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2015年浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘15人公告

A+ A- 2015-03-12 21:37  |  浙江人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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2015年浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘15人公告

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘單位
  浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為浙江省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬公益二類事業(yè)單位,位于杭州蕭山區(qū),是“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃”骨干高職院校項(xiàng)目立項(xiàng)建設(shè)單位。
  二、招聘崗位及條件
  本次公開招聘15人。
  (一)招聘條件
  符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求,詳見《浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度招聘崗位表》(附件1)。
  (二)招聘條件有關(guān)說明
  1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報(bào)名應(yīng)聘,對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報(bào)到時(shí)。
  2、專業(yè)。由我院參考高校專業(yè)設(shè)置目錄認(rèn)定。
  3、工作經(jīng)歷。按勞動(dòng)(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定,時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
  三、招聘程序與辦法
  (一)報(bào)名和資格初審
  1、電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2015年3月19日期間,發(fā)送報(bào)名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱zjjyrs@zjjy.net,附報(bào)名表(樣式見附件2)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
  2、資格初審。報(bào)名截止后7天內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,通過資格初審的人數(shù)應(yīng)不少于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍,否則相應(yīng)核減直至取消崗位招聘計(jì)劃。
  3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關(guān)安排,向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后,報(bào)名人員取得應(yīng)聘資格。
  (二) 考試
  考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式,筆試、面試滿分均為100分,分別以40%和60%計(jì)入總成績(jī)??偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于該成績(jī)不能入圍。
  1、筆試。初定于4月在學(xué)校內(nèi)舉行。具體安排以筆試通知為準(zhǔn)。
  筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位相關(guān)的專業(yè)性、技能 性知識(shí)。其中公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括省情、時(shí)事政治和行政學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等學(xué)科知識(shí);專業(yè)、技能知識(shí)主要包括招聘專業(yè)和從事崗位工作所需的專門性知識(shí)。
  筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按1:3的比例確定各崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單。招聘崗位實(shí)際參考人員不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人員。
  2、面試。
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試。測(cè)評(píng)要素按崗位分別確定,一般包括語言表達(dá)能力、交流溝通能力、應(yīng)變能力、個(gè)性特征等考察維度。
  應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》)等材料原件及復(fù)印件1份,按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。招聘崗位還涉及職稱、職業(yè)資格等條件的,審驗(yàn)相關(guān)材料;涉及工作經(jīng)歷條件的,一般要求提供勞動(dòng)合同和社保繳納記錄證明。
  應(yīng)聘人員提供的證件(證明)不全或與報(bào)考資格條件不相符,或未按時(shí)參加資格復(fù)審的,取消應(yīng)聘資格。
  (三)體檢、考核
  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),各崗位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先)按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定確定為體檢、考核對(duì)象。
  體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》執(zhí)行。
  考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
  (四)公示、聘用
  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
  聘用人員列入事業(yè)編制管理,簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
  (五)其他
  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
  四、紀(jì)律與監(jiān)督
  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督:
  1、浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)(http://www.zjjy.net,“師資建設(shè)/人才招聘專欄”);
  2、浙江省建設(shè)信息網(wǎng)(www.zjjs.com.cn,“政務(wù)公開/相關(guān)通告專欄”);
  3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。
  招聘過程相關(guān)信息僅在浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)(http://www.zjjy.net,“師資建設(shè)/人才招聘專欄”)公布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
  (二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時(shí)研究處理:
  1、省建設(shè)廳(人教處):0571-87052841;
  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。
  (三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
  五、咨詢
  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
  咨詢電話:0571-82866673,82606909(陳老師、黃老師)
浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度招聘崗位表
用人部門 崗位類別 崗位名稱 人數(shù) 年齡 學(xué)歷/學(xué)位 職稱/職業(yè) 資格 專業(yè)/學(xué)科方向 其他條件
辦公室(數(shù)字辦) 管理 數(shù)字校園管理 2 35周歲及以下(1979年3月19日后出生) 研究生/碩士 不限 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程  
監(jiān)察審計(jì)處 管理 監(jiān)察審計(jì)(一) 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 審計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué) 中共黨員
監(jiān)察審計(jì)處 管理 監(jiān)察審計(jì)(二) 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 管理學(xué)、工商管理 中共黨員
人事處 管理 人事管理 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 高等教育學(xué)、職業(yè)技術(shù)教育學(xué)、行政管理 本科必須是管理類專業(yè)
教務(wù)處 管理 教務(wù)管理(一) 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 專業(yè)不限 具有二年以上高校教學(xué)或教學(xué)管理經(jīng)歷。
具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先。
教務(wù)處 管理 教學(xué)管理(二) 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 教育學(xué) 具有二年以上高校教學(xué)管理經(jīng)歷。
具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先。
發(fā)展合作處 管理 產(chǎn)學(xué)研管理 2 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 法律、中文、管理學(xué)  
人文與信息系(網(wǎng)絡(luò)中心) 管理 網(wǎng)絡(luò)管理 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)  
實(shí)訓(xùn)部 管理 行政管理 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 教育學(xué)、土木工程、工程管理、電氣信息  
實(shí)訓(xùn)部 管理 行政及中外合作管理 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 土木工程、電氣信息類相關(guān)專業(yè) 英語六級(jí)以上,能熟練進(jìn)行日常交流,并有一定專業(yè)交流能力。
具有二年以上高校相關(guān)工作經(jīng)歷者學(xué)歷放寬到本科。
有外企工作經(jīng)驗(yàn)或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)處 專業(yè)技術(shù) 會(huì)計(jì) 1 35周歲及以下 本科/學(xué)士 *中級(jí)及以上 財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)學(xué) 全日制本科,具有二年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。
*碩士研究生學(xué)歷不作職稱要求
財(cái)務(wù)處 專業(yè)技術(shù) 出納 1 35周歲及以下 本科/學(xué)士 不限 財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)學(xué) 具有二年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷
人文與信息系(網(wǎng)絡(luò)中心) 專業(yè)技術(shù) 應(yīng)用系統(tǒng)管理 1 35周歲及以下 研究生/碩士 不限 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)  
  附件2:
  浙江省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表(一)
  應(yīng)聘單位: 應(yīng)聘崗位:
姓 名
 
