(一)考察人選的確定。按照同一職位報考人員面試合格成績，從高分至低分按1:1比例確定考察人選。

　　(二)考察工作由招聘單位主管部門具體負責組織實施。考察組由招聘單位主管部門選派2人以上組成。

　　(三)考察內(nèi)容:參照公務(wù)員錄用考察進行，主要考察報考人員報考資格的匹配性、真實性，以及報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵守國家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況。考察的同時，要進行報考資格復審。

　　(四)考察組應(yīng)當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，據(jù)實寫出考察材料，并提出明確的考察意見(合格或不合格)。

　　(五)考察工作原則上在10個工作日內(nèi)完成。考察組在規(guī)定的時間內(nèi)具體組織實施考察工作，考察結(jié)束后要形成書面材料(一式兩份)，考察組成員簽名，加蓋招聘單位公章，報桂林市教育局備案，桂林市教育局根據(jù)考察結(jié)果，確定體檢人員名單。

　　(六)考察不合格，不能進入體檢環(huán)節(jié)，可從報考同一職位面試成績合格人員中按本款第(一)條規(guī)定依次遞補。

　　五、體檢

　　體檢由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施，并到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢費用由報考人員承擔。

　　體檢時間及安排另行通知。

　　(一)體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部自治區(qū)人力資源社會保障廳自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》執(zhí)行，體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向桂林市教育局提交復檢申請，經(jīng)批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢。

　　(二)組織體檢時，工作人員(含體檢醫(yī)生)與報考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員(含體檢醫(yī)生)，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。報考人員在體檢過程中，凡弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，應(yīng)不予聘用或取消聘用資格。

　　報考人員無故不按規(guī)定時間、地點參加體檢，視為自動放棄體檢資格。

　　體檢不合格或自愿放棄體檢的，從報考同一職位且面試成績合格的人員中按第四款第(一)條規(guī)定依次遞補。沒有遞補人選的，取消該職位招聘計劃。

　　六、公示和聘用審批

　　(一)桂林市教育局根據(jù)招聘面試、考察、體檢等程序得到的結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)。報考人員在接到聘用通知后15日內(nèi)到單位報到，逾期不報到按自動放棄聘用資格處理。對公示期反映有影響聘用問題的，由招聘單位負責查實，經(jīng)核查屬實，不得聘用。

　　擬聘用人員公示后，有自動放棄聘用資格或公示后查實不符合聘用條件的，不再遞補聘用對象。

　　(二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。簽訂合同時間應(yīng)以聘用通知下文之日起計算。招聘單位與受聘人員簽訂的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就業(yè)的受聘人員與招聘單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、疫情防控要求

　　請報考人員嚴格按照《桂林市直屬學校2021年度直接面試公開招聘教師疫情防控須知》(附件3)要求做好疫情防控工作，申領(lǐng)健康碼，做好個人防護，并持有健康通行碼、測量體溫和佩戴口罩，驗證進入考點。根據(jù)當前新冠肺炎疫情防控的嚴峻形勢，建議中、高風險的地區(qū)考生不要報考。

　　特別提示:

　　1.報考人員注意核對報考專業(yè)，專業(yè)請參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄(2021年版)》、全國技工院校專業(yè)目錄(2013年修訂)核對。報考人員本人所學專業(yè)，在《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄(2021年版)》、《全國技工院校專業(yè)目錄(2013年修訂)》中沒有列入的，報名時可以選擇與所列專業(yè)相近(報考人員所學專業(yè)與招聘職位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致，即可認為符合報考條件。由報考人員在報名時自行舉證)的職位報考，是否符合職位專業(yè)要求，由招聘單位主管部門與桂林市人力資源和社會保障局共同核準。

　　2.本次直接面試公開招聘人員工作，招聘單位主管部門不指定面試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦面試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以招聘單位主管部門舉辦的面試培訓班，均與招聘單位主管部門無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　3.報考人員在本次招聘報名、面試、考察、體檢等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

　　本《公告》由桂林市教育局負責解釋。

　　本《公告》解釋電話:桂林市教育局人事教育局科:0773-2823517

　　附件下載：

　　附件1：桂林市本級2021年度事業(yè)單位直接面試公開招聘人員職位計劃表.xls

　　附件2：桂林市直屬學校2021年度直接面試公開招非實名編制教師報名登記表.doc

　　附件3：桂林市直屬學校2021年直接面試公開招聘教師考試新冠肺炎疫情防控須知.doc

　　附件4：全國技工院校專業(yè)目錄（2013年修訂）.doc

　　附件5：廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄（2021年版）.xls

　　桂林市教育局

　　2021年8月12日