2021年廣西桂林市興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院招聘人員公告(77人)
興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接面試、直接考核公開(kāi)招聘人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》、《桂林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》、《關(guān)于進(jìn)一步明確非實(shí)名制編制 聘用人員控制數(shù)和后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)人員管理工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》等文件精神,結(jié)合我縣縣級(jí)公立醫(yī)院實(shí)際用人需求,現(xiàn)決定組織實(shí)施興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接面試、直接考核公開(kāi)招聘人員工作,共43個(gè)崗位,計(jì)劃招聘77人,其中招聘實(shí)名編制27人,聘用人員控制數(shù)50人?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘的基本條件和要求
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(三)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(五)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。
(六)應(yīng)聘實(shí)行職(執(zhí))業(yè)資格制度崗位的須具有相應(yīng)的職(執(zhí))業(yè)資格。
(七)具備應(yīng)聘崗位所需要的其它聘用條件。崗位所需要的其它聘用條件詳見(jiàn)《崗位表》(附件1)。
(八)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
1.現(xiàn)役軍人。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。
3.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員。
4.新錄用未滿(mǎn)5年(含試用期)的公務(wù)員和新聘用未滿(mǎn)3年(含試用期)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)名。
5.在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員。
7.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。
(九)其它:
1.本次招聘條件中涉及年齡、工作經(jīng)歷、相關(guān)資格、戶(hù)籍、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等時(shí)間的計(jì)算,以2021年8月4日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為相關(guān)工作經(jīng)歷
2.年齡要求:18周歲以上、35周歲以下(1985年8月4日至2003年8月4日期間出生);18周歲以上、40周歲以下(1980年8月4日至2003年8月4日期間出生);18周歲以上、45周歲以下(1975年8月4日至2003年8月4日期間出生),具體詳見(jiàn)《崗位表》(附件1)。
3.各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)和事業(yè)單位符合報(bào)考條件的在職在編人員報(bào)考,須取得所在工作單位及其主管部門(mén)的同意后,方可報(bào)考,一經(jīng)聘用,若所在單位及其主管部門(mén)因不同意報(bào)考拒絕辦理相關(guān)手續(xù)所產(chǎn)生的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
二、招聘程序
興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接面試公開(kāi)招聘人員工作,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、考察、體檢、公示和聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接考核公開(kāi)招聘人員工作,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考核、體檢、公示和聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。
三、報(bào)名和資格審查
(一)發(fā)布招聘公告
在興安縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、桂林人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告及崗位表。
(二)報(bào)名方式及時(shí)間地點(diǎn)
本次直接面試公開(kāi)招聘人員的報(bào)名工作,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2021年8月4日—2021年8月5日,每天上午8:30—12:00,下午15:00—17:30。
報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話(huà):興安縣康寧街57號(hào)縣衛(wèi)生健康局人事股,聯(lián)系電話(huà):0773-6220490,郵箱地址:xawjjbgs@guilin.gov.cn。
報(bào)考人員應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩,除身份確認(rèn)需摘除口罩以外,全程佩戴口罩,做好個(gè)人防護(hù)。
凡符合招聘崗位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員,填寫(xiě)《興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接面試、直接考核公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式兩份,貼本人近期2寸正面免冠彩色白底照片。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證和符合報(bào)考崗位招聘條件相關(guān)材料原件(畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱(chēng)證、資格證、單位及主管部門(mén)書(shū)面同意報(bào)考證明、其他必須的證明材料等),通過(guò)資格審查后交復(fù)印件兩份。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名原則上要求報(bào)考人員本人到場(chǎng),如本人確有原因不能到場(chǎng),可委托報(bào)名。受委托人應(yīng)提供委托人親筆手寫(xiě)委托書(shū)(加蓋手印)及受委托人有效身份證原件及復(fù)印件1份。受委托人提供報(bào)考人員有效身份證明和符合報(bào)考崗位招聘條件相關(guān)材料原件的,視為報(bào)考人員委托受委托人報(bào)名并承擔(dān)責(zé)任。
(三)資格審查
興安縣衛(wèi)生健康局指定專(zhuān)人,現(xiàn)場(chǎng)按照本《招聘公告》的規(guī)定和《興安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2021年度直接面試、直接考核公開(kāi)招聘人員崗位信息表》(附件1)公布的招聘崗位資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)考,不同意報(bào)考的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由,并反饋給報(bào)考人員。
報(bào)考人員要認(rèn)真核對(duì)報(bào)考崗位的招聘條件,凡是不符合報(bào)考條件,仍提供虛假信息報(bào)考的,一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)考資格,責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。由興安縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查,報(bào)考人員資格確認(rèn)后,興安縣衛(wèi)生健康局按統(tǒng)一格式制作報(bào)考人員名冊(cè)報(bào)興安縣人力資源和社會(huì)保障局。
四、直接面試崗位的面試及考察
(一)面試人員的確定
1.經(jīng)過(guò)報(bào)名資格審查確認(rèn)符合直接面試招聘條件的報(bào)考人員,確定進(jìn)入面試程序。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例低于1:3,又確需補(bǔ)缺的崗位,由招聘單位提出申請(qǐng),經(jīng)興安縣衛(wèi)生健康局、興安縣人力資源和社會(huì)保障局同意,確定是否組織該崗位開(kāi)考。
同一招聘崗位經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)符合招聘條件的報(bào)考人員達(dá)40人以上的,該崗位面試時(shí)視情況拆分考場(chǎng),考場(chǎng)拆分由興安縣衛(wèi)生健康局、興安縣人力資源和社會(huì)保障局在面試當(dāng)天當(dāng)場(chǎng)組織考生抽簽確定考場(chǎng),報(bào)考人員按其抽簽確定的考場(chǎng)進(jìn)行面試。參加拆分考場(chǎng)面試崗位的報(bào)考人員,每個(gè)考場(chǎng)按照該崗位招聘人數(shù)的1:2進(jìn)行第二輪面試。以第二輪面試成績(jī)結(jié)果確定該崗位排序。
2.進(jìn)入面試程序的報(bào)考人員,要按面試通知書(shū)規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(二)面試的形式、時(shí)間、地點(diǎn)
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試時(shí)間、面試地點(diǎn)、領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間另行通知。報(bào)考人員在參加面試時(shí),必須攜帶面試通知書(shū)和有效居民身份證原件,兩證缺一不可。
(三)面試的組織實(shí)施
面試工作由興安縣衛(wèi)生健康局、興安縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施,全程接受興安縣紀(jì)檢(監(jiān)察)部門(mén)的監(jiān)督。
對(duì)使用一個(gè)考場(chǎng)進(jìn)行面試的,嚴(yán)格實(shí)行報(bào)考人員抽簽制度。對(duì)使用兩個(gè)以上考場(chǎng)進(jìn)行面試的,嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度,即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng),報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。
每個(gè)考場(chǎng)設(shè)1個(gè)面試考官組共7人。
面試期間,對(duì)面試考官和報(bào)考人員實(shí)行封閉管理。不得攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。招聘工作人員不得向面試考官提供報(bào)考人員的個(gè)人信息。報(bào)考人員按抽簽序號(hào)進(jìn)入考場(chǎng)面試,考官逐一獨(dú)立給予評(píng)分。報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露個(gè)人信息,凡透露本人姓名的,面試成績(jī)按零分處理。透露籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況、報(bào)考崗位個(gè)人報(bào)名信息的按扣3分處理。
(四)公布面試成績(jī)