2016年宿遷市宿城區(qū)選聘13名人員進(jìn)入?yún)^(qū)內(nèi)事業(yè)單位簡(jiǎn)章(2)
(二)經(jīng)優(yōu)秀大學(xué)生村官進(jìn)入?yún)^(qū)內(nèi)事業(yè)單位綜合評(píng)價(jià)體系到區(qū)直事業(yè)單位進(jìn)行崗位鍛煉的大學(xué)生村官
根據(jù)《宿城區(qū)構(gòu)建優(yōu)秀大學(xué)生村官進(jìn)入?yún)^(qū)內(nèi)事業(yè)單位綜合評(píng)價(jià)體系實(shí)施方案》，具體選聘程序及辦法為：
1、組織報(bào)名。區(qū)委組織部通知現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名人員需填寫(xiě)《宿城區(qū)公開(kāi)選聘大學(xué)生村官、“蘇北計(jì)劃”志愿者、“三支一扶”人員進(jìn)入?yún)^(qū)內(nèi)事業(yè)單位報(bào)名表》，并提供本人區(qū)級(jí)以上表彰證書(shū)原件和復(fù)印件，兩張近期正面免冠2寸彩色照片等材料。
2、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，分值為100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、確定人選。面試結(jié)束后，按在村工作表現(xiàn)、鍛煉期間表現(xiàn)和面試表現(xiàn)分別占40%、30%、30%合成總成績(jī)，結(jié)果保留2位小數(shù)。按選聘計(jì)劃1:1的比例，從高到低的順序確定擬聘用人選。
4、公示。對(duì)擬聘用人選進(jìn)行為期7天的公示，對(duì)公示結(jié)果不影響使用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
本簡(jiǎn)章由中共宿城區(qū)委組織部、宿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話：0527-82960196(組織部)
0527-82960208(團(tuán)區(qū)委)
0527-82960397(人社局)
監(jiān)督電話：0527-82960263、82960192
中共宿遷市宿城區(qū)委組織部
宿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2016年7月26日
附件：職位表及報(bào)名表