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2015貴州鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣吸收引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才10人公告

A+ A- 2015-03-04 17:24  |  貴州人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:孫晶晶 評論 點(diǎn)擊收藏
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2015貴州鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣吸收引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才10人公告

  為加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),提高人才隊(duì)伍素質(zhì),根據(jù)《黔東南州引進(jìn)高層次人才暫行辦法》(黔東南黨辦發(fā)〔2011〕4號)、《黔東南州引進(jìn)急需緊缺人才暫行辦法》(黔東南黨辦發(fā)〔2012〕20號)、《黔東南州基層人才隊(duì)伍建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃》(黔東南黨辦發(fā)〔2013〕26號)和《黔東南州人民政府關(guān)于黔東南州事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(黔東南府發(fā)〔2013〕18號)文件精神和我縣事業(yè)單位人才需求情況,經(jīng)縣委、縣人民政府同意,2015年我縣面向社會公開吸收引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才共10名(其中:高層次人才4名,急需緊缺人才6名)。為做好此次人才引進(jìn)工作,特制定本實(shí)施方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  此次人才引進(jìn)工作在鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣公開吸收引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”,下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會保障局)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  二、引進(jìn)原則

  人才引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

  三、引進(jìn)崗位

  詳情見附表《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣2015年公開吸收引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才崗位一覽表》(附表1)和《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣2015年公開吸收引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才崗位一覽表》(附表2)。

  四、引進(jìn)對象及條件

  (一)引進(jìn)對象及條件

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律、法規(guī)和政策,具有良好的道德品行;

  2、年齡在18周歲及以上(1997年3月22日及以前出生),35周歲及以下(1979年3月22日及以后出生);相應(yīng)專業(yè)副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及以上、全日制普通高校碩士研究生學(xué)歷學(xué)位及以上年齡放寬到45周歲及以下(1970年3月22日及以后出生)(年齡具體放寬崗位及條件詳見附表1);

  3、具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,并具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件;

  4、身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定;

  (二)有下列情形之一者不得報(bào)考:

  1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

  2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

  4.定向到具體行業(yè)(單位)、縣(市、區(qū))的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  5.截止報(bào)名時(shí)止仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;

  6.黔東南州內(nèi)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位、事業(yè)單位在職在編工作人員(工勤編制人員除外);

  7.在職人員,在近3年年度考核中有基本稱職(基本合格)、不合格(不稱職)、不定等次(見習(xí)期、試用期除外)的;

  8、不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

  9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

  五、引進(jìn)程序

  此次人才引進(jìn)按發(fā)布引進(jìn)信息、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試(面談、專業(yè)測評)、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。通過黔東南州人民政府網(wǎng)(http://www.qdn.gov.cn/)、黔東南人力資源社會保障網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn/)、鎮(zhèn)遠(yuǎn)新聞網(wǎng)(http://www.zhenyuan.gov.cn/)鎮(zhèn)遠(yuǎn)人民政府網(wǎng)(http://www.zygov.gov.cn/)等向社會公布引進(jìn)的單位、崗位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。

  本次人才引進(jìn)信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為鎮(zhèn)遠(yuǎn)新聞網(wǎng)(http://www.zhenyuan.gov.cn/)。

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