2021年貴州省百里杜鵑管理區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員26名公告
貴州省事業(yè)單位招聘_2021年百里杜鵑管理區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員26名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2021年5月11日至13日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))和《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位崗位管理和公開(kāi)招聘?jìng)浒腹ぷ鞯耐ㄖ?黔人社通〔2020〕212號(hào))，結(jié)合百里杜鵑管理區(qū)實(shí)際，經(jīng)百里杜鵑管理區(qū)黨工委、管委會(huì)研究同意，百里杜鵑管理區(qū)編制委員會(huì)辦公室核編，畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局備案，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員26名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《百里杜鵑管理區(qū)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。
一、公開(kāi)招聘的原則及程序
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。
二、招聘崗位
招聘崗位及要求詳見(jiàn)《百里杜鵑管理區(qū)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，附件1)。崗位專(zhuān)業(yè)要求參照貴州省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)上的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)設(shè)置參考目錄》設(shè)置。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
(三)年齡在18周歲及以上(2003年5月11日及以前出生)、35周歲及以下(1985年5月12日及以后出生)，其中:定向招聘(普底鄉(xiāng)、金坡鄉(xiāng)、仁和鄉(xiāng)、大水鄉(xiāng)、黃泥鄉(xiāng)、百納鄉(xiāng)、沙廠鄉(xiāng)、鵬程街道、戛木管理區(qū))(以下簡(jiǎn)稱“百里杜鵑所管轄鄉(xiāng)<街道、管理區(qū)>”)村(社區(qū))黨支部書(shū)記、副書(shū)記、主任、副主任(不含掛職)的崗位，年齡放寬到40周歲(1980年5月12日及以后出生)。
(四)定向招聘百里杜鵑所管轄鄉(xiāng)<街道、管理區(qū)>村(社區(qū))黨支部書(shū)記、副書(shū)記、主任、副主任(以下簡(jiǎn)稱“村干部”)的崗位，限截止2021年4月23日任職連續(xù)滿三年以上且在崗的人員報(bào)考。
(五)定向招聘在百里杜鵑管理區(qū)服務(wù)的“三支一扶計(jì)劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”，截止2021年4月23日服務(wù)期滿且考核合格的人員。
(六)報(bào)考定向招聘“退役大學(xué)生士兵”崗位的報(bào)考人員是指生源地或兵源地為百里杜鵑管理區(qū)轄區(qū)內(nèi)的普通高等教育學(xué)校畢業(yè)的退役士兵。
(七)學(xué)歷、學(xué)位、資格等要求詳見(jiàn)《崗位表》(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年12月31日前提交應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)證件等材料)。
(八)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(九)具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
以下人員不得報(bào)考：
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。
(二)2021屆畢業(yè)的委培生、定向生原則上不得報(bào)考，如委培或定向單位同意其報(bào)考的，須由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)考。
(三)截至2021年4月23日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的。
(四)截至2021年4月23日仍在讀的全日制非2021屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人。
(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的。
(六)曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
(七)在各級(jí)公務(wù)員招聘或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
(八)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
(九)違反計(jì)劃生育政策的。
(十)不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的。
(十一)其他有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
四、信息發(fā)布、報(bào)名及資格審查
(一)信息發(fā)布
招聘信息于2021年4月23日在百里杜鵑管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)(http://bldj.bijie.gov.cn/)上發(fā)布。
(二)報(bào)名
本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間:2021年5月11日至5月13日，上午8:30—12:00，下午14:00—17:30，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
2.報(bào)名地點(diǎn):百里杜鵑管理區(qū)旅游服務(wù)中心廣場(chǎng)內(nèi)。
3.按有關(guān)規(guī)定收取考務(wù)費(fèi)100元/人。
4.報(bào)名所需資料:
(1)《百里杜鵑管理區(qū)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，附件2)一份，除簽名外的其他內(nèi)容必須打印。
(2)第二代有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)、《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》原件及復(fù)印件1份(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明原件及復(fù)印件1份)。
有工作單位的人員需提供所在單位及主管部門(mén)和當(dāng)?shù)亟M織人社部門(mén)同意報(bào)考的證明(《單位同意報(bào)考證明》附件3)。報(bào)考定向招聘“百里杜鵑所管轄鄉(xiāng)(街道、管理區(qū))”村(社區(qū))“村干部”崗位的報(bào)考人員還須提供任職文件原件(或當(dāng)選證書(shū))和鄉(xiāng)(街道、管理區(qū))黨委負(fù)責(zé)人簽字同意的報(bào)考證明(含任職在崗情況)并報(bào)中共百里杜鵑管理區(qū)工委組織部審核并簽字蓋章;報(bào)考(2008,01)崗位的考生需同時(shí)提供服務(wù)證原件及復(fù)印件或百里杜鵑管理區(qū)主管部門(mén)出具的證明原件;“退役大學(xué)生士兵”的報(bào)考人員須提供《退伍證》原件及經(jīng)貴州百里杜鵑管理區(qū)退役軍人事務(wù)局審核蓋章確認(rèn)的《退伍證》復(fù)印件一份、戶口簿原件及復(fù)印件一份。
(3)本人近期正面1寸免冠彩色證件照4張;
(4)應(yīng)聘崗位要求的其他材料原件及復(fù)印件;
(5)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須親筆簽署考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)(附件4)。
(三)資格審查
1.報(bào)名資格審核由各招聘單位或主管部門(mén)負(fù)責(zé)。
2.報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘條件和《崗位表》中的各項(xiàng)要求，確定自己是否符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供的應(yīng)聘材料或信息不實(shí)的，取消其本次應(yīng)聘資格;報(bào)考人員惡意擾亂公開(kāi)招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理;因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理并追究有關(guān)審核人員責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《招聘簡(jiǎn)章》要求的，隨時(shí)取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或應(yīng)聘資格。
