2021年浙江省紹興銀行湖州分行社會招聘36人公告
2021年浙江省紹興銀行湖州分行社會招聘36人公告已經公布，報名截止時間至2021年8月30日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多銀行資訊請關注華圖在線招考資訊。
紹興銀行成立于1997年，是一家有夢想、有激情、奮力奔跑的地方法人銀行。目前注冊資本35.38億元，員工2300余人，分支機構106家，經營區(qū)域覆蓋紹興、嘉興、舟山、臺州、湖州、溫州6個地市，并發(fā)起設立浙江蘭溪越商村鎮(zhèn)銀行，逐步形成“立足紹興、覆蓋全省、輻射長三角”的業(yè)務網絡。截至2020年12月末，我行資產總額達1526億元，各項存款1088億元，各項貸款843億元，撥備前利潤19.5億元，不良率1.30%，撥備覆蓋率231.05%，資本充足率13.06%，相關監(jiān)管指標全面達標。我行先后榮獲“浙江省小企業(yè)服務先進單位”、“民企最滿意銀行”、《銀行家》雜志“十佳金融產品創(chuàng)新獎”、“浙江省慈善獎”、“紹興市支持經濟發(fā)展突出貢獻集體”、紹興市政府2019年目標責任制考核優(yōu)秀單位等諸多榮譽，正向著“區(qū)域好銀行、紹興金名片”和資本市場的目標不斷邁進!
紹興銀行湖州分行成立于2015年12月，是紹興銀行開設的第四家異地分行，位于湖州市青銅路355號(市公安大樓對面)。目前員工140余人，存貸款規(guī)模超100億元，連續(xù)四年保持零不良，經濟效益逐年梯形上漲態(tài)勢，在湖州市區(qū)、長興、德清、安吉、織里、練市、和平均由網點，已實現(xiàn)三縣兩區(qū)的網點全覆蓋。
我行高度重視員工發(fā)展，為想干事、能干事、干成事的人才提供廣闊的發(fā)展舞臺、公平的晉升機制和具有市場競爭力的薪酬福利待遇。
現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，我行在湖州市區(qū)、南潯區(qū)、安吉縣向社會公開招聘管理和營銷人員，熱忱歡迎您的加盟!
一、應聘須知
(一)認可紹興銀行核心價值觀，具有良好的職業(yè)操守，無不良記錄;
(二)特別優(yōu)秀或愿意到集鎮(zhèn)網點工作的，條件可適當放寬。
(三)報名人數(shù)不足1:1時，可以適當放寬條件，是否進入面試，由招錄單位另行通知。
二、招聘條件
(一)長興和平小微專營支行負責人(1名)
1.大學本科以上學歷，1980年以后出生，男女不限。
2.金融工作年限5年以上，業(yè)務管理年限1年以上。
3.熟悉經濟、金融、產業(yè)政策及相關規(guī)章制度，具有較強的業(yè)務拓展和風險防控能力。
4.在和平地區(qū)具有較為豐富的客戶資源和社會關系。
(二)南潯小微綜合支行(籌)行長(1名)
1.大學本科以上學歷，1980年以后出生，男女不限。
2.相關崗位工作年限5年以上，同級職務或下一級職務任職年限滿2年。
3.熟悉經濟、金融、產業(yè)政策及相關規(guī)章制度，具有較強的業(yè)務拓展和風險防控能力。
4.在南潯地區(qū)具有較為豐富的客戶資源和社會關系。
(三)南潯小微綜合支行(籌)綜合管理部科員2名
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，具有相關崗位經驗;
2.具有一定的財務、人事、黨工團、放款、信貸審核等經驗，具有較強的寫作水平和溝通能力;
3.能吃苦耐勞，具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力;
4.熟悉銀行業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，具有相關崗位上崗資格;
5.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(四)南潯小微綜合支行(籌)公司部負責人1名
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，三年以上公司信貸從業(yè)經驗及相關崗位管理經驗;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(五)南潯小微綜合支行(籌)營業(yè)部負責人1名
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，三年以上零售信貸從業(yè)經驗及相關崗位管理經驗;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(六)南潯小微綜合支行(籌)業(yè)務團隊長4名(公司、零售業(yè)務團隊長各兩名)
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，三年以上公司、零售信貸從業(yè)經驗;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(七)南潯小微綜合支行(籌)營業(yè)主管1名
1.35周歲以下，會計、財務等相關專業(yè)畢業(yè);
2.有3年以上銀行相關崗位工作經驗;
3.熟悉相關法規(guī)，掌握會計專業(yè)知識，熟悉結算業(yè)務;
4.具有較強的組織管理和溝通協(xié)調能力。
(八)德清支行零售業(yè)務團隊長1名
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，三年以上零售信貸從業(yè)經驗;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(九)公司客戶經理15名(工作地：湖州、長興、德清、安吉、練市、南潯)
1.大學本科(含)以上學歷，40周歲以下，兩年以上公司或零售信貸從業(yè)經驗;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(十)網點客戶經理8名(工作地：湖州、長興、練市、南潯)
1.大學本科(含)以上學歷，35周歲以下，兩年以上零售信貸從業(yè)經驗或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;
2.具有較強的市場開拓能力、良好的文字表達、溝通協(xié)調、團隊協(xié)作能力;
3.具有較強的客戶服務意識和風險防范意識;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
(十一)南潯小微綜合支行(籌)柜員1名
1.35周歲以下，具有相關崗位從業(yè)經驗或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;
2.具有較好的客戶服務意識;
3.具有較好的業(yè)務學習和客戶溝通能力;
4.優(yōu)秀者可以適當放寬條件。
四、福利待遇
本次招聘，一經錄用即為紹興銀行員工，除享受國家政策規(guī)定的五險一金、年休假、療休養(yǎng)等外，還提供學習培訓、午餐/午餐補貼、健康體檢等。
薪酬由基本薪酬和績效考核薪酬組成?？冃Э己诵匠旮鶕?jù)紹興銀行相關考核辦法確定。
五、應聘方式
(一)請報名人員下載填寫附件《紹興銀行應聘登記表》，發(fā)送至1143352067@qq.com，郵件主題為“2021招聘-姓名-應聘機構+崗位”，報名表作為郵件附件發(fā)送至郵箱。
(二)報名人員需根據(jù)自身應聘地點、意向，認真填寫《紹興銀行湖州分行2021年招聘報名表》中“應聘崗位”一欄，若不填寫，視為無效報名。
(三)報名截止日期：業(yè)務人員報名長期有效;其他人員報名截止時間為2021年8月30日24時。
(四)應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假，否則我行有權取消其考試和錄用資格，后果由應聘者本人承擔。
(五)面試、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關信息均以電話或短信形式通知，請保持通訊設備暢通。
聯(lián)系人：黃先生 0572-2135632、18605828559
地址：湖州市青銅路355號
