2015年云南省玉溪市市直事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告

　　根據(jù)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2015年玉溪市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員(第二批)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　2015年玉溪市市直事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告

　　一、選調(diào)崗位、職數(shù)及要求

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有選調(diào)崗位所需的專業(yè)(以畢業(yè)證專業(yè)為準(zhǔn))和技能條件;

　　5、具有適應(yīng)選調(diào)崗位要求的身體條件;

　　6、年齡條件見崗位表，具體計(jì)算時(shí)間以報(bào)名開始日期為準(zhǔn)。

　　7、玉溪市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員(試用期人員和工勤人員不得報(bào)考。具有公務(wù)員身份的報(bào)考人員選調(diào)后不保留公務(wù)員身份，并須本人書面承諾放棄公務(wù)員身份)。

　　(二)選調(diào)單位、崗位、職數(shù)及具體報(bào)名條件

　　見附件：《2015年玉溪市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表(第二批)》。

　　二、選調(diào)程序

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年11月23日，上午08∶30-11∶30，下午14∶30-17∶30。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市人才市場(chǎng)(桂山路29號(hào))。

　　3、交納報(bào)名費(fèi)50元。

　　4、報(bào)名請(qǐng)攜帶身份證、畢業(yè)證、小一寸免冠近照兩張及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證書、證明(包括工作經(jīng)歷證明、任職證明、所在單位及主管部門同意報(bào)考證明、其他條件要求相關(guān)證明等)等原件及復(fù)印件。

　　5、每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(二)資格審查

　　由各選調(diào)單位及行政主管部門進(jìn)行報(bào)名資格審查。

　　(三)考試

　　各選調(diào)崗位考試環(huán)節(jié)設(shè)置及綜合成績計(jì)算方式等詳見《2015年玉溪市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表(第二批)》。按筆試成績高分到低分順序以選調(diào)崗位人數(shù)1∶2的比例確定進(jìn)入后續(xù)考試人員，若選調(diào)崗位人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)達(dá)不到上述比例的選調(diào)崗位參加筆試考生全部進(jìn)入后續(xù)考試環(huán)節(jié)。進(jìn)入后續(xù)考試環(huán)節(jié)考生筆試成績公布時(shí)通知。設(shè)置最低控制線的崗位報(bào)考人員須分?jǐn)?shù)達(dá)到才能進(jìn)入相應(yīng)后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　本次考試不指定輔導(dǎo)用書，未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)。

　　筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)。

　　筆試時(shí)間：2015年 11月28日上午9∶00-11∶00。

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2015年11月27日，上午08∶00-11∶30，下午14∶30-17∶30。

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：玉溪市人才市場(chǎng)(桂山路29號(hào))。

　　后續(xù)考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知。

　　(四)確定擬選調(diào)人員

　　綜合成績滿分100分，按綜合成績從高分到低分確定擬選調(diào)人員，綜合成績并列的，按筆試成績排序;若仍無法區(qū)分，采取加試方式解決。

　　(五)體檢

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，首次體檢不合格可到上一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢不合格或放棄體檢的，由招聘單位提出意見報(bào)招聘主管機(jī)關(guān)決定是否遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由擬選調(diào)人員自理。

　　(六)考察

　　對(duì)擬選調(diào)人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，全面掌握了解擬選調(diào)人員的現(xiàn)實(shí)情況，并對(duì)擬選調(diào)人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號(hào)文件規(guī)定的10種情形之一或不符合選調(diào)條件的，考察不合格。考察不合格或放棄考察的，由招聘單位提出意見報(bào)招聘主管機(jī)關(guān)決定是否遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　擬選調(diào)人員在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

　　(八)聘用

　　擬選調(diào)人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響選調(diào)的，辦理工作調(diào)動(dòng)及聘用手續(xù);對(duì)反映有影響選調(diào)的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予辦理手續(xù);對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩辦理手續(xù)，待查清問題后再?zèng)Q定是否辦理手續(xù)。