3.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。所有崗位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，該崗位招聘計(jì)劃予以減少或取消。崗位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)考崗位不再進(jìn)行調(diào)整;崗位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)工作人員審核同意后，給予改報(bào)其他符合條件的崗位;不符合改報(bào)條件的，及時(shí)辦理退費(fèi)手續(xù)。提交書(shū)面改報(bào)申請(qǐng)和退費(fèi)截止的時(shí)間為2021年5月20日下午17:00前。
五、筆試
筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目(不指定考試范圍和考試用書(shū)，也不舉辦任何培訓(xùn)班)，筆試總分100分。
筆試科目:《綜合知識(shí)》
筆試時(shí)間：2021年6月19日上午9：00-11:30
筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2021年6月16日-2021年6月18日(上午8：30-12：00，下午14：00-17：30)。考生憑本人第二代有效《居民身份證》原件和報(bào)名收據(jù)到百里杜鵑管理區(qū)旅游服務(wù)中心人社局干部股(5107)領(lǐng)取。
若因疫情防控需求等不可抗力因素需調(diào)整筆試時(shí)間，則另行通知。
筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》?？忌毻瑫r(shí)持本人第二代有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
筆試成績(jī)?cè)诎倮锒霹N管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)(http://bldj.bijie.gov.cn/)上公布。筆試缺考、筆試成績(jī)無(wú)效或筆試成績(jī)?yōu)榱惴值目忌∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試及總成績(jī)
(一)面試
面試由百里杜鵑管理區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)組織。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員，同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次與崗位計(jì)劃數(shù)末位并列的同時(shí)確定為面試人員。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，實(shí)際參加面試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié);未參加面試、未完成面試或未取得有效成績(jī)的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
進(jìn)入面試考生須持《面試準(zhǔn)考證》原件及第二代有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。
《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
(二)總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績(jī)也相同的，通過(guò)復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。
面試成績(jī)、總成績(jī)?cè)诎倮锒霹N管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)(http://bldj.bijie.gov.cn/)上公布。
七、體檢
體檢由百里杜鵑管理區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢必須按規(guī)定時(shí)間在指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知，具體詳見(jiàn)百里杜鵑管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)(http://bldj.bijie.gov.cn/)。
八、考察政審
考察政審工作由百里杜鵑管理區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，招聘單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。
考察政審工作應(yīng)成立考察政審組，由兩名以上正式工作人員組成。考察政審組應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，認(rèn)真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。
體檢合格的考生確定為考察政審對(duì)象?？疾煺弮?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察政審中，經(jīng)審定有以下情形之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。一是有《招聘簡(jiǎn)章》規(guī)定“以下人員不得報(bào)考”所列情況之一的;二是2021屆畢業(yè)生截止2021年12月31日不能提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件的視為政審不合格，取消擬聘用資格。
放棄考察政審或考察政審不合格，造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。
九、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，并在百里杜鵑管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)上向社會(huì)進(jìn)行為期7個(gè)工作日公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)聘用審批
對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局審批，招聘單位的主管部門(mén)和招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
公示結(jié)果不合格或放棄聘用等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。
聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。聘用單位按照相關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。聘用人員試用期為一年，試用期考核不合格的解除聘用關(guān)系。
十、工作要求及注意事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0857-4887166(百里杜鵑管理區(qū)人社局)
監(jiān)督電話：0857-4841049(百里杜鵑管理區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委)
(二)報(bào)考人員要密切關(guān)注有關(guān)考試的疫情防控要求，按要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。
(三)在招聘各環(huán)節(jié)中，國(guó)家事業(yè)單位主管部門(mén)出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(四)《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬百里杜鵑管理區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在百里杜鵑管理區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)(http://bldj.bijie.gov.cn/)上公布?？忌鷳?yīng)仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》，密切關(guān)注招聘相關(guān)公告;如因考生未閱讀公告、錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任自負(fù)。
(五)本次招考聘用工作未盡事宜，由百里杜鵑管理區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
附件1：百里杜鵑管理區(qū)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls
附件4：誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū).doc
百里杜鵑管理區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2021年4月23日
