期間非必要不外出,避免參加聚集性活動(dòng)。

  考試當(dāng)天報(bào)考人員應(yīng)提前60分鐘到達(dá)考點(diǎn)。進(jìn)入考點(diǎn)時(shí),應(yīng)主動(dòng)出示居民身份證,接受體溫測(cè)量和“廣西健康碼”查驗(yàn)。

  報(bào)考人員在報(bào)名及資格審查、考試時(shí)全程請(qǐng)佩戴口罩,持“廣西健康碼”綠碼且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)的報(bào)考人員(被委托人)方能進(jìn)行報(bào)名及資格審查、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、考試。

  持“廣西健康碼”非綠碼的報(bào)考人員(被委托人);來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū),或具有國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)以及國(guó)(境)外旅居史的報(bào)考人員(被委托人);持“廣西健康碼”綠碼,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫(在隔離區(qū)觀察等候后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫)≥37.3℃的報(bào)考人員(被委托人),須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明(入境人員提供2次核酸檢測(cè)結(jié)果,其余人員提供1次核酸檢測(cè)結(jié)果),并作出書面承諾后,方可進(jìn)行報(bào)名及資格審查、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、考試,否則不能進(jìn)行報(bào)名及資格審查、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、考試。

  報(bào)考人員(被委托人)有不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況、隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)等情形的,按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。若以上要求與地方最新防疫制度相沖突,以地方最新防疫制度為準(zhǔn)。

  (二)本公告由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:0773-6595211(工作日8:30-12:00,14:00-17:30接受咨詢,聯(lián)系人:劉瑾、蘇煥、張瑩、陸燕)。

  (三)廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員直接面試野外崗位需常年在野外作業(yè),服務(wù)期限均不少于3年。且在服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作、跟班學(xué)習(xí)等方式將聘用人員借用或調(diào)走。

  (四)廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員不指定考試用書、不發(fā)放考試輔導(dǎo)資料,不舉行也不委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人舉辦任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。望廣大考生提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

  本公告未明確事項(xiàng)由廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)國(guó)家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定集體研究決定。

  附件1:廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員崗位信息表.xls

  附件2:廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)2021年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表.xlsx

  附件3:擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書.docx

  廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊(duì)

  2021年8月18日

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