2021年廣東廣州市增城區(qū)招聘事業(yè)編制教師公告（133人）
因教育發(fā)展需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)等相關(guān)文件的要求，廣州市增城區(qū)面向全國公開招聘事業(yè)編制教師。現(xiàn)公告如下：
一、招聘類別、人數(shù)和對象
(一)招聘類別和人數(shù)
1.小學(xué)教師114人(其中：語文44人，數(shù)學(xué)30人，英語13人，美術(shù)5人，音樂5人，體育6人，科學(xué)6人，信息技術(shù)5人)。
2.初中歷史教師6人。
3.中小學(xué)心理教師4人。
4.特殊教育學(xué)校教師4人。
5.中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師5人。
(二)招聘對象：全國普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員(研究生學(xué)歷不作全日制要求)。各職位條件要求見職位表。
港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》和本方案規(guī)定的，可報(bào)考相關(guān)崗位。
二、應(yīng)聘人員條件
(一)基本條件
應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求的資格條件和以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利。
2.具備良好的品行和職業(yè)道德，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、職業(yè)資格等。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名：
(1)現(xiàn)役軍人、在讀的非2021年畢業(yè)生;
(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(3)因犯罪受過刑事處罰的、或受行政開除處分未滿5年的;
(4)刑事處罰期限未滿或者因涉嫌違法違紀(jì)被立案正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)等的;
(5)因違反國家計(jì)劃生育政策被有關(guān)部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;
(6)近兩年內(nèi)，在國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察等環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)行為的;
(7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形的。
上述所列處分的期限的計(jì)算截止日期為本次公開招聘的報(bào)名截止之日。
(二)崗位資格條件
1.各職位具體專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件要求見職位表(附件1)。
2.報(bào)考人員須在2021年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書。使用國(境)外學(xué)歷學(xué)位進(jìn)行報(bào)考的人員，須在體檢前出具由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷證明材料。
3.具備崗位所需職業(yè)技能要求、任職資格和取得相應(yīng)層次的教師資格證(條件)。擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生須承諾在2021年8月31日前取得相應(yīng)層次(種類)或以上的教師資格證，非擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生必須在報(bào)名時(shí)取得相應(yīng)層次(種類)或以上的教師資格證。
4.年齡條件：本科學(xué)歷報(bào)考年齡為30周歲及以下(1989年12月30日后出生)，碩士及以上研究生學(xué)歷報(bào)考年齡為35周歲以下(1984年12月30日后出生)。
5.所學(xué)的專業(yè)必須符合應(yīng)聘職位的專業(yè)條件要求。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行，其中研究生學(xué)歷的，本科段專業(yè)或研究生段專業(yè)任一段符合專業(yè)條件的均可報(bào)考。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
6.報(bào)考語文教師職位者，普通話水平測試成績須達(dá)到二級甲等及以上。報(bào)考英語教師職位者，須取得英語專業(yè)八級水平證書[國(境)外英語教育專業(yè)本科、研究生畢業(yè)除外]。未取得普通話二級甲等證書或英語專業(yè)八級證書的，須于2021年8月31日前取得證書，否則取消聘用資格。
7.有編制的人員報(bào)考必須取得所在單位及主管部門書面同意(資格審核時(shí)出具所在單位及主管部門的同意報(bào)考證明)。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
應(yīng)聘人員登陸全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.qgsydw.com)按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊、上傳照片、填寫個(gè)人信息并且完成網(wǎng)上報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間：2020年12月26日(星期六)上午9：00時(shí)至12月30日(星期三)下午17：00時(shí)。
(三)報(bào)名要求
1.每人限報(bào)一個(gè)職位;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名環(huán)節(jié)不做人工資格審核，由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)初審，報(bào)考人員須對報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé);不符合招聘條件和職位表的專業(yè)要求的不能報(bào)名。資格審查貫穿招聘工作全過程;在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)名后不能無故放棄筆試。
3.職位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3才能開考(其中招聘對象為研究生的職位如未達(dá)到1:3的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，開考比例按1:2設(shè)定)，如部分崗位未達(dá)到規(guī)定開考比例的，相應(yīng)減少職位招聘人數(shù)或取消招聘職位。
