2016江蘇江陰市事業(yè)單位招聘工作人員84名公告(3)

　　(四)總成績計算

　　總成績采用百分制，由筆試成績和面試成績按比例計算后相加構(gòu)成。

　　A類崗位：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　B類崗位：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　C類崗位：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　D類崗位：總成績=面試成績。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績相同時以面試成績高的為先。筆試面試成績均相同時，另進(jìn)行加試，加試成績高的為先。

　　五、體檢和考察

　　1、體檢

　　江陰市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織對擬體檢人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。

　　2、考察

　　對體檢合格人員由各招聘單位組織考察，重點考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，招聘單位主管部門提出是否遞補(bǔ)意見，報江陰市人力資源和社會保障局進(jìn)行核準(zhǔn)。

　　六、公示及聘用

　　經(jīng)考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日。

　　對公示無異議人員，經(jīng)無錫市人力資源和社會保障局備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。因應(yīng)聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。聘用審批后放棄資格的，不再遞補(bǔ)。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定職定級?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系，個人自主擇業(yè)。

　　七、咨詢電話及招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址

　　本公告由江陰市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話： 0510-86860423。

　　招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過以下網(wǎng)站查詢：

　　江陰市人力資源和社會保障網(wǎng)：http://www.jyshrss.gov.cn

　　考試成績、體檢、公示等信息均在江陰市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布，不再另行通知。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：

　　江陰市紀(jì)委：0510-86860220

　　江陰市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察室: 0510-86822851

　　江陰市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0510-86860423

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　　1、2016年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員崗位簡介表.xls

　　2、2016年公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄.doc

　　3、報考指南.doc

　　4、崗位資格復(fù)審須提供材料目錄.doc

　　江陰市人力資源和社會保障局

　　二〇一六年八月十六日