2016年江蘇揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生單位招聘技術(shù)人員38名公告(2)

　　3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)考人員應(yīng)在2016年4月20日-4月23日自行登錄揚(yáng)州人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com)下載并打印準(zhǔn)考證。

　　4、資格初審

　　考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格初審工作，由廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，廣陵區(qū)人力資源和社會保障局、廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會公布咨詢電話，并在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。資格初審期間，廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會根據(jù)招聘簡章規(guī)定的報(bào)考資格要求和崗位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對未通過資格審查的，應(yīng)說明理由;對填報(bào)材料不全或需報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容，并退回報(bào)考人員補(bǔ)充。

　　對通過報(bào)名資格審查的人員，廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會應(yīng)下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供面試前資格復(fù)審時使用。

　　(二)筆試

　　筆試全部采取閉卷考試方式。

　　筆試主要考核考生專業(yè)知識素養(yǎng)。筆試科目考試內(nèi)容以招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識為主。筆試科目詳見《崗位簡介表》。

　　考試不指定輔導(dǎo)用書。

　　筆試時間：2016年4月24日上午

　　考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上確定的具體時間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，身份證必須與報(bào)名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進(jìn)入考場參加考試。

　　筆試采用百分制計(jì)分。

　　(三)面試人選確定和報(bào)考資格復(fù)審

　　(1)面試人選確定

　　筆試結(jié)束后，廣陵區(qū)人力資源和社會保障局會同廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會確定各科目筆試合格分?jǐn)?shù)線。該合格分?jǐn)?shù)線及以上人員，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。各崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。

　　(2)報(bào)考資格復(fù)審

　　面試前，對面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審?？忌挲g、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格復(fù)審工作由廣陵區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。

　　資格復(fù)審時，報(bào)名者應(yīng)提供招聘簡章及崗位要求的相關(guān)證明材料。其中，全日制普通大中專院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;其他報(bào)名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書等。報(bào)考條件中有其他具體要求的(如學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)資格，從業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等)，還須提供對應(yīng)資質(zhì)材料。上述材料均要出示原件并提供復(fù)印件。

　　在職人員報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意，所在單位同意報(bào)考的證明需及時提供，最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書時提供，其中事業(yè)單位試用期人員最遲必須在報(bào)考資格復(fù)審時提交。如在上述規(guī)定的“最遲”時限內(nèi)，仍不能提交的，視為該考生自動放棄報(bào)考資格。

　　復(fù)審不合格的，取消面試資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選(含同分并列者)直至面試名單公布。

　　審核部門應(yīng)高度重視報(bào)考資格審查工作，資格審查應(yīng)客觀、公正、及時。

　　(四)面試

　　面試主要考核考生專業(yè)能力素養(yǎng)，以結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。

　　面試采用百分制計(jì)分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體檢

　　符合上述“(四)面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員，按其筆試成, 績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績。

　　根據(jù)入圍考生考試總成績，按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績?nèi)韵嗤?，則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。

　　體檢工作由廣陵區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一負(fù)責(zé)，按有關(guān)規(guī)定實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)考察

　　體檢合格人員的考察工作由招聘單位與廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施，廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，廣陵區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

　　因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時，均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單由廣陵區(qū)人力資源和社會保障局和廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會在廣陵區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng) (www.glhrss.gov.cn)、廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(www.yzglwjw.gov.cn)等有關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

　　(八)聘用

　　公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)(其中，不同單位因招考條件相同而按同一崗位招聘的，由廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)組織擬聘用人員按照考試總成績從高分到低分的順序自主選擇各自受聘單位)。由招聘單位將相關(guān)材料經(jīng)廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會審核后，報(bào)廣陵區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)并核發(fā)聘用資格通知書，準(zhǔn)予聘用的人員持聘用資格通知書等材料辦理報(bào)到手續(xù)。領(lǐng)取聘用資格通知書時，全日制普通大中專院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)歷 (學(xué)位)證書原件及復(fù)印件，2016年畢業(yè)的留學(xué)人員須提供學(xué)位證書、教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議)或存有其他人事勞動關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用資格核準(zhǔn)后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。

　　聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。