4.報(bào)考人員須進(jìn)行網(wǎng)上考試確認(rèn)，并自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，過時(shí)未打印或者打印的準(zhǔn)考證信息有誤而沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋的視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
5.為方便聯(lián)絡(luò)，請所有報(bào)考人員在應(yīng)聘期間保持手機(jī)暢通。招聘的有關(guān)事項(xiàng)會(huì)及時(shí)在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)或廣州市增城區(qū)政府門戶網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.zc.gov.cn)公布(位置為“機(jī)構(gòu)”—“區(qū)教育局”—“通知公告”)，考生在招聘期間及時(shí)關(guān)注本網(wǎng)站欄目的相關(guān)信息。建議考生同時(shí)關(guān)注“全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)”微信公眾號。
四、考試和資格審核
考試分為筆試、綜合素質(zhì)評估和教學(xué)能力測試環(huán)節(jié)。綜合素質(zhì)評估僅作為優(yōu)選考生的手段，不設(shè)合格線，結(jié)果不計(jì)入總成績。筆試和教學(xué)能力測試成績滿分均為100分，合格線均為60分，各按50%比例計(jì)入總成績。筆試沒有達(dá)到合格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？荚嚫鳝h(huán)節(jié)成績和總成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)筆試
網(wǎng)上成功報(bào)名的考生需登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上考試確認(rèn)。網(wǎng)上確認(rèn)時(shí)間為2020年12月31日上午9：00時(shí)至2021年1月4日中午12:00時(shí)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成網(wǎng)上考試確認(rèn)的，視為放棄考試資格。
確認(rèn)參加筆試的操作方式：登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)——查詢統(tǒng)計(jì)——報(bào)考情況查詢——報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省廣州市”——搜索——確認(rèn)參加考試。
考生在2021年1月6日下午17：00時(shí)起登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
1.時(shí)間：初定2021年1月9日(按準(zhǔn)考證和網(wǎng)站通知為準(zhǔn))。
2.地點(diǎn)：按準(zhǔn)考證和網(wǎng)站通知。
3.內(nèi)容：①公共知識(shí)，包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教育教學(xué)管理和教育時(shí)事等;②與職位學(xué)科相關(guān)的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
4.筆試方式和時(shí)長：筆試采取閉卷方式，考試時(shí)間為120分鐘。
5.筆試成績公布并復(fù)查后，分職位從高分到低分排序，確定進(jìn)入綜合素質(zhì)評估的人員，具體確定方法如下：
a.職位筆試合格人數(shù)/招聘人數(shù)≥10，該職位按1:10的比例確定進(jìn)入綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié)的人數(shù);
b.5<職位筆試合格人數(shù)/招聘人數(shù)<10，該職位按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入綜合素質(zhì)評估;
c.職位筆試合格人數(shù)/招聘人數(shù)≤5，該職位筆試合格人員免綜合素質(zhì)評估，直接進(jìn)入教學(xué)能力測試環(huán)節(jié)。
(二)綜合素質(zhì)評估
1.綜合素質(zhì)評估時(shí)間和地點(diǎn)：按網(wǎng)站通知。
2.綜合素質(zhì)評估方式：A類職位采取專業(yè)技能或?qū)嵅偌寄軠y試形式;B類職位采取小組討論的形式。
3.成績通知：測試結(jié)束后，由工作人在現(xiàn)場向考生發(fā)放綜合素質(zhì)評估成績通知單。
4.根據(jù)考生綜合素質(zhì)評估成績高低排序，分職位按1：5的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場資格審核的人員。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入現(xiàn)場資格審核。
5.未按時(shí)參加綜合素質(zhì)評估的考生不再安排測試，視為主動(dòng)放棄評估。
(三)資格審核
綜合素質(zhì)評估后，對進(jìn)入教學(xué)能力測試環(huán)節(jié)的人員進(jìn)行資格審核。
1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)按網(wǎng)站通知。
2.進(jìn)入資格審核人員本人到場參加審核，按照《資格審核目錄表》相關(guān)證明材料要求，攜帶個(gè)人身份證及相關(guān)材料(含原件和復(fù)印件)，現(xiàn)場參加資格審核。
3.凡不符合招聘條件、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的，均取消其參加教學(xué)能力測試的資格。
4.參加資格審核人員經(jīng)審核合格進(jìn)入教學(xué)能力測試的人員名單在增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。
(四)教學(xué)能力測試
1.時(shí)間：按網(wǎng)站通知。
2.地點(diǎn)：按網(wǎng)站通知。
3.測試內(nèi)容：包括教學(xué)設(shè)計(jì)和試教。按報(bào)考職位相應(yīng)的學(xué)科和對應(yīng)學(xué)段的一節(jié)課內(nèi)容撰寫教學(xué)設(shè)計(jì)和試教，試教時(shí)間約10分鐘。
4.教學(xué)能力測試先分職位抽簽分組備課和撰寫教學(xué)設(shè)計(jì)，再按抽簽次序進(jìn)行試教。
5.教學(xué)能力測試評分：評委根據(jù)考生的綜合表現(xiàn)獨(dú)立評分，取評委的平均分為考生的教學(xué)能力測試最終成績。測試結(jié)束后，由工作人在現(xiàn)場向考生發(fā)放教學(xué)能力測試成績通知單。
6.未按時(shí)參加教學(xué)能力測試或中途擅離考場的，按自動(dòng)放棄處理。
7.考生排序總成績相同時(shí)，以教學(xué)能力測試成績高者排前，若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再次進(jìn)行專業(yè)能力測試，高分者總成績排前。