2015年貴州銅仁學(xué)院關(guān)于以優(yōu)惠政策招聘部分專業(yè)碩士人才公告
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2015年貴州銅仁學(xué)院關(guān)于以優(yōu)惠政策招聘部分專業(yè)碩士人才公告
根據(jù)學(xué)校2015年高層次人才招聘需求情況,我校即日起以優(yōu)惠政策和條件重點(diǎn)招聘部分專業(yè)碩士人才,熱忱歡迎有意來(lái)校工作的相關(guān)畢業(yè)生聯(lián)系我們。
一、招聘職位
土木工程、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、水利水電、統(tǒng)計(jì)學(xué)、食品科學(xué)與工程、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)等八類專業(yè)應(yīng)往屆畢業(yè)碩士研究生,以上除建筑學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、食品科學(xué)與工程三個(gè)職位各招聘1名,其余職位均各招聘2名。
二、應(yīng)聘人員基本條件
1、年齡35周歲以下;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,身體健康;
3、沒(méi)有參加非法組織和非法活動(dòng),沒(méi)有不良記錄。
三、招聘時(shí)間:2015年4月-2015年8月
四、報(bào)名辦法
應(yīng)聘者請(qǐng)將畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生提供推薦表)、自薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書(shū)等其他相關(guān)材料的電子版發(fā)E-mail到trxyrsc@126.com郵箱,郵件標(biāo)題格式為:高校人才網(wǎng)+姓名+專業(yè)+應(yīng)聘。每人僅限報(bào)1個(gè)崗位(應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供的材料負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,即取消應(yīng)聘資格)。
五、招聘考核辦法
1、組織審查。學(xué)院人事處及相關(guān)部門的專家對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位及讀研期間的思想政治表現(xiàn)和學(xué)業(yè)情況進(jìn)行審查,并提出審查意見(jiàn)。
2、專業(yè)測(cè)評(píng)。經(jīng)組織審查通過(guò)的應(yīng)聘人員,由人事處及相關(guān)部門組織專家對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng),并提出推薦意見(jiàn)。
3、綜合測(cè)評(píng)。由人事處主持,相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和專家參加,以談話或答辯方式進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),在專業(yè)測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上形成綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn),擇優(yōu)推薦聘用。
六、簽訂聘用合同
考核及體檢合格后可與學(xué)校簽訂擬聘用協(xié)議,在規(guī)定的時(shí)間提供綜合考察所需全部材料,考察合格的人員,確定為擬錄用人員,經(jīng)公示七個(gè)工作日后,公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)(正規(guī)編制內(nèi))。正式錄用后,與學(xué)校簽訂聘用合同,合同期為5年,期滿后根據(jù)其表現(xiàn)可以續(xù)聘。
七、優(yōu)惠政策
以上八類碩士研究生被學(xué)院錄用后,享受下列待遇:
1、報(bào)銷面試的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、體檢費(fèi)及來(lái)校工作時(shí)的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)和行李托運(yùn)費(fèi)(托運(yùn)費(fèi)報(bào)銷限制在600元以內(nèi));
2、享受講師工資待遇(三年內(nèi)必須通過(guò)評(píng)聘取得相應(yīng)資格);
3、經(jīng)學(xué)校認(rèn)定能承擔(dān)專業(yè)教學(xué)和科研任務(wù),一次性發(fā)給5萬(wàn)元安家費(fèi);
4、聘用期內(nèi)其他福利、保險(xiǎn)等按照國(guó)家、貴州省、銅仁市以及銅仁學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受與在職職工相同的其他待遇。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:人事處:0856-5230902
網(wǎng)址:www.gztrc.edu.cn(銅仁學(xué)院)
E-mail:trxyrsc@126.com
地址:貴州省銅仁市清水大道103號(hào)
郵編:554300
銅仁學(xué)院
2015年2月3日
發(fā)表評(píng)論