2020年自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬面向社會招聘工作人員27名公告
(六)面試
1.面試形式
本次面試采取在線面試方式進行，考生通過自備電腦登錄“招考一體化系統(tǒng)”在線面試板塊參加網(wǎng)絡(luò)面試。
2.軟硬件設(shè)備及要求
(1)電腦要求
考生自備帶有麥克風(fēng)、攝像頭的電腦(建議使用筆記本電腦)，電腦配置要求如下：
操作系統(tǒng)：微軟系統(tǒng)window7、8、10，蘋果系統(tǒng)14以上;
內(nèi)存：4G(含)以上(可用內(nèi)存至少2G以上);
網(wǎng)絡(luò)：需要連接互聯(lián)網(wǎng)(確保網(wǎng)絡(luò)正常穩(wěn)定，帶寬4M以上，不能使用手機熱點);
硬盤：電腦總存儲容量至少20G(含)以上可用空間;
攝像頭：電腦自帶攝像頭或外接攝像頭;
麥克風(fēng)：具有收音功能的麥克風(fēng)。
未按照要求準(zhǔn)備設(shè)備，導(dǎo)致無法正常進行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。
(2)面試所用瀏覽器要求
谷歌瀏覽器58+版本使用此功能，如低于58版本請升級瀏覽器軟件下載鏈接：https://www.google.cn/intl/zh-CN/chrome/
未按照要求準(zhǔn)備軟件，導(dǎo)致無法正常進行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。
(3)線上宣講設(shè)備要求
本次面試部分環(huán)節(jié)將通過“騰訊會議”進行，考生須在電腦上提前下載“騰訊會議”APP。模擬面試和正式面試當(dāng)天會以短信和郵件形式提前通知考生參加面試的會議號碼?？忌鷧⒓訒h方式為：考生在“騰訊會議”軟件首頁點擊“加入會議”輸入會議號碼，即可登錄。
軟件下載地址：
https://cloud.tencent.com/act/event/tencentmeeting_free?fromSource=gwzcw.3375071.3375071.3375071&utm_medium=cpc&utm_id=gwzcw.3375071.3375071.3375071
未按照要求準(zhǔn)備軟件，導(dǎo)致無法正常進行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。
3.面試環(huán)境
考生所在的面試環(huán)境應(yīng)為光線充足、封閉、無其他人員、無外界干擾的安靜場所，考生端坐在距離攝像頭50cm(誤差不超過5cm)，著白色或淺色無領(lǐng)上衣，面試時將五官清楚顯露，不得佩戴首飾(如發(fā)卡、耳環(huán)、項鏈等)，頭發(fā)不要遮擋眉毛，鬢角頭發(fā)需掖至耳后，不允許化濃妝。面試背景需保持整潔，考生需要保證肩部以上全部呈現(xiàn)在攝像頭可視范圍內(nèi)。
4.模擬面試
(1)模擬面試時間：具體時間以招考一體化系統(tǒng)中的通知為準(zhǔn)。
(2)模擬面試前，招考一體化系統(tǒng)后臺會以短信形式向考生發(fā)送面試邀請碼。
(3)考生須在模擬面試時調(diào)試完成面試所需要硬件設(shè)備和軟件要求，如因考生未參加模擬面試、模擬面試未將面試設(shè)備調(diào)試到可用狀態(tài)，導(dǎo)致正式面試不能正常進行的，由考生自行承擔(dān)后果。
(4)為確保正式面試正常進行，考生需在模擬面試前登錄https://www.google.cn/intl/zh-CN/chrome/下載并安裝谷歌瀏覽器。超過規(guī)定時間下載而導(dǎo)致考生無法進行模擬面試和正式面試的，由考生自行承擔(dān)后果。
5.正式面試
在線面試時間：具體時間在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進行公告，并在招考一體化系統(tǒng)中通知。
正式面試前，工作人員在招考一體化系統(tǒng)后臺向考生發(fā)送面試邀請碼，考生在系統(tǒng)通知內(nèi)查看到邀請碼后，請按時間要求登錄參加在線面試，因個人原因延遲登錄的，視為放棄本次應(yīng)聘資格，不再提供補面機會。
入圍面試人員確認(rèn)放棄面試的，應(yīng)以適當(dāng)方式于面試前2日告知招聘單位，招聘單位按同一崗位筆試成績由高分到低分依次遞補面試人員;面試前1日及當(dāng)日，入圍面試人員放棄面試資格的，不再遞補。
6.成績公布
(1)面試成績相關(guān)說明：面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于60分的，取消體檢資格。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試成績當(dāng)場公布。
面試按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》組織實施。
(2)總成績相關(guān)說明
自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘考試分為筆試和面試，考試總成績按100分計算，其中，筆試成績占40%，面試成績占60%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”核算精確到小數(shù)點后2位。總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。
考試總成績計算方法：
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(www.yjgl.xinjiang.gov.cn)上公布考生面試成績、總成績及參加體檢人員名單、體檢時間、地點及注意事項等，且同步在考生報名系統(tǒng)中通知。
7.注意事項
(1)在正式筆試、面試前，請考生將設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)調(diào)試到最佳狀態(tài)，電腦端攝像頭全程開啟。筆試、面試過程中由于設(shè)備硬件故障、斷電斷網(wǎng)等導(dǎo)致面試無法正常進行的，用手機開設(shè)熱點保持網(wǎng)絡(luò)通暢，面試結(jié)束后與工作人員說明情況，未與工作人員聯(lián)系的考生，自行承擔(dān)后果。
(2)為保障筆試、面試能夠順利進行，請考生在筆試、面試過程中切勿切換瀏覽器、更新瀏覽器、自動更新系統(tǒng)或重裝系統(tǒng)。同時，必須關(guān)閉QQ、微信、釘釘、內(nèi)網(wǎng)通等所有通訊工具及TeamViewer、向日葵等遠程工具。不按此操作導(dǎo)致面試過程中出現(xiàn)故障而影響面試，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。
8.面試行為規(guī)范
(1)考生在面試過程中禁止出現(xiàn)人像離屏、左顧右盼、交頭接耳等面試違紀(jì)行為;考生使用外掛插件、強制關(guān)機等手段進行作弊.