性別
 
出生
年月
年 月 近期正面
2寸彩照
(電子或?qū)嵨铮?/td>
政治面貌
 
身份證號(hào)碼
 
戶 籍
所在地

 
婚姻狀況
 
檔案保管單位
 
聯(lián)系方式 通信地址 郵編:
電子郵件
 
手機(jī)
 
座機(jī)
 
學(xué)習(xí)經(jīng)歷(自高中起填寫) (按學(xué)習(xí)時(shí)間由近及遠(yuǎn)填,含畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等內(nèi)容,并注明期間擔(dān)任的主要職務(wù))
 
工作
經(jīng)歷
(按工作時(shí)間由近及遠(yuǎn)填、含工作單位、崗位、擔(dān)任職務(wù))
 
專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)能力資格及取得時(shí)間
 
與招聘崗位相關(guān)的其他實(shí)踐經(jīng)歷、情況
 
近5年內(nèi)受過的獎(jiǎng)勵(lì)或處分
 
與招聘單位關(guān)系 (如與招聘單位或上級(jí)行政主管部門干部職工存在親屬關(guān)系,或本人目前系招聘單位編外人員,含人事代理、人才派遣關(guān)系,雖不屬于法定回避關(guān)系,但必須如實(shí)聲明)
 
                       
  填表說明:1、以上表格內(nèi)容請(qǐng)擇要如實(shí)填寫。提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),自動(dòng)喪失應(yīng)聘資格;
  2、如有另外需要說明的情況請(qǐng)另附表格或其他材料。
  浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
  2015年3月11日
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