2015浙江瑞安市鎮(zhèn)（街道）下屬事業(yè)單位招聘17人公告（面向大學(xué)生村官）

2015浙江瑞安市鎮(zhèn)（街道）下屬事業(yè)單位招聘17人公告（面向大學(xué)生村官）

　　為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的實(shí)施意見(jiàn)》(浙委辦〔2012〕121號(hào))文件精神,根據(jù)《溫州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘大學(xué)生村官工作總體方案》要求，經(jīng)研究,決定開(kāi)展瑞安市鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象和基本條件

　　(一)瑞安市范圍內(nèi)，任滿(mǎn)兩個(gè)聘期、擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿(mǎn)3年、歷年考核均為稱(chēng)職及以上的，或擔(dān)任村“兩委”委員職務(wù)滿(mǎn)6年、歷年考核均為稱(chēng)職及以上且有兩次及以上為優(yōu)秀等次的在崗大學(xué)生村官。此處的“在崗大學(xué)生村官”是指2007年至今，我市統(tǒng)一選聘到村任職，本次招聘公告發(fā)布時(shí)依然在崗(含留村任職)的大學(xué)生村官，包括2011年以前選聘到社區(qū)工作的在崗大學(xué)生村官。留村任職的大學(xué)生村官只要符合條件，納入招聘對(duì)象范圍。

　　“擔(dān)任村兩委副職及以上職務(wù)滿(mǎn)3年，擔(dān)任村兩委委員職務(wù)滿(mǎn)6年”時(shí)間計(jì)算，包括聘期內(nèi)和留村任職期間。任職時(shí)間可以累計(jì)。通過(guò)換屆選舉擔(dān)任村兩委委員職務(wù)的，因村級(jí)組織提前換屆導(dǎo)致大學(xué)生村官任職滿(mǎn)1屆但未滿(mǎn)3年的，按3年計(jì)算。補(bǔ)選或由上級(jí)黨委任命的，則按實(shí)際任職日期計(jì)算。本次選聘任職年限計(jì)算截止為公告發(fā)布之日。

　　(二)具有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策。

　　(三)品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛(ài)本職工作。

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　二、招聘計(jì)劃和崗位

　　2015年瑞安市面向大學(xué)生村官擇優(yōu)招聘鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位工作人員17名。如報(bào)名人數(shù)或資格審查合格人數(shù)不足17名的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。聘用崗位分配以工作合同期內(nèi)所在服務(wù)鎮(zhèn)(街道)為準(zhǔn)。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采用考試、考核相結(jié)合的方式進(jìn)行?？偝煽?jī)按考試成績(jī)占40%、考核成績(jī)占60%合成計(jì)算?？偝煽?jī)低于60分的，不予聘用。

　　(一)考試辦法

　　考試采用筆試的方式，考試科目為《綜合知識(shí)》一科，考試時(shí)限150分鐘，滿(mǎn)分為100分?？荚嚦煽?jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　(二)考核辦法

　　根據(jù)工作年限、年度考核、學(xué)歷、擔(dān)任職務(wù)、個(gè)人榮譽(yù)、民主測(cè)評(píng)等6項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行計(jì)分考核?？己藵M(mǎn)分為100分，其中工作年限21分，年度考核30分，學(xué)歷12分，擔(dān)任職務(wù)15分，個(gè)人榮譽(yù)12分，綜合測(cè)評(píng)10分。具體計(jì)分辦法如下：

　　1、工作年限計(jì)分辦法。滿(mǎn)分為21分。以選聘到村任大學(xué)生村官及留村任職的年限為準(zhǔn)，每滿(mǎn)1年計(jì)3分，不足1年不計(jì)分，累計(jì)最高分為21分。

　　2、年度考核計(jì)分辦法。滿(mǎn)分為30分。以?xún)蓚€(gè)聘期內(nèi)6年的考核結(jié)果為準(zhǔn)。每一年度考核為優(yōu)秀等次的計(jì)5分，稱(chēng)職的計(jì)3分。

　　3、學(xué)歷計(jì)分辦法。滿(mǎn)分為12分。在本次招聘公告發(fā)布前取得國(guó)民教育序列學(xué)歷證書(shū)的，研究生計(jì)12分，本科計(jì)11分，專(zhuān)科計(jì)10分。取最高學(xué)歷計(jì)分，多個(gè)學(xué)歷的不累計(jì)計(jì)分。

　　4、擔(dān)任職務(wù)計(jì)分辦法。滿(mǎn)分為15分。選聘到村任大學(xué)生村官至本次招聘公告發(fā)布之日前，曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)村“兩委”正職的計(jì)15分，副職的計(jì)10分，委員的計(jì)8分。取最高職務(wù)計(jì)分，擔(dān)任過(guò)多個(gè)職務(wù)的不累計(jì)計(jì)分。