象州縣2021年度中小學(xué)教師第三次公開招聘公告

　　按照自治區(qū)教育廳自治區(qū)人力資源和社會保障廳自治區(qū)黨委編辦《關(guān)于印發(fā)中小學(xué)教師公開招聘改革指導(dǎo)意見的通知》(桂教規(guī)范〔2019〕19號)、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于事業(yè)單位公開招聘進(jìn)一步助推脫貧攻堅(jiān)和高校畢業(yè)生就業(yè)若干措施的通知》(桂人社規(guī)〔2020〕6號)、《來賓市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則的通知》(來政辦發(fā)〔2019〕43號)、《關(guān)于允許我市高中階段學(xué)校所有崗位以直接面試或考核方式招聘高校本科畢業(yè)生的情況的批復(fù)》(來人才復(fù)〔2021〕1號)、《關(guān)于同意象州縣2021年通過直接面試引進(jìn)縣城中小學(xué)教師人才的批復(fù)》(來人才復(fù)〔2021〕4號)等有關(guān)文件精神，結(jié)合我縣學(xué)科教師需求，象州縣將組織開展2021年第三次自主招聘中小學(xué)教師工作。為了做好本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍(港澳臺居民應(yīng)聘按照《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳〔2017〕259號)和《關(guān)于做好臺灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行);

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)18周歲以上、35周歲以下(1985年4月20日～2003年4月20日期間出生);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件和其他條件。具體職位詳見象州縣2021年高中階段學(xué)校及縣城鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表(以下簡稱《計(jì)劃表》);

　　(七)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。

　　2.現(xiàn)役軍人。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的或被開除公職的。

　　4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的。

　　5.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)被辭退未滿5年的。

　　6.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或事業(yè)單位工作人員未滿最低服務(wù)年限規(guī)定的。

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　8.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

　　9.曾參加過2019年、2020年象州縣中小學(xué)教師公開招聘成為擬聘人選，在公示后自愿放棄的人員。

　　使用聘用教師控制數(shù)招聘的崗位人員，納入事業(yè)單位總量管理。聘用期間在薪酬待遇、職稱評定、養(yǎng)老保險(xiǎn)、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇。

　　本次招聘若無特別標(biāo)注，則崗位要求的資格、證書等均須在2021年4月20日前取得，年齡、工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計(jì)算，均以2021年4月20日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。具體的招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《計(jì)劃表》和《聘用控制數(shù)計(jì)劃表》。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題，由象州縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

　　二、報(bào)考程序

　　(一)報(bào)名。采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

　　地址：廣西民族大學(xué)思源湖校區(qū)李寧田徑場(南寧市大學(xué)西路158號)

　　現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2021年4月24日9:00----15:30

　　發(fā)布公告之日起，考生可到來賓人才網(wǎng)下載考生報(bào)名表，如實(shí)填寫，報(bào)考咨詢電話0772-4305922。

　　在現(xiàn)場資格審核時(shí)，如提交的申請材料不真實(shí)、不完整或填寫報(bào)名信息有誤，造成現(xiàn)場資格審查不通過等后果的，由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)名需提供以下材料原件和復(fù)印件：本人有效居民身份證、普通話水平測試等級證、畢業(yè)證和學(xué)位證(2021年全日制普通高校畢業(yè)生未能提供的，可提供加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表代替)、教師資格證(注：2021屆全日制普通高校畢業(yè)生未能在報(bào)考單位組織面試前拿到教師資格證書,也可報(bào)名參加考試，但是必須在考核前(考生畢業(yè)后)提供教師資格證書原件，否則將取消聘用資格)、報(bào)名登記表。

　　(二)資格審查。應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格由招聘單位及其行政主管部門負(fù)責(zé)，對符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名;未通過資格審查的，應(yīng)說明原因。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考申請未通過資格審查的，資格審查人員應(yīng)說明原因，如果符合其他崗位報(bào)考條件的，可以改報(bào)其他的崗位。已通過資格審查的應(yīng)聘人員不得再修改個(gè)人資料及改報(bào)其他崗位。對招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。招聘單位及其行政主管部門如對報(bào)考人員資格審查把關(guān)不嚴(yán)，由此產(chǎn)生不良后果的，承擔(dān)全部責(zé)任。

　　(三)開考比例。根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)，本次招聘不設(shè)置開考比例，按照實(shí)際通過資格審查的人數(shù)開考，因無人報(bào)考或報(bào)考人數(shù)少于計(jì)劃數(shù)須核減的崗位在來賓人才網(wǎng)公布。

　　三、面試

　　本次招聘以直接面試的方式招聘。

　　(一)確定進(jìn)入面試資格審查人選名單?，F(xiàn)場報(bào)名報(bào)考的考生提交材料后，當(dāng)場確認(rèn)是否具有參加考試資格。

　　(二)確定面試人選。通過資格審查人員即確定為面試人選，按實(shí)有通過資格審核人員進(jìn)行面試。

　　(三)面試內(nèi)容及形式。面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能，通過試講方式開展。

　　(四)面試的組織管理

　　由象州縣教育體育局會同象州縣人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施，具體面試考務(wù)工作由象州縣教育體育局負(fù)責(zé)。面試考官由象州縣人力資源和社會保障局、象州縣教育體育局委派的考官7人組成，并應(yīng)持有面試考官資格證書或者培訓(xùn)合格證書。面試結(jié)束后，考官組成人員按程序報(bào)市人社局備案。

