2019年福建省泰寧縣教育局招聘中小學(xué)幼兒園教師69名公告(2)

　　(一)考試辦法

　　1.筆試：2019年4月14日，全省統(tǒng)一筆試,筆試由省教育廳統(tǒng)一組織。筆試成績(jī)(原始成績(jī))設(shè)定合格線為60分，低于60分者的不予參加面試。

　　2.面試

　　(1)由縣教育局負(fù)責(zé)組織，同時(shí)接受縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)和監(jiān)督?？h教育局按照筆試成績(jī)從高分到低分，以擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定人選;棄權(quán)面試的空額可按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

　　(2)面試內(nèi)容為儀容、儀表、語言表達(dá)、技能、教學(xué)能力等，總分為100分。

　　(3)若參加面試的對(duì)象只達(dá)到1：1的比例時(shí)，面試成績(jī)合格線為70分及以上。

　　(4)面試內(nèi)容涉及到技能測(cè)試項(xiàng)目的，技能測(cè)試單項(xiàng)成績(jī)應(yīng)60分(百分制)及以上，達(dá)不到60分的以面試不合格論處，不予錄用。

　　(二)考試成績(jī)的計(jì)算

　　1.報(bào)考者的總成績(jī)(折成百分制后)按筆試成績(jī)占40%與面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算。

　　2.報(bào)考者筆試、面試總分為100分。報(bào)考者的總成績(jī)將在福建省泰寧縣政府網(wǎng)(http://www.fjtn.gov.cn/)上公布。

　　3.同分判定：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局同意后加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

　　4.面試的具體安排將在福建省泰寧縣政府網(wǎng)公布，詳情登錄(http://www.fjtn.gov.cn/)

　　(三)體檢

　　1.報(bào)考者成績(jī)達(dá)到招聘單位聘用要求的，由縣教育局根據(jù)各學(xué)科招聘名額及成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，可按該學(xué)科成績(jī)依次遞補(bǔ)人員或另行組織招聘。

　　(四)考核

　　由教育局負(fù)責(zé)對(duì)體驗(yàn)合格者進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容主要包括考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、應(yīng)聘資格復(fù)審等方面的情況。

　　(五)選崗

　　縣教育局根據(jù)規(guī)定的條件和程序、標(biāo)準(zhǔn)，確定考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考核情況都合格的人員為擬聘人選。擬聘人員可以選崗，城區(qū)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校分別設(shè)崗，城區(qū)學(xué)校之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校之間同一學(xué)科有兩個(gè)及以上崗位的，按擬聘人員總成績(jī)從高分到低分順序公開選擇應(yīng)聘學(xué)校崗位。城區(qū)學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校之間不可選崗。若招聘人數(shù)不足時(shí)經(jīng)縣教育局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)需求緩急程度調(diào)整各校招聘職數(shù)，然后再行選崗。

　　五、聘用及待遇

　　確定的擬聘人員由泰寧縣教育局負(fù)責(zé)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。公示無異議者為受聘人選，與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　第一輪公開招聘結(jié)束后有空缺崗位的，參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應(yīng)聘者，可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名，每位應(yīng)聘者可報(bào)考1個(gè)崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高到低，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選，開展面試、體檢、考核、聘用等工作。

　　凡在報(bào)名、考試、體檢、考核等招聘過程中弄虛作假，隱瞞真實(shí)情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消聘用資格。

　　受聘人員于2019年8月10日前到縣教育局報(bào)到，受聘人員按所報(bào)考的崗位由教育局統(tǒng)一分配到具體學(xué)校，并按規(guī)定程序辦理聘用及入編手續(xù)，與報(bào)考學(xué)校簽訂聘用合同，明確雙方職責(zé)與權(quán)利，試用期為一年。聘用期內(nèi)的有關(guān)待遇從2019年8月份的下半月開始按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　畢業(yè)生一經(jīng)聘用，須書面承諾至少在我縣教育系統(tǒng)服務(wù)滿5年。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為保證招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，由縣人事主管部門和縣教育紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0598-7832561(縣人社局)0598-7833889(縣紀(jì)委派駐教育局紀(jì)檢組)

　　招聘咨詢電話：0598-7838419(泰寧縣教育局人事股)

　　未盡事宜由縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　點(diǎn)擊下載：2019年泰寧縣中小學(xué)、幼兒園公開招聘教師崗位信息表.xls

　　泰寧縣教育局

　　2019年3月6日