2019年湖北省十堰市直宣傳系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員30名公告
(三)面試
面試方式詳見(jiàn)《崗位表》(附件1)。
1、確定面試入圍人選
按1:3的面試入圍比例確定參加面試人選，對(duì)達(dá)不到1:3比例的急需緊缺崗位人員、邊遠(yuǎn)艱苦崗位人員和高層次、高技能人才(博士學(xué)位研究生、專業(yè)技術(shù)副高及以上任職資格、工勤技能高級(jí)技師任職資格)，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，面試人數(shù)之比可放寬到1:2。
2、資格復(fù)審
01編輯、02記者、03記者編輯、04廣電工程崗位：待筆試和專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié)結(jié)束后，詳見(jiàn)面試資格復(fù)審公告。
05播音主持崗位：待專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié)結(jié)束后，詳見(jiàn)筆試資格復(fù)審公告。
3、面試公告
面試公告至少于面試開(kāi)考前5天在十堰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布，不再另行通知。面試公告發(fā)布后，在面試舉行前5天內(nèi)，入圍考生棄權(quán)的不再遞補(bǔ)。對(duì)只有一人參加面試的，考生面試成績(jī)須達(dá)到本場(chǎng)考試(同一考官組、同一面試題本條件下所有面試考生) 的平均分，方可列為體檢、考察對(duì)象;未達(dá)到平均分的，取消該職位。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試公告，考生持本人筆試準(zhǔn)考證和第二代身份證原件參加面試。未按要求參加面試的或逾期未到的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
(四)成績(jī)計(jì)算
1、綜合成績(jī)計(jì)算：考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×相應(yīng)比例+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×相應(yīng)比例+面試成績(jī)×相應(yīng)比例。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、總成績(jī)均實(shí)行百分制，筆試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)具體比例以《崗位表》(附件1)為準(zhǔn)。綜合成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，以專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先，如遇筆試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)都相同，則進(jìn)行筆試加試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、政策性規(guī)定加分
(1)根據(jù)鄂人〔2006〕16號(hào)和十政辦發(fā)[2013]176號(hào)文件規(guī)定，截止2019年12月31日，對(duì)“三支一扶”和十堰城區(qū)(茅箭區(qū)、張灣區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū))社區(qū)網(wǎng)格員服務(wù)期滿2年且兩個(gè)年度考核等次均為合格及以上的，報(bào)考事業(yè)單位工作人員時(shí)，在百分制折算后的筆試成績(jī)上增加5分。請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員，持本人第二代身份證原件及復(fù)印件、年度考核表原件及復(fù)印件和《“三支一扶”人員報(bào)考優(yōu)惠申請(qǐng)表》(附件4)或《網(wǎng)格員報(bào)考優(yōu)惠申請(qǐng)表》(附件5)于2020年1月20日8:30--17:30到市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(地址：市府路9號(hào)313室)辦理筆試加分手續(xù)。
本人因事不能辦理的，可委托他人辦理，除上述資料齊全外，還需出具委托書(shū)。逾期不申請(qǐng)的，視為放棄加分。
(2)已錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位正式在編工作人員的原“三支一扶”高校畢業(yè)生和網(wǎng)格員，如參加本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試，不再享受事業(yè)單位招聘加分優(yōu)惠政策。
(3)同時(shí)符合“三支一扶”和網(wǎng)格員加分條件的，不累計(jì)加分。
五、體檢、考察
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按考生總成績(jī)，從高分到低分按1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(一)體檢
1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
2、招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果提出異議的，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局和主管部門(mén)同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
3、考生未在規(guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢結(jié)論合格，再行辦理聘用手續(xù)。
4、因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。
(二)考察
1、考察工作由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同主管部門(mén)和招聘單位進(jìn)行，考察工作根據(jù)實(shí)際情況采取實(shí)地考察或信函考察的方式進(jìn)行。
2、有工作單位的考生，須在考察前辦理完成辭職或解聘手續(xù)，否則取消聘用資格。
3、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
4、因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察。
六、公示、聘用
考生經(jīng)筆試、專業(yè)技能測(cè)試、面試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，通過(guò)十堰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿后，如無(wú)問(wèn)題，由用人單位按照國(guó)家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用制合同。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。
被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單位聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格，取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。
七、其他事項(xiàng)
本公告由十堰市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，本次招聘所有相關(guān)信息均在http://rsj.shiyan.gov.cn/即十堰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。公告《崗位表》(附件1)中所列的內(nèi)容，由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位表》(附件1))。
本公告咨詢電話：
十堰市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(地址：市府路9號(hào))0719-8654933
舉報(bào)電話：
十堰市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委 0719-8663525
附件:1、2019年十堰市直宣傳系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件一覽表.xlsx
附件:2、應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc
附件:3、2019年十堰市直宣傳系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南.doc
附件 4、“三支一扶”人員報(bào)考優(yōu)惠申請(qǐng)表.xls
附件 5、網(wǎng)格員報(bào)考優(yōu)惠申請(qǐng)表.xls
十堰市人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月30日