2014年河南信陽(yáng)市公安消防支隊(duì)招聘政府專(zhuān)職消防員公告

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2014年河南信陽(yáng)市公安消防支隊(duì)招聘政府專(zhuān)職消防員公告

　　為推進(jìn)全市多種形式消防隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)我市消防力量，根據(jù)《信陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)信陽(yáng)市征招政府專(zhuān)職消防員方案的通知》精神，結(jié)合工作需要，信陽(yáng)市公安消防支隊(duì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批政府專(zhuān)職消防員(包括消防隊(duì)員和消防文員)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　(一)消防隊(duì)員，主要擔(dān)負(fù)消防執(zhí)勤任務(wù)，參加滅火和應(yīng)急救援工作，計(jì)劃征招147名;

　　(二)消防文員，主要從事文秘、檔案管理、消防宣傳、社會(huì)培訓(xùn)、消防窗口受理等輔助性工作，計(jì)劃征招88名。

　　具體招聘數(shù)量見(jiàn)《信陽(yáng)市公安消防支隊(duì)政府專(zhuān)職消防員招錄計(jì)劃》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)消防隊(duì)員

　　1、遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，熱愛(ài)消防工作;

　　2、年滿(mǎn)18周歲(年齡計(jì)算的截止時(shí)間為報(bào)名截止時(shí)間)的中國(guó)公民，男性，具有初中(含)以上文化程度;

　　3、身體條件符合國(guó)家現(xiàn)役士兵體格檢查和《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》。同等條件下，退役消防士兵、取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)的國(guó)家職業(yè)資格證者優(yōu)先聘用。

　　(二)消防文員

　　1、遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，熱愛(ài)消防工作;

　　2、年齡在20至30周歲之間(年齡計(jì)算的截止時(shí)間為報(bào)名截止時(shí)間)的中國(guó)公民，男女不限，具有全日制大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷;

　　3、身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。同等條件下，具有消防工作經(jīng)歷、熟悉法律或計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、文字表達(dá)能力較強(qiáng)者優(yōu)先聘用。

　　三、報(bào)名程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2014年12月15日---12月21日(上午8:00-11:30，下午14:30-17:30)

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考市區(qū)(浉河區(qū)、平橋區(qū))和管理區(qū)(工業(yè)城、上天梯、南灣、雞公山)消防大隊(duì)消防文員、消防隊(duì)員崗位的，到市消防支隊(duì)消防業(yè)務(wù)咨詢(xún)室報(bào)名(信陽(yáng)市雞公山大街259號(hào)一樓防火監(jiān)督處);報(bào)考其他縣(區(qū))消防大隊(duì)消防隊(duì)員和消防文員崗位的，到所在地消防大隊(duì)報(bào)名。

　　(三)所需資料：報(bào)名時(shí)需攜帶本人有效期內(nèi)身份證、戶(hù)口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)(上述證件均需提供原件及復(fù)印件)，并填寫(xiě)《信陽(yáng)市公安消防支隊(duì)公開(kāi)征招政府專(zhuān)職消防員報(bào)名登記表》(附件2)，交一寸近期紅底免冠照片4張。

　　四、資格審查

　　市消防支隊(duì)各用人單位按規(guī)定對(duì)報(bào)名人員個(gè)人綜合情況進(jìn)行資格審查，初步確認(rèn)入圍名單，電話通知本人到當(dāng)?shù)叵啦块T(mén)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并逐一通知入圍人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。

　　五、考試辦法

　　考試分為筆試和面試，委托社會(huì)院校命題和閱卷，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以當(dāng)?shù)叵啦块T(mén)通知時(shí)間為主。

　　(一)筆試。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿(mǎn)分100分，包括政治、法律、管理、公文寫(xiě)作、消防基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。

　　根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1.3的比例確定參加面試人員。

　　(二)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。

　　考試總成績(jī)，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例，采用百分制計(jì)算(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。