(2)考生禁止通過在攝像頭范圍外放置參考資料、他人協(xié)助答題等方式的進行面試作弊。
(3)考生因異常情況導(dǎo)致面試中斷，考生須進入騰訊會議候考室，與面試助理取得聯(lián)系，由面試助理核查考生情況，并記錄在案?？忌蚓W(wǎng)絡(luò)異常導(dǎo)致面試中斷的，考生可以連接手機4G熱點恢復(fù)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)答題。
(4)考生須提前30分鐘登錄系統(tǒng)，請將手機調(diào)至靜音狀態(tài)，面試全程未經(jīng)許可，不得接觸和使用手機，如面試中途出現(xiàn)系統(tǒng)故障等需要協(xié)助處理的問題，請考生在面試界面內(nèi)說明自己的問題，技術(shù)人員會主動與考生聯(lián)系，考生只允許與系統(tǒng)客服進行溝通。
(5)候考過程中，面試助理會隨機對考生的行為進行檢查，因此考生本人務(wù)必始終在視頻范圍內(nèi)，同時考生所處考試環(huán)境不得有其他人員在場，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理。
(6)面試過程中，考生不得中途離開座位，不得瀏覽網(wǎng)頁、線上查詢，不得在面試結(jié)束后傳遞、發(fā)送考試內(nèi)容，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理，取消考試資格，并承擔(dān)由此帶來的法律責(zé)任。
(7)考生若未按要求進行登錄、接受檢查、候考、面試，導(dǎo)致不能正確記錄相關(guān)信息，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。
(8)如違反以上相關(guān)要求導(dǎo)致面試異常，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。
9.請各位考生認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，下載相應(yīng)軟件，考生要嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，違反考試紀(jì)律者，考試成績無效。
技術(shù)支持鏈接：http://hisalarivip.mikecrm.com/XLzNpiA
(七)資格確認(rèn)
面試合格人員攜帶網(wǎng)上報名時提交的資料原件及復(fù)印件進行資格確認(rèn)。資格確認(rèn)工作由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)，資格確認(rèn)中如發(fā)現(xiàn)報考者有不符合崗位條件的情形的不得進入體檢環(huán)節(jié)。
資格確認(rèn)的時間、地點將在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進行公示。
(八)體檢
1.體檢由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)組織實施。按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考生考試總成績，由高分到低分順序確定體檢人員名單。
2.自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處統(tǒng)一組織在三甲以上醫(yī)院對進入體檢環(huán)節(jié)的考生體檢。未在規(guī)定時間、地點參加體檢者，視為自動放棄，招聘單位按同一崗位總成績由高分到低分依次遞補體檢人員。
3.體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目(試行)》《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,其中自治區(qū)礦山應(yīng)急救援總隊體檢標(biāo)準(zhǔn)采用《公安機關(guān)錄用人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》。
4.體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。因體檢不合格或考生自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺，按照同一崗位考試總成績由高分到低分的原則依次遞補體檢。
5.報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處另選三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。
6.體檢結(jié)果將于體檢完成后，在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(www.yjgl.xinjiang.gov.cn)進行公告。
(九)考察
1.自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處將對擬錄用人員及親屬進行全面審查考核。著重考核思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬錄用人員應(yīng)提供畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩脑谛；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)?；騿挝还隆o工作單位的，由居住地派出所出具無犯罪記錄證明。
2.報考者應(yīng)對所填資料的真實性負(fù)責(zé)，誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或偽造證件者，取消錄用資格。
3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，招聘單位按同一崗位總成績由高分到低分依次等額遞補進行體檢，對體檢合格者進行考察。
4.考察內(nèi)容及結(jié)果由自治區(qū)應(yīng)急管理廳負(fù)責(zé)審定。
5.考察結(jié)果在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(www.yjgl.xinjiang.gov.cn)進行公告。
(十)公示
擬錄用人員在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。
(十一)辦理聘用手續(xù)
1.公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予錄用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。
2.新錄用人員在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期報到者，視為放棄。
3.新錄用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式錄用，不合格的，取消其錄用資格。
六、招聘監(jiān)督
自治區(qū)應(yīng)急管理廳機關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督招聘工作。
監(jiān)督電話：0991-5093156
七、其他事項
(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進行公告。
(二)報考人員須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系方式，及時關(guān)注新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站和報名系統(tǒng)上發(fā)布的考試相關(guān)公告。凡因個人原因錯過相關(guān)考試時間和重要信息提示的，一切責(zé)任由報考人員自行承擔(dān)。
(三)應(yīng)屆畢業(yè)生無法正常按期畢業(yè)及取得相應(yīng)學(xué)位的，取消錄用資格。
(四)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
(五)本方案未盡事宜，由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件1：自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位2020年面向社會公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表
附件2：自治區(qū)應(yīng)急管理廳面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名資格審查表
自治區(qū)應(yīng)急管理廳
2020年6月2日
