2015年河北省體育局事業(yè)單位招聘公告

2015年河北省體育局事業(yè)單位招聘公告

　　為滿足事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，河北省體育局直屬事業(yè)單位2015年擬面向社會公開招聘工作人員3名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　河北省體育科學研究所：單位性質(zhì)為全額撥款事業(yè)單位(非營利性科研機構(gòu))，主要職責是開展體育科學研究，促進體育事業(yè)發(fā)展。承擔國家和省國民體質(zhì)監(jiān)測任務;開展青少年骨齡測評;負責運動員科學選材工作;負責運動員機能評定，運動技術診斷等工作;制定運動員科學訓練方法、訓練手段、營養(yǎng)與恢復方案;開展反興奮劑工作;提供體育科研信息咨詢;指導大眾科學健身。

　　河北省體育局財務結(jié)算中心：單位性質(zhì)為全額撥款事業(yè)單位，主要職責是建立健全全省體育局系統(tǒng)會計集中核算制度、崗位責任制和內(nèi)部調(diào)控制度;省體育局機關及局屬事業(yè)單位全部資金及所有相關體育協(xié)會經(jīng)費的核算管理工作;協(xié)助納入管理單位編制年度預算、決算，掌握、分析各單位年度事業(yè)資金收入支出情況;監(jiān)督各單位年度預算收支執(zhí)行，規(guī)范會計核算，對納入單位資金支付和其他經(jīng)濟業(yè)務進行審核;對納入管理單位國有資產(chǎn)總賬的核算工作;對納入管理單位財務管理員的業(yè)務指導和培訓工作。

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。

　　按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

　　四、招聘條件、崗位、人數(shù)

　　(一)應聘人員應具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.18-35周歲(1979年4月21日至1997年4月21日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1974年4月21日以后出生);

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)和技能條件;

　　5.適應崗位要求的身體條件;

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

　　(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

　　2015年河北省體育局事業(yè)單位擬公開招聘專業(yè)技術崗位人員3名。具體崗位條件詳見《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件1：《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2015年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。

　　凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2015年4月21日。

　　招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2015年4月21日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生不在招聘范圍。

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位。

　　回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。

　　五、招聘程序

　　(一)報名

　　1.網(wǎng)上報名。報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報名程序、方法、要求按省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一安排(請查閱《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》)，不接收其他方式報名。