2016年天津市事業(yè)單位公開招聘工作人員1548名考試大綱

2016年天津市事業(yè)單位公開招聘工作人員1548名考試大綱

　　2016年天津市事業(yè)單位公開招聘工作人員1548名考試于2016年4月10日進(jìn)行筆試，考試大綱及范文如下。

　　考試包括筆試和面試。筆試為公共科目考試，包括《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《綜合知識(shí)》兩科(滿分各為100分)。面試為結(jié)構(gòu)化面談和部分招聘單位組織的專業(yè)考試。

　　筆試時(shí)間：2016年4月10日。

　　上午：9:00～11:00 職業(yè)能力測驗(yàn)

　　下午：14:00～16:30 綜合知識(shí)

　　筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：4月6日8:00至4月9日18:00。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

　　4月22日，報(bào)考人員可到本人所報(bào)考單位或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。

　　筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　面試前，進(jìn)入面試的人選需持報(bào)考資格證書原件、報(bào)名表、所在單位或?qū)W校蓋章的同意報(bào)考證明(應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)等材料到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格;未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　招聘單位根據(jù)實(shí)際需要和事先申報(bào)，可以對(duì)進(jìn)入面試的報(bào)考人員組織專業(yè)考試。專業(yè)考試的科目、方式、時(shí)間和地點(diǎn)以及具體的組織工作由各招聘單位按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　面試時(shí)間：2016年5月14日至5月15日。

　　面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：5月11日8:00至5月13日16:00。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予聘用。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

　　在筆試、面試過程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　考試成績的計(jì)算方法為：

　　筆試成績和面試成績各占50%。

　　總成績=筆試成績÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。

　　其中，面試成績由結(jié)構(gòu)化面談成績和專業(yè)考試成績(滿分各為100分，均保留1位小數(shù))按百分制7:3的比例合成。不進(jìn)行專業(yè)考試的崗位，結(jié)構(gòu)化面談成績即為面試成績。

　　筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

　　5月30日，報(bào)考人員可到本人所報(bào)考單位或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢總成績及相關(guān)信息。

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