2016年貴州省貴陽市修文縣事業(yè)單位招聘135人公告

　　為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，優(yōu)化人員結構，增強單位活力，滿足單位用人需求，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)定，決定開展公開招聘縣屬事業(yè)單位工作人員工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《修文縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)。

　　2016年貴州省貴陽市修文縣事業(yè)單位招聘135人公告

　　一、工作原則及程序

　　招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結合、信息公開、過程公開、結果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

　　招聘工作在修文縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組的領導下，由修文縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室(以下簡稱“縣招聘辦公室”)組織實施。

　　二、招聘人數(shù)

　　本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員135名，其中管理人員59名，專業(yè)技術人員47名，醫(yī)務人員29名。詳見《修文縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件二)。

　　本次招聘設A、B、C三種崗位類別，其中，A類為管理人員崗位，B類為專業(yè)技術人員崗位,C類為醫(yī)務人員。

　　三、招聘對象及報考條件

　　(一)招聘對象

　　1.國家承認學歷的大專及以上應、往屆畢業(yè)生。

　　2.定向招聘“基層項目服務人員”的，限截止2016年8月11日由省級及以上機關統(tǒng)一選派在貴陽市服務滿兩年及以上且仍在崗或服務期滿考核合格的“三支一扶計劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“一村一名大學生工程”、“大學生志愿服務西部計劃”和由貴陽市統(tǒng)一選派的“一社區(qū)一名大學生計劃”五類人員報考。已被機關事業(yè)單位錄取的基層項目人員，不得再報考該崗位。

　　3. 定向招聘“退役大學生士兵”的，限普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后完成學業(yè)或畢業(yè)后應征入伍的退役士兵報考。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

　　3.具有報考崗位所需的相關學歷、專業(yè)和相應資格條件(詳見《附件二》)。

　　4.年齡在18周歲及以上(1998年8月11日及以前出生)、35周歲及以下(1980年8月12日及以后出生);具有碩士研究生及以上學歷、學位或具有報考專業(yè)技術崗位相應中級及以上專業(yè)技術職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1975年8月12日及以后出生)。

　　5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

　　6.報考崗位明確要求有相關工作經歷的，報考人員必須符合要求的工作經歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生見習基地參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷，可視為工作經歷。

　　在校期間(指入學至畢業(yè)證頒發(fā)前)的社會實踐和其他就業(yè)經歷，不視為工作經歷。工作經歷時間計算截止至2016年8月11日。

　　(三)以下人員不得報考：

　　1.2013年1月1日以來招錄的公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員。

　　2.事業(yè)單位新招聘在試用期內的。

　　3.除2016屆全日制普通高校畢業(yè)生以外，截止2016年8月11日仍未取得畢業(yè)證的。

　　4.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生及定向到修文縣以外其他縣(市、區(qū)、特區(qū))的應屆畢業(yè)生。

　　5.截止2016年8月11日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

　　6.國家機關、事業(yè)單位在職在編未經單位或人事主管部門同意報考的人員。

　　7.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

　　8.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。

　　9.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報考期限內的。

　　10.聘用后即構成回避關系的。

　　11.不符合招聘崗位要求相關條件的。

　　12.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

　　13.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。