　　面試期間，對考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場。不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息，考官按考生面試序號給予評分?？脊佟⒖忌涂紙龉ぷ魅藛T在面試過程中不得透露考生姓名、所在學(xué)校或單位、籍貫、父母工作單位等信息。考生透露的，扣減面試成績的5%～20%，情節(jié)嚴(yán)重的，取消其面試成績。

　　(五)面試的地點(diǎn)和時(shí)間：

　　1.面試時(shí)間：2021年4月24日。

　　2.面試地點(diǎn)：廣西民族大學(xué)思源湖校區(qū)中象州縣公開招聘教師面試考場。

　　(六)面試形式及選用的教材

　　采取試講的形式進(jìn)行面試。試講備課時(shí)間為20分鐘，試講時(shí)間為10分鐘，總分100分。

　　試講教材是象州縣2021春季學(xué)期所用教科書，教材和備課用紙、筆由縣教育體育局提供。試教教材最終以現(xiàn)場提供為準(zhǔn)。

　　(七)面試成績公布。面試成績滿分為100分，60分為合格。面試成績在每個(gè)招聘崗位面試結(jié)束后當(dāng)場公布。當(dāng)面試達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達(dá)到70分以上方為合格?？忌煽兙_(dá)不到70分以上的，取消該崗位的招聘。

　　(八)本次招聘面試成績即為最終成績。面試成績不合格者，不得確定為考核、體檢人選。

　　(九)聘用。通過面試考試后符合擬定為聘用人員的，2021屆畢業(yè)生可簽訂三方協(xié)議，待取得畢業(yè)證、教師資格證等相應(yīng)資格證書后按照程序辦理入編手續(xù);歷屆畢業(yè)生可按照程序辦理入編手續(xù)后到崗任教。

　　(十)面試現(xiàn)場錄像。面試組織實(shí)施部門要對面試考場的面試過程進(jìn)行全程錄像，錄像資料保存1年以上，以備查看。

　　四、考核和體檢

　　招聘單位按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢和考核人選1:1的比例，按面試成績高分到低分的順序確定考核、體檢人選。

　　(一)考核。招聘單位及其主管部門成立由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)〔2007〕40號)的有關(guān)規(guī)定，對考核對象進(jìn)行考核?？己酥乜疾鞈?yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況?？己私M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出書面考核材料，同時(shí)對考核對象報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　2021年全日制普通高校畢業(yè)生必須在考核前提供學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證證書原件，否則將取消聘用資格。

　　(二)體檢。體檢由縣教育體育局會同招聘單位組織實(shí)施。在縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢經(jīng)費(fèi)由考生本人自行負(fù)擔(dān)。

　　按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考者對其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

　　考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位總成績高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

　　五、審批和聘用

　　(一)審批和聘用

　　根據(jù)考生的成績、考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)象州縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員名單，在來賓人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位應(yīng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。對反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對反映的問題難以查實(shí)的，暫緩審批，待查實(shí)做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　擬聘用人員名單公示后，報(bào)考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對象。

　　經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，經(jīng)主管部門或縣(市、區(qū))人社部門審核，報(bào)市人社局批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。無特殊情況的，原則上于2021年7月20日前完成招聘工作。

　　(二)簽訂合同

　　招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，聘期不低于3年。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以聘用;不合格的，予以解聘。

　　六、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律

　　(一)各招聘單位和主管部門要貫徹“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，要切實(shí)加強(qiáng)對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。

　　(二)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得聘用在本單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。參與公開招聘工作的人員在公開招聘過程中，遇與自己有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　(三)招聘單位、招聘工作人員及應(yīng)聘人員在公開招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

　　(四)報(bào)考人員有下列失信行為的記入誠信檔案，供招聘單位考察時(shí)參考。

　　1.報(bào)考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。

　　2.報(bào)考人員聘用為事業(yè)單位人員后無故逾期不報(bào)到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。

　　七、有關(guān)說明

　　(一)考生必須按照象州縣疫情防控指揮部的要求，做好疫情防控相關(guān)工作。

　　(二)報(bào)考者在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解本次招聘發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　(三)本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。

　　八、其他事宜

　　凡涉及此次公開招聘工作重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由象州縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同相關(guān)招聘單位依照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行研究，報(bào)中共象州縣委員會、象州縣人民政府決定。

　　咨詢電話：

　　象州縣教育體育局黨工委綜合股：0772—4305922

　　監(jiān)督電話：0772—4364061

　　附件1：象州縣2021年度高中階段學(xué)校教師公開招聘崗位計(jì)劃表（第三次）.xls

　　附件2：象州縣2021年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表（第三次）.xls

　　附件3：象州縣2021年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)聘用教師控股數(shù)公開招聘崗位計(jì)劃表（第三次）.xls

　　附件4：象州縣2021年度縣城中小學(xué)教師招聘崗位計(jì)劃（第三次）.xls

　　附件5：廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls

　　附件6：象州縣2021年中小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表.doc

　　象州縣人力資源和社會保障局象州縣教育體育局

　　2021年